經驗傳承
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你是否曾經在面試或與同事討論時，明明有著豐富的職場經驗，卻說不出口，彷彿被困在一個“經驗黑洞”裡？那些分散的記憶和未整理的反思讓我們無法清晰表達，甚至無法看見自己的成就。這篇文章將帶你走出這個困境，幫助你建立反思和總結的習慣，找到有效輸出的方式。
很多人在抱怨「經驗」沒有辦法「傳承」， 責怪一般人只剩「會說的嘴巴」，往往関上「能聽的耳朶」；如果有年齡差距或代間差距，面對長者有關經驗的訓諭，客氣一點的人，可能給你面子，作出傾聽狀，却完全沒把你基於經驗作的建議聽入心。態度差的，大有可能直接把你的話當空氣
看了教授的文章勾起了我很大的感慨，七十多年前大陸雖歷經了文化大革命，顛覆了中華文化五千年的思想,但強國十幾年來在已經慢慢的將這些智慧找回來。反觀台灣課綱的修改，卻廢了文言文、不讀論語，否定祖宗的智慧經驗，無異於台灣的文化革命
討論到台灣年輕人的問題，從以前加入的台大交流版、以及最近看到的一位教授講課中，發現年輕人常常過度追求娛樂和玩樂，而忽略了身體和未來的重要性。也意識到這些道理在年輕時期很難被理解，只能在經歷後才能真正領悟。因此，建議在經歷中學習，而不是單靠言語傳承。
真的，有些事沒到年紀不懂，但透過多觀察，還是能了解一點的，保重呀！能吃到中毒這麼嚴重，是不是遇到什麼黑心商家呀？
「比起結果，我更在意是成長的過程」
推遲三個禮拜才寫，是想要透過記憶篩選出相對重要的感覺。
這次比賽分A,B 兩隊，比起我A隊自己打的勝利，以學弟為主的B隊雖然預賽就輸了。但看到你們的成長與改變反而讓我更有所感覺。
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1. 我看見，你們的積極。
學弟們在比完賽後，會自主圍在
別急著爬大山~~尤其是親子登山!!!這是我們當初沒能理解的事!!
以前一直想不通的老師的告誡~~為什麼不能一開始就登大山?看著大家登玉山,登雪山,奇萊,嘉明湖松羅湖,登頂時帶著國旗拍帥照,我也好想呀!!!那可是一輩子難忘的經驗~
2020 能高安東軍-白石池
記得那時我們已經一月一登中級山,
