人事保證
含有「人事保證」共 11 篇內容
全部內容
發佈日期由新至舊
所在編章︰
第二編 債＼第二章 各種之債＼第二十四節之一 人事保證（§756之1~756之9）
立法沿革︰
88.04.21增訂公布(後續尚無修正)
民法第756條之1（人事保證之定義及要式性）（88.04.21增訂公布）
Ⅰ稱人事保證者，謂當事人約定，一方於他方之受僱人將來因職務上之行為
所在編章︰
第二編 債＼第二章 各種之債＼第二十四節之一 人事保證（§756之1~756之9）
立法沿革︰
88.04.21增訂公布(後續尚無修正)
民法第756條之2（人事保證人之賠償責任）（88.04.21增訂公布）
Ⅰ人事保證之保證人，以僱用人不能依他項方法受賠償者為限，負其責任。
所在編章︰
第二編 債＼第二章 各種之債＼第二十四節之一 人事保證（§756之1~756之9）
立法沿革︰
88.04.21增訂公布(後續尚無修正)
民法第756條之3（人事保證之期間）（88.04.21增訂公布）
Ⅰ人事保證約定之期間，不得逾三年。逾三年者，縮短為三年。
Ⅱ前項期間，當
所在編章︰
第二編 債＼第二章 各種之債＼第二十四節之一 人事保證（§756之1~756之9）
立法沿革︰
88.04.21增訂公布(後續尚無修正)
民法第756條之4（未定期人事保證之終止）（88.04.21增訂公布）
Ⅰ人事保證未定期間者，保證人得隨時終止契約。
Ⅱ前項終止契約，應於
所在編章︰
第二編 債＼第二章 各種之債＼第二十四節之一 人事保證（§756之1~756之9）
立法沿革︰
88.04.21增訂公布(後續尚無修正)
民法第756條之5（僱用人負通知義務之事由與人事保證人之終止權）（88.04.21增訂公布）
Ⅰ有左列情形之一者，僱用人應即通知保證人：
所在編章︰
第二編 債＼第二章 各種之債＼第二十四節之一 人事保證（§756之1~756之9）
立法沿革︰
88.04.21增訂公布(後續尚無修正)
民法第756條之6（減免人事保證人賠償金額之事由）（88.04.21增訂公布）
有左列情形之一者，法院得減輕保證人之賠償金額或免除之：
一
所在編章︰
第二編 債＼第二章 各種之債＼第二十四節之一 人事保證（§756之1~756之9）
立法沿革︰
88.04.21增訂公布(後續尚無修正)
民法第756條之7（人事保證契約消滅之事由）（88.04.21增訂公布）
人事保證關係因左列事由而消滅：
一、保證之期間屆滿。
二、保證人
所在編章︰
第二編 債＼第二章 各種之債＼第二十四節之一 人事保證（§756之1~756之9）
立法沿革︰
88.04.21增訂公布(後續尚無修正)
民法第756條之9（保證規定之準用）（88.04.21增訂公布）
人事保證，除本節有規定者外，準用關於保證之規定。
理由：
一、本條新增
人事保證主要是出現在公司求職的情況，雇主會要求找另一位保證人來擔保員工的責任，但民法對此也設立了不少限制，這篇文章會向你/妳詳細說明！
簡要介紹「人事保證」的內容，包含其成立方式、保證範圍、責任上限等，同時提醒雇主於簽訂人事保證契約時應注意的相關事項。
