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劉德泰(Ted Liu)

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我長期致力於資通訊和人工智慧領域的專業培訓工作,並專注於推動新一代線上學習服務以及有效培育數位人才的方法。我堅信教育具有改變個人和組織價值的力量,而科技是實現這目標的關鍵。 我的核心價值觀是「利他、共享、共創、共好」,這代表我不僅關心個人成長,更重視與他人合作,一同塑造更美好的未來。
此專題文章包括:科技趨勢、職場文化、知識與技能、人工智慧、數位轉型、ESG、策略發展、數位學習、數位教學等等
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由新到舊
2020 年起,這三年多我們觀察到台灣的就業市場產生了一些特殊的變化(圖一),讓搶人才的大戲開始上演起來。這3年,台灣年均經濟成長率3.81%,經濟成長很好,而就業人口卻減少 ;企業老闆都在喊,找不到人、留不住人,到底人才都到哪裡去了?
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2014年起,這一波以數位經濟平台的競爭模式來勢洶洶,更是主導經濟成長的最重要的力量,構成這一波數位經濟平台競爭模式的主要有5大項科技軸心,是那些科技呢?如何創造更強的商業模式呢?
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資訊革命是指由於資訊科技發展引起的社會、產業及生活的變化。自1980年代電腦通訊技術的急速發展引起社會形變及生活方式的急劇變化。這個資訊革命被認為是與18世紀的工業革命同等重要。1980年代是個人電腦和區域網路興起的年代,到現今2023年AI快速崛起的年代,這些資訊革命有哪些影響巨大的里程碑
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數位科技無所不在,不僅改變我們的生活方式,也顛覆不少企業的經營模式,讓經濟活動發展成不同以往的樣貌。為持續推動產業創新發展,每個國家都在推動實施「智慧國家計畫」,那些數位科技人才的能力?是推動數位化企業或數位轉型的基礎,也是驅動企業提升營運績效、增加客戶體驗、和創新商業模式的基本能力。
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