思維轉變
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從校園到職場，思維方式大不同！如何從「為什麼」轉向「怎麼做」，快速適應職場。
繁忙的職場生活中，如何保持好奇心並持續學習？5大挑戰與解方，創造更多可能性。
前幾天剛好也與朋友聊到相關的事，對船長說的「年紀不是緬懷過去的理由，也不是拒絕新事物的藉口」很有共鳴～有些時候不願意面對「怎麼做」而躊躇著「為什麼」，或許相對輕鬆吧～（笑）即便後果往往不如人意。謝謝 CK 細微的分享💓
你知道嗎，每個人眼中的世界其實都不一樣？小芸在一次跨部門專案中，接受了一張充滿啟發的小卡片，帶她經歷了一段從困惑到成長的旅程。這八天裡，她學會了放下固有的成見，去理解和包容不同的觀點。從焦慮不安到自信開放，小芸的故事告訴我們，多元視角能帶來什麼樣的改變，也讓我們看見差異的價值和合作的力量。
為什麼我們常堅持自己的觀點，甚至在面對不同意見時也不願改變？這可能源自一種錯覺，把「我的想法」和「我自己」混為一談。讓我們一起探索這個認知的背後原因，教你如何分離自己的想法和自我，並通過簡單的六步法更新你的思維方式。無論是改變舊觀念還是增添新想法，這些方法都能幫助你在生活中更加靈活自如的提升自我。
我們認為自己是什麼人?
打從我們出生一開始就慢慢的被家庭、教育寫好「程式」，接受自己應該如何回應社會(或自己)的期待，就像從小被母雞撫養長大的老鷹，從小就以為自己也是雞，行為舉止也跟媽媽一樣，認為自己也只能兩隻腳在地上走路。
怎樣的信念成為怎樣的人
望子成龍的家長認為自己的小孩擁有數學方面的才能，於
