智能辦公室
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香港各大小企業紛紛響應工作潮流，實施混合工作模式
試行彈性上班時間、每月數天在家工作，對勞資雙方均有好處
延伸閱讀：甚麼是混合式工作，它又為什麼重要？
香港科技探索 （HKTV） – 彈性上班時間、每星期2天在家工作
Lalamove – 每年WFH最多27日
混合工作模式對勞資雙方均有好處
訪客管理系統對辦公室十分重要。
系統重要的地方，在於它不只是帶來優秀的工作效率，更甚者是提供直接的企業利益。
簡單原因如下:
方便易用：只需要透過智能手提電話便可進行訪客登記，簡單方便
節省時間：訪客可預先使用手機程式或在網上登記。到達辦公室後，不用再輪候登記
深入了解如何提供訪客真正需要的服務
Bookings ONE簡單快捷辦理登記手續，從而給人留下深刻的印象，而您可以專注於給他們致以熱情的問候。
訪客體驗不只是提供服務，應以方便訪客為先
訪客可能是潛在的客戶，良好的訪客體驗服務有助你增加生意
訪客服務中經常遇上的難題
安全問題
健康問題
－經濟衰退、凍結招聘或將使得員工放棄在家工作，重回辦公室。
－企業正努力透過混合工作模式取得適當平衡。
「有些人能夠立即跟隨到遠端工作的節奏，但有些人覺得這並不容易。因此我們必須要在在家工作和辦公室工作之間找到平衡，讓每個人都可以感到快樂、舒適和保持高效。」-Adtrak
在過去一年中，我們見證着辦公室文化的重大變化。例如蘋果公司近日公布準備今年9月，實行的全新辦公模式，要求員工一週內至少有三天必須回到辦公室工作，但不少蘋果員工發起連署，希望向公司爭取更充分的彈性辦公模式。
近年科技的創新，大大改變了我們彼此互動的方式，而這些改變正在影響企業裏各人的角色。我們能夠看到，數碼設施與傳統工作環境已經漸漸融合，針對設施使用率、生產力和工作空間等等的管理工具日漸普及，企業能夠透過這類數碼平台，善用新的途徑得到往時無法輕易得到的工作數據。
比起純粹提供遊樂設施，使得工作空間更為方便，反而較有效提升工作效率，又能使得員工能夠有一個更舒適的工作空間，而智能辦公室 （Smart Office)自然是其中一個選擇。
