HumanPlusExperience

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Mio人資長的沙龍

【進修變賣身？拆解留任約定黑幕】

服務年限約定（最低服務年限）必須要符合「必要性」與「合理性」。

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#海涵人資 #Mio人資長 #職場

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Mio人資長的沙龍

【加班還用小時計？少「一分鐘」恐罰45萬】

你以為打卡打了就沒事？差「一分鐘」，罰款直接送上門！

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#出勤紀錄 #海涵人資 #Mio人資長

Mio人資長的沙龍

【外勤休息不算工時？那些被偷走的加班】

切記，出勤只要沒記到「分鐘」，你的紀錄就是一張廢紙！

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#出勤記錄 #海涵人資 #Mio人資長

Mio人資長的沙龍

【努力加班到天亮還是被忽略？苦勞從不等於功勞】

你以為努力會被看見，老闆卻只看到你還在座位上？

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#職場生存法則 #Mio人資長 #海涵人資

艾瑞克轉職中

1 天前

發文者

1 天前

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Mio人資長的沙龍

【感謝信變罰單？管理必學的保命寫作課】

公司發出的那一封「暖心」感謝函，是如何變成勞檢員手中的「認罪協商」？

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#感謝函撰寫技巧 #海涵人資 #Mio人資長

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Mio人資長的沙龍

【高薪解僱沒劇本，教你職場不敗心法】

高階主管被「封鎖」？解雇不是你說了算，沒走程序的資遣就是違法！

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#勞資爭議 #海涵人資 #Mio人資長

Mio人資長的沙龍

【被拒絕還說謝謝？頂級管理工作者都這樣做】

你以為感謝函只是客套？那你可能正在替公司埋法律地雷。

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#感謝函 #海涵人資 #Mio人資長

6 天前

發文者

6 天前

Mio人資長的沙龍

【衣著心理學：想加薪先換掉帽T】

心理學上有個很酷的名詞叫「穿衣認知」。穿什麼，真的會決定你是誰 !

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#專業形象 #海涵人資 #Mio人資長

5 天前

發文者

5 天前

Mio人資長的沙龍

【病假1天扣3千？全勤獎金新制強制解套】

請注意，時代變了！全勤獎金「全扣」已經走入歷史！

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#全勤獎金 #海涵人資 #中小企業

Mio人資長的沙龍

【微型管理毀團隊，邊界感主管帶你飛】

真正能讓團隊高效運作的神級領導者，通常都有一種讓人感到極度舒適的「距離感」。

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#極度舒適的邊界感 #海涵人資 #Mio人資長

4 天前

發文者

4 天前

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