方格精選

種族歧視­­ — 重複不斷的歷史

閱讀時間約 7 分鐘
讓我們立刻共同終結種族歧視
Photo by munshots on Unsplash
46歲非裔男子喬治・佛洛伊德(George Floyd),5月 25日於明尼蘇達州,被四名警察拘捕時,疑遭警方執法過度而喪命 — 兩份驗屍報告均指出「頸部壓迫」為其死亡主因。佛洛伊德死前遭白人警察,以膝蓋壓住脖子近9分鐘之久的畫面,自現場目擊人手機及商店監控器流出,廣為網路上流傳。此事件爆發民眾對「警察暴力」,以及對非裔美國人不平等對待的強烈不滿。民眾上街抗議由美國開始展開,並迅速在世界各地上演。

抗議事件越演越烈,亦轉向暴動;示威民眾搶劫店面,甚至焚燒商家。美國多州、市,包括紐約、華盛頓、費城、洛杉磯等,紛紛下達宵禁令。國際間,英國、法國、紐西蘭、加拿大、韓國等多國亦投入此次「黑人的命也是命」(Black Lives Matter)的抗議示威,要求司法改革,終止種族歧視。

2020年真是考驗著大家,全世界才剛被疫情重挫,現在又有美國的示威暴動,令人傷感。

但如果回頭看看歷史,不難發現,這不是第一次黑人遭受不公,而死於公權力下。
還記得2014年的紐約攤販艾里克・迦納(Eric Garner)嗎?紐約警察在逮捕他時採鎖喉姿勢,導致他死於頸部壓迫。當年全美各地至少有50起抗議遊行。

還記得1992年的洛杉磯暴動嗎?

歷史不斷的重複上演相同的戲碼。到底何時能終結種族歧視?

種族歧視


不禁想問問,到底什麼是種族歧視?為何會有種族歧視呢?

上網查詢 Wi-Ki 「種族歧視」:「種族歧視者認為自己種族某方面,如智慧、道德、體能,都相比其他人優勝,又或者認為某些種族比多數人差劣。」

說穿了它就是某種意識形態,認為某些人種比較優秀,進而將種族階級化。

也有人說,種族歧視源自於歐洲的帝國主義,以及它是資產主義的副產品。

筆者不禁想問,是否這些意識形態讓種族歧視者自我感覺良好?進一步剝削其他種族的權利?

但不管什麼原因,現在都21世紀了,種族歧視這意識形態是錯誤的,它對社會只會造成分歧與撕裂。人人平等,尤其在法律面前更應該是。

但話說回來,你試過被種族歧視嗎?我想大家或多或少都有可能遇過。種族歧視這問題其實不只是黑人的痛,它在不同的膚色上都可能會發生。身為台灣人,我們也面對這種族歧視的問題。

我在加拿大求學、工作期間,運氣相對好,沒有遇到印象深刻的種族歧視的問題。這或許因為溫哥華的亞裔眾多;坦白說,我並不覺得自己是少數民族。

不過我今天倒是想分享一次很糟糕的被種族歧視的經驗,至今我都還記得當天極度不舒服的感受。

親身被種族歧視的經驗

有一次出差,人在紐約甘迺迪機場要搭飛機前往舊金山。我很早就到機場了,所以在一個小時前就抵達登機門等候飛機。等了一陣子,決定前往櫃檯問一下最晚前往登機門的時間。

得到航空公司的地勤告知的時間後,我就去買了個Shake Shake漢堡打算帶上飛機吃,順便沿路逛一下商店再回到登機門。

回到登機門時,發現完全沒人。不過飛機還在地上,也看到人員還在通道。我馬上再看了我的手錶,這離地勤人員叫我回來的時間還早。他們提早關了登機門!

我只好趕緊找最近的客服人員,看看他們能否幫忙,畢竟距離起飛時間還有至少半小時。

我趕緊跑到航空公司的客服處,偌大一個櫃檯服務空間,只有一位非裔女士。我把漢堡放在櫃檯,登機箱放在地上,開始說明我的狀況,請她幫忙,眼睛不忘看著我本該搭的飛機。

她面無表情地指向對牆的電話,叫我撥電話再重說一次。我心裡當然覺得不太對勁,但也只能照辦。由於時間緊迫,整個走道空間也只有我跟那位黑人女士,我直覺的想衝去打電話求救,先暫時把漢堡跟行李箱放著。

跑到一半,黑人女士大聲的把我叫回來,斥責的口吻要我把東西清乾淨。我乖乖的拿走了,但這位黑人女士非常不想幫忙的態度一覽無遺。

撥打了電話,當然是於事無補,電話上的客服告訴我應該要找現場的客服幫我(真想翻白眼,我也知道啊!)。我只好再回去那位黑人女士的櫃檯。

再回去那黑人女士當然也沒有想幫我。時間在這來回周旋間就溜掉,我也確定我無法搭上原本那班飛機了。

當下我只好告訴她我希望找客服的經理談談,並且問了她的名字。

這位非裔客服人員這時才願意開始處理我的案件。她默默地拿出她的名牌掛在衣服上(本來就該配戴的呢!),開始對著電腦打字。

她劈頭第一句話:「小姐,妳錯過班機因為妳去買Shake Shake漢堡。」她一面輸入這樣的字眼,並且一邊偷笑,她很明顯的是在嘲笑我。

「你們華人女生老做這樣的事,那個Shake Shake漢堡有什麼了不起的,還要大排長龍,妳家鄉沒賣漢堡嗎?」那位黑人女士繼續數落我。

我想可能我那天穿得很休閒,她誤會我是第一次來紐約的觀光客,其實我常來出差呢。但這都不是重點,重點是—我沒搭上飛機因為他們提早關閉了登機門,並不是因為排隊買漢堡!

在她再三的堅持誤會我下,我默默拿出我買漢堡的收據,購買時間離飛機起飛有至少45分鐘,而且漢堡店就位於登機門走路三分鐘的距離,所以不是因為我排隊買漢堡而導致晚回登機門。這個拿出收據的動作我至少做過三次,因為每一次她公司其他人員出現,她就會故意的再說一次我因為排隊買漢堡而錯過班機。

「沒搭上那班機是因為你們的登機門提早關了!」這句話我也不知道重複幾次。我氣到跟她說,不然我們來調監視畫面好了,看我到底幾時到達登機門,幾時到達客服櫃台請求協助,反正機場到處都是監視器。

在等待經理時,我先請這位黑人女士幫我安排搭下一班飛機。這位黑人女士望著我的眼神、她的身體語言、講話的語氣,在在散發出不友善的氛圍,甚至抱著敵意;我明顯感受到她鄙視華人。她還跟我說要搭下班飛機,我必須花$800美元購買單程票。

後面的故事長話短說,總之在這名黑人女士的其他同事出現後,我的問題一一解決了。

兩名客服人員(一名日裔、一名是白人)聽了我的狀況,就幫我改搭下一班飛機,並沒有要收我單程票的費用。更妙的是,當其他同事出現後,這名黑人女士的態度開始和緩,也變得禮貌了。

不過,我當然有還是耐心等待客服的經理出面;我必須將這樣不友善的客服經驗讓這航空公司知道。

當天我強烈感受的是,這名非裔女士有可能也遭過種族歧視,而她把她的怨氣,在沒人看得到的情況下,宣洩在我身上。當然,我並沒證據可以證明此感受。

停止讓歷史重複

我跟我最好的朋友談到這令人作噁的種族歧視經驗,她也分享她曾經遭受過種族歧視的不愉快經驗。我們都覺得,雖然我們曾經是種族歧視的受害者,但我們都希望這樣的事,不會再發生在任何其他人身上。

雖然我們也知道,有些曾經是種族歧視受害者,可能因懷恨在心,而變成種族歧視的加害者。但這個觀念是錯的。

所謂己所不欲,勿施於人。

自己都覺得很痛苦的噩夢,為何殘忍的讓其他人經歷呢?仇恨及報復,永遠不會讓我們成為快樂、喜悅的人。

相反,我認為我們應該要擁抱、讚美每個不同種族的不同。從經濟的角度來看,恰恰是因為大家都有點不太一樣,才能讓大家互相得利 (gains from trade)、學習成長。

重蹈覆轍的歷史要立刻被停止;從你、我開始拒絕種族歧視,大家一起來為它畫下句點吧!

希望你今天閱讀愉快,我們下次見。

🃏 If you like to see the English version of this, please visit here. 🙏
為什麼會看到廣告
38會員
56內容數
經濟學人、賽局原理、孫子兵法、職場暗黑學、各式方方隨手寫。 筆者小名方方,於加拿大 SFU 教授經濟系課程 7 年,精通賽局理論,主攻公共經濟。離開學術界後征戰商場、深耕國際市場 10 餘年 ,橫跨電子、製造、媒體、品牌等領域,縱行智囊團、業務、行銷、BD等。心願是為社會盡力,身體力行柏拉圖改善及最優化。
留言0
查看全部
發表第一個留言支持創作者!
VFang 方方專欄 的其他內容
「囝仔人,有耳無嘴」,只「聽」不「說」這個傳統美德,是否過時了? 明明很有意見,為何大家都不表態? 我認為這與東方文化有著濃厚的關係,上層害怕下層的挑戰,所以灌輸下層不要多嘴的觀念,下層害怕上層壓榨、以及同層的排擠,所以盡量都不發表意見,以策安全。
抄襲是一件誠信扣分的事,嚴重點,可以導致人格破產,吃上官司,並需要付出實質賠償。 我認為這樣的事情,是踐踏專業。 真實的功夫跟專業是耐得住時間考驗的,也值得尊重的。千萬別投機的去竊取別人的心血,走這種捷徑,出事只是遲早的事。
Listicles是由兩個英文字「List」(清單)和「Article」(文章)合併而來的混成辭,一種表單格式的文章。 Listicles的文章標題以吸引人,讀者會覺得讀完此篇文章,可以針對某件事情,輕鬆的帶走一個清單、一套法則,所謂的lessons learned。 但這些捷徑真的好用嗎?
身邊有人老是想不勞而獲的當free-rider? 建議你「施加成本」讓這些Free-Riders付費吧! 明確定義好「財產權」(Property Rights),找到一個合理的價格(或者代價),讓本身想免費搭便車的人付費。一但把成本加進來後,問題自然迎刃而解!
如何利用「誘因/動機」讓人不再喊你細漢、佔你便宜、甚至控制你? 你會覺得身邊的人佔你便宜嗎?對方百般擺佈、使喚你,且給你臉色看?你很難開口拒絕別人嗎?你是一個很好控制的人嗎? 這種人,在英文稱為「pushover」,可以翻成軟弱、易被操控、好欺負的人。我曾經也是一名容易欺負、很好「控」的傢伙。
你知道全世界已有133個國家,針對COVID-19疫情,擬出社福保障相關紓困方案嗎? 你又知不知道,在這133個國家裡,至少87個政府已經祭出「現金發放」來協助民眾度過難關? 「現金」、「消費券」、「滿額回饋」,你比較喜歡哪個? 他們到底有什麼不同?
「囝仔人,有耳無嘴」,只「聽」不「說」這個傳統美德,是否過時了? 明明很有意見,為何大家都不表態? 我認為這與東方文化有著濃厚的關係,上層害怕下層的挑戰,所以灌輸下層不要多嘴的觀念,下層害怕上層壓榨、以及同層的排擠,所以盡量都不發表意見,以策安全。
抄襲是一件誠信扣分的事,嚴重點,可以導致人格破產,吃上官司,並需要付出實質賠償。 我認為這樣的事情,是踐踏專業。 真實的功夫跟專業是耐得住時間考驗的,也值得尊重的。千萬別投機的去竊取別人的心血,走這種捷徑,出事只是遲早的事。
Listicles是由兩個英文字「List」(清單)和「Article」(文章)合併而來的混成辭,一種表單格式的文章。 Listicles的文章標題以吸引人,讀者會覺得讀完此篇文章,可以針對某件事情,輕鬆的帶走一個清單、一套法則,所謂的lessons learned。 但這些捷徑真的好用嗎?
身邊有人老是想不勞而獲的當free-rider? 建議你「施加成本」讓這些Free-Riders付費吧! 明確定義好「財產權」(Property Rights),找到一個合理的價格(或者代價),讓本身想免費搭便車的人付費。一但把成本加進來後,問題自然迎刃而解!
如何利用「誘因/動機」讓人不再喊你細漢、佔你便宜、甚至控制你? 你會覺得身邊的人佔你便宜嗎?對方百般擺佈、使喚你,且給你臉色看?你很難開口拒絕別人嗎?你是一個很好控制的人嗎? 這種人,在英文稱為「pushover」,可以翻成軟弱、易被操控、好欺負的人。我曾經也是一名容易欺負、很好「控」的傢伙。
你知道全世界已有133個國家,針對COVID-19疫情,擬出社福保障相關紓困方案嗎? 你又知不知道,在這133個國家裡,至少87個政府已經祭出「現金發放」來協助民眾度過難關? 「現金」、「消費券」、「滿額回饋」,你比較喜歡哪個? 他們到底有什麼不同?
你可能也想看
Google News 追蹤
Thumbnail
這個秋,Chill 嗨嗨!穿搭美美去賞楓,裝備款款去露營⋯⋯你的秋天怎麼過?秋日 To Do List 等你分享! 秋季全站徵文,我們準備了五個創作主題,參賽還有機會獲得「火烤兩用鍋」,一起來看看如何參加吧~
Thumbnail
美國總統大選只剩下三天, 我們觀察一整週民調與金融市場的變化(包含賭局), 到本週五下午3:00前為止, 誰是美國總統幾乎大概可以猜到60-70%的機率, 本篇文章就是以大選結局為主軸來討論近期甚至到未來四年美股可能的改變
Thumbnail
麻省理工的研究員喬.布蘭維尼利用人工智能的技術製作了一面能識別臉部的鏡子,可是鏡子無法辨識她的面孔,但當她戴上白面具就可以被辨識,這時她才注意到引用的智能編碼辨識人臉有著很大問題,它無法準確辨識黑人女性的臉孔。
Thumbnail
如果看官被這一長串標題搞得目眩神迷,大概就可以稍微體會老亞得知此事的時候天旋地轉的感覺。 神的子民幹蠢事沒什麼稀奇,就像小孩拉屎在褲子裡一樣司空見慣,但是每一個世代必須為如何對應蠢人蠢事在上帝面前交帳。
Thumbnail
平等,這是我們人類創造出來的假想天秤;種族,則是在天擇之後留下的結果。我們真的需要為膚色道歉嗎?
Thumbnail
這兩個月美國最大條的新聞,除了新冠肺炎疫情以外就是這個白人警察膝蓋壓制非裔黑人頸部長達5分鐘致死的事件。我不忍看這影片,只聽聲音也覺得實在太殘忍,警察活生生謀殺一個手無寸鐵的人,即使旁邊有人在拍攝、有人在求情,這名警察仍然無動於衷。 影片曝光後迅速引起許多和平抗議遊行,部分地區傳出暴動及失序的情況,
Thumbnail
BBC中文網刊登了一篇報導關於一則對印度料理批評的推特所引起的種族歧視爭議(原文『美國移民:美食保衛戰引發種族歧視大辯論』),事件起於美國國際關係學教授湯姆·尼科爾斯在推特上了嫌棄印度料理後收到各方從尼科爾斯自身品味到種族歧視等批評與討論,事後尼科爾斯承認自己只吃過美國及英國當地印度餐廳裡的餐點、
Thumbnail
隨著世界交通的便利無國界,種族歧視(Racismo)問題逐漸變為日常討論話題,隨著各國民粹主義的興起,在川普的大力提倡下,種族歧視無疑成了21世紀最大的政治標靶。 西班牙呢?此地有無種族歧視問題? 我想,我們第一個得先問問自己....何謂種族主義?
Thumbnail
種族歧視在我們的生活中處處發生,這樣的現象對社會的發展沒有好處,助長了社會的隔閡、族群的對立。 我們必須要正視「種族歧視」所衍生的種種問題,讓社會更加美好。
Thumbnail
這個秋,Chill 嗨嗨!穿搭美美去賞楓,裝備款款去露營⋯⋯你的秋天怎麼過?秋日 To Do List 等你分享! 秋季全站徵文,我們準備了五個創作主題,參賽還有機會獲得「火烤兩用鍋」,一起來看看如何參加吧~
Thumbnail
美國總統大選只剩下三天, 我們觀察一整週民調與金融市場的變化(包含賭局), 到本週五下午3:00前為止, 誰是美國總統幾乎大概可以猜到60-70%的機率, 本篇文章就是以大選結局為主軸來討論近期甚至到未來四年美股可能的改變
Thumbnail
麻省理工的研究員喬.布蘭維尼利用人工智能的技術製作了一面能識別臉部的鏡子,可是鏡子無法辨識她的面孔,但當她戴上白面具就可以被辨識,這時她才注意到引用的智能編碼辨識人臉有著很大問題,它無法準確辨識黑人女性的臉孔。
Thumbnail
如果看官被這一長串標題搞得目眩神迷,大概就可以稍微體會老亞得知此事的時候天旋地轉的感覺。 神的子民幹蠢事沒什麼稀奇,就像小孩拉屎在褲子裡一樣司空見慣,但是每一個世代必須為如何對應蠢人蠢事在上帝面前交帳。
Thumbnail
平等,這是我們人類創造出來的假想天秤;種族,則是在天擇之後留下的結果。我們真的需要為膚色道歉嗎?
Thumbnail
這兩個月美國最大條的新聞,除了新冠肺炎疫情以外就是這個白人警察膝蓋壓制非裔黑人頸部長達5分鐘致死的事件。我不忍看這影片,只聽聲音也覺得實在太殘忍,警察活生生謀殺一個手無寸鐵的人,即使旁邊有人在拍攝、有人在求情,這名警察仍然無動於衷。 影片曝光後迅速引起許多和平抗議遊行,部分地區傳出暴動及失序的情況,
Thumbnail
BBC中文網刊登了一篇報導關於一則對印度料理批評的推特所引起的種族歧視爭議(原文『美國移民:美食保衛戰引發種族歧視大辯論』),事件起於美國國際關係學教授湯姆·尼科爾斯在推特上了嫌棄印度料理後收到各方從尼科爾斯自身品味到種族歧視等批評與討論,事後尼科爾斯承認自己只吃過美國及英國當地印度餐廳裡的餐點、
Thumbnail
隨著世界交通的便利無國界,種族歧視(Racismo)問題逐漸變為日常討論話題,隨著各國民粹主義的興起,在川普的大力提倡下,種族歧視無疑成了21世紀最大的政治標靶。 西班牙呢?此地有無種族歧視問題? 我想,我們第一個得先問問自己....何謂種族主義?
Thumbnail
種族歧視在我們的生活中處處發生,這樣的現象對社會的發展沒有好處,助長了社會的隔閡、族群的對立。 我們必須要正視「種族歧視」所衍生的種種問題,讓社會更加美好。