碎念集｜瞬息萬變的一週，好在我也加入WFH的行列

WFH近一週的週末，適合寫篇週記記錄一番。

遙想這一個多禮拜以來，變化的事情好多。約莫上週四（5/13）疫情急速升溫，敝公司的防疫政策是：上班請把口罩戴起來。看著周遭朋友早開始WFH，分流的分流，不經想著，何時公司會推出相應措施呢？

週五（5/14）晚間，老闆在公司大群組傳來訊息，莫非有望？沒想到，是分享《蘋果日報》紙本停刊的新聞，並附上數位浪潮下我們要站穩腳步、keep walking云云之精神喊話。頓時只想跟老闆說，雙北的疫情，是不是要先讓我們WFH，keep breathing要緊吧（我們部門主管居然立刻接著傳雙北各大學開始遠距的新聞，似乎想提醒什麼？）

直到週日（5/16）晚間，部門同事傳來對話截圖，是私訊老闆詢問隔天即是上班日，同仁都是搭大眾交通工具前來，公司有無對策之類。結果只得到，正常上班，注意防疫的回應。

週一（5/17）實是最焦慮的一天。部門主管在大家進辦公室不久，即說等等十點來開個小會，確認大家手邊的工作進度，以及家裡電腦的軟硬體是否堪用。心想，終於啊啊啊啊（雖然還是不確定是老闆的意思，還是主管未雨綢繆）。開會時，我問，是明天開始WFH嗎？主管說，沒有沒有，我先調查好，呈報給老闆，再等宣布。登愣。

總公司位於南臺灣，而在臺北辦公室的我們，僅是一個小部門分部，固定進辦公室不過五人，也或許是南北疫情差異，公司反應未能及時，再等等吧。當我正在安慰自己的時候，下午三點多，老闆在群組宣布，臺北辦公室從明日起（5/18）居家辦公，先維持一到兩週，再視情況調整。終於啊啊啊啊……。立刻打包檔案、發信通知合作窗口，像準備行囊逃難的難民。

人生首次WFH，卻非常熟悉。原來，這和我去年近一年待業的日子，有87%類似。默默地超前部署了。

與平時一樣的時間起床，省去通勤時間，可以好好地吃早餐，吃完以後，離上班時間有一大段，還會忍不住先打開公用信箱收信（奴化）。九點一到，我便在群組和同事問早，彼此關懷一下情況。工作內容確實在家也可以完成，只是筆電螢幕小了一點、沒有列印機而已。

加上我不是看到床就想躺的體質，所以大家常常說的，WFH要把工作和休息空間分開，我也不那麼需要，不管如何，待在房間裡的我非常安心、專心。同時，也省下出門換衣服、打理頭髮的時間，睡衣直接穿著工作我也非常OK。而且，平時上班需要戴耳機聽音樂，現在可以直接放出來，偶爾還能跟著哼個兩句，舒心又自由。難道，這就是適合WFH的體質？

第一天下午，媽媽居然問我：「你有在上班嗎？」What！一時之間，還想說，我是要鉅細靡遺向她報告工作內容嗎（老闆都沒要求我報告了）？大概是我的上班模樣和平常待在房間玩電腦的姿態太類似了……可是，電腦裡看的東西不一樣啊媽媽！

空出的下班通勤時間，把瑜珈墊攤開，二話不說做起NTC（Nike Training Club）。做NTC的習慣，也是待業期間建立的，當時疫情不適合外出運動，或是遇到下雨天，NTC實是一個好選擇。不禁感謝自己早就建立的習慣，也對通勤時間可以拿來運動，感到開心。

WFH及足不出戶來到第四天，接獲公司的新防疫政策：五、六月固定星期五，以及每月再自選一天放防疫假，意即無薪假。你各位，共體時艱啊！當然，如果有個別困難，可以私下跟公司說。

週四（5/20）晚間，既然隔天放假，便辛勤地打開方格子，寫下久違的長篇大論電影觀後感（這一家人怪得超有魅力，是時候放下手機看看家人了：《米家大戰機器人》），畫下一天樸實無華的句點，心滿意足地睡去。

公司的政策變化，實是讓我心情七上八下，但不管如何，只要WFH就是萬幸。所幸來到週末，不知道下週整體情況如何，只能說消息瞬息萬變，老實待著，不做情緒性發言，讓子彈飛一會兒，再記錄下來吧，像這篇週記一樣。

該串聯是從阿滴英文那兒得知，詳可見：阿滴英文。還有插圖包，很Q。