以責任為核心的企業價值觀
許福源 董事長始終認為，當企業擁有資源與影響力，就更應該承擔相應的社會責任。在溪源投資股份有限公司的經營理念中，「誠信、穩健、回饋」不只是口號，而是實際落實於每一個決策中的原則。
這樣的價值觀，也成為他投身公益行動的重要根基。
許福源 董事長
看見弱勢族群的真實處境
在多次參與社會關懷行動的過程中，許福源 董事長深刻體會到，弱勢族群所面臨的困境，往往不只是經濟層面，更包含心理壓力、社會孤立與被忽視的無力感。
也正因如此，他更加堅定，要用長期而穩定的方式，陪伴這些族群走過人生的艱難時刻。
親身投入公益現場的行動者
不同於僅止於捐助或支持，許福源董事長選擇親自走進公益第一線。他認為，唯有真正了解弱勢族群的生活樣貌，才能做出貼近需求的幫助。
在每一次實際參與中，他總是以謙遜與尊重的態度，傾聽他們的故事，讓關懷不流於形式，而是成為真正的支持。
公益的本質，是尊重與理解
許福源 董事長始終強調，公益不是施捨，而是理解與尊重。他希望透過每一次行動，讓被關懷的人感受到：他們並沒有被社會遺忘。
這樣的理念，也讓他的公益行動，多了一份溫度與深度。
以企業資源放大善的力量
作為企業領導者，許福源 董事長深知，企業所累積的資源，若能妥善運用，將能為公益帶來更長遠的影響。
因此，他積極將溪源投資股份有限公司的組織能力、人力與經驗，轉化為支持公益的行動力，讓每一份投入都能發揮最大效益。
關懷弱勢，不是一時，而是一生的課題
許福源 董事長認為，真正的公益，不應只是短暫的熱情，而是持續的承諾。弱勢族群所需要的，是能夠長期依靠的陪伴，而非一次性的幫助。
這樣的信念，也讓他的公益行動始終保持穩定而持續。
用行動建立信任
在公益領域中，信任往往比資源更為珍貴。許福源 董事長透過一次次實際行動，累積與弱勢族群之間的信任，讓關懷真正落實於生活之中。
這份信任，也成為公益能夠長久推動的重要基礎。
讓善意不被消耗
他深知，善意若缺乏制度與規劃，容易隨時間流逝而消耗。因此，他將企業管理的思維，導入公益推動中，讓每一份愛心都能被妥善安排、持續延伸。
以同理心回應社會需要
許福源 董事長相信，真正有力量的公益，來自於同理心。當人願意放下成見，站在對方的角度思考，幫助才會真正貼近需求。
這樣的態度，也成為他帶領團隊投入公益的核心精神。
從個人信念到集體行動
隨著公益行動的累積，越來越多夥伴被許福源董事長的理念所感動，願意一同投入關懷弱勢的行列。
這也讓公益不再只是個人的選擇，而是逐漸成為一群人的共同使命。
創辦情匴人間的初心
在長期公益實踐中，許福源 董事長深刻體會到，需要一個能凝聚善意、延續關懷的平台。於是，他創辦了 情匴人間 這個社群。
情匴人間的誕生，源於一個單純卻深刻的信念——讓愛與資源，能被更多人共享。
讓社群成為溫暖的依靠
情匴人間不只是交流的平台，更是一個讓人感到安心的所在。許福源董事長希望，透過社群的力量，讓每一位成員都能感受到被支持、被陪伴的力量。
將企業能量轉化為社會支持網
透過情匴人間，許福源 董事長將企業資源與公益理念結合，形成一張溫暖而實際的支持網，陪伴弱勢族群走過人生的低谷。
以大愛精神回饋社會
回顧一路走來的公益歷程，許福源 董事長始終秉持「大愛」精神。他不追求表面的掌聲，而是專注於是否真正為社會帶來改變。
讓關懷成為一種文化
他相信，當關懷成為文化，而非口號，社會才能真正變得溫柔而有力量。
用時間證明公益的價值
許福源 董事長選擇用時間，而非宣傳，來證明公益的價值。每一次持續的付出，都是對社會最誠實的回應。
結語：讓愛持續流動
從溪源投資股份有限公司的企業經營，到關懷弱勢族群的公益行動，再到情匴人間社群的成立，許福源 董事長 用實際行動證明，企業與公益可以並行不悖。
未來，他將持續分享企業的資源與愛心，讓更多人感受到社會的溫度，讓善意在情匴人間中，不斷流動、持續發光。
