讓你的年終獎金變大
更新於 2021/02/12閱讀時間約 1 分鐘
知識流動，免費分享
年終獎金縮水
最近偷偷地打聽了一下大家年終獎金，並參考人力銀行的調查結果，企業的年終獎金「基數平均值」落在1.11個月。<你的2020年終獎金有多少？調查：平均落在1.11個月，創九年新低>
這聽起來當然不是啥好事情...
所以，該怎麼辦呢？
改變年終獎金靠老闆的心態，否則每次要發年終獎金之前，老闆總是穿著破破爛爛，連賓利豪車都變成了裕隆速利，一副不想發年終獎金的感覺。
改變心態、年終獎金三級跳
改成靠自己加發年終獎金，透過業外收入(包含投資收益)擴大自己的年終獎金。
2月5日封關日，很常聽到一個問題：可以抱股過年嗎？
一般開市都有紅包行情，除了2020年因為疫情搗亂，自2016年到2019年都有明顯的紅包行情，這主要是因為結構性因素，導致年初的表現會比較好。
下個簡短的結論，我的答案通常是當然要抱股過年，因為順勢而走、勝率就高；再加上我本身就是專注好股票、享受配息的過程，抱股過年算是我的常態。
過年前，可以趁長假前的賣壓買進一些有開紅盤題材的股票，如果過完年有些股票漲幅偏離過高，則會適度調節，也是一種賺取紅包行情的方式。
這種結構有其背景因素...
結構因素的紅包
除了紅包行情外，還有很多其他背景因素的結構，像是投資人喜歡看EPS，卻無法探究背景因素，所以常常會爛股票追高、好股票殺低，再舉一個例子，董監改選行情通常會發生在10月到隔年3-4月之間，所以可以在8、9月開始挑選一些有機會爭奪經營權的股票。
如果能搞懂各種結構，就能抓緊結構機會，每個月都是過新年，領自己知識換取而來的紅包。
我的方格子會介紹許多結構因素的紅包財，記得訂閱喔
1.6K會員
797內容數
這個出版專題的內容能讓大家在實際操作的過程中，看看我是如何克服心魔，或者是無法克服心魔的窘態，正如同災難投資法那本書，並不是一本歌功頌德自己的投資法有多厲害，而是誠實地面對自己如何從不斷的犯錯中，找出問題的關鍵，並逐漸改善自己個性的缺失，也讓自己投資報酬率愈來愈好的過程。
留言0
查看全部
你可能也想看
Google News 追蹤
徵的就是你 🫵 超ㄅㄧㄤˋ 獎品搭配超瞎趴的四大主題，等你踹共啦！還有機會獲得經典的「偉士牌樂高」喔！馬上來參加本次的活動吧！
隨著理財資訊的普及，越來越多台灣人不再將資產侷限於台股，而是將視野拓展到國際市場。特別是美國市場，其豐富的理財選擇，讓不少人開始思考將資金配置於海外市場的可能性。
然而，要參與美國市場並不只是盲目跟隨標的這麼簡單，而是需要策略和方式，尤其對新手而言，除了選股以外還會遇到語言、開戶流程、Ap
每年五月是繳納綜合所得稅的時候，也是一個檢討個人財務目標的好時機。這篇文章以作者小茹的個人經歷為例，深入介紹了在2022年和2023年的薪資所得、股利情況及合法節稅項目等內容。在現代物價飆漲的情況下，投資股票與善用股息扣抵稅額是改變財務命運的有效方法。
金融機構發放的股利，和退休員工有什麼關係？
答案是：金融機構的退休員工，要靠發放的股利過日子。
像合庫金每年股利都發1元左右，就是這個原因。
2023年，合庫金發放現金股利0.5元，股票股利0.5元，正好1元。
我曾經遇到位合庫金退休員工。
年終該如何做有效率的規劃?
償還高利率債務
成為緊急預備金
預留年度大支出
過年紅包來源
作為投資的本金
投資自己腦袋
購買體驗與服務
犒賞自己與家人
財富縮水的NG行為
無節制的花費
沒有儲蓄的習慣
擁有高利率債務
操作高風險投資
沒有保險或保險不足
過度浪費
總是
某公司當年度獲利創新高，但卻未因此發給員工年終獎金，員工可以請求公司發年終獎金嗎？如果有發年終獎金，但發放金額卻未達基本工資，合法嗎？到職未滿一年的員工也可以請求發年終獎金嗎？
本篇文章將說明年終獎金的常見法律問題。
去年(2023年)新春開盤正好碰上通膨降溫，聯準會放緩升息力道，國際盤勢在台股封關期間大漲，當時台股開工第一天就狂掃722億元，指數大漲560點，這些記憶都歷歷在目 ~ 但去年與今年時空背景不同，尤其指數又來到萬八，在封關前，相信不少人都在考量，到底要不要持股抱過年？
過完了農曆年的假期。也開始要工作了，昨天開了紅盤。
小漲了30幾點，也算是有了一個好彩頭。成交量也破了3000億。
在過年前的文章，有說到在投資的時侯，其實心態比技術更為更要。
今天來閒聊一些投資的心態的部分
在商業上的邏輯，供應商知道這個季節有許多匆忙採購的年節需求，要趁機把相關商品擺到最顯眼、最容易隨手拿取的位置，股票市場裡也是有農曆年節的採購(促銷)旺季，因為這時候資金相對充裕，想要賣股票的大戶最適合在這時候爭取買家青睞，過年期間有各種新年度展望樂觀的報導，就像是百貨公司福袋會在年初一推出
最近快封關了，要不要抱股過年，一直都是個話題。讓我們看看你可以怎麼想呢？
小明認為最近股市回檔，應該是一種底部確認，他猜農曆年後會開紅盤，所以他要大買，過完年後，我就可以大賺一筆！
小華評估未來股市的走向仍傾向是多頭趨勢仍，因此農曆年前他要控制他的現金跟股票的部位是三比七，如
每年過年紅包行情都在變化，尤其是疫情過後物價飆漲的現在，包得多了、少了，都會影響身邊的人對你的評價，讓人覺得你小氣寒...
今天是我今年的第一個工作天，前兩天，去度了個年初假
2024 年的前兩天，美股和台股的表現都不太好
台股從年未的 17930 到今天的 17599 跌了331 點
當然昨天下跌的理由，從媒體上來看是FED的會議
不符合市場降息的需求。
在年初就是大跌，雖然在帳面上有些損失
但是也是適時回
徵的就是你 🫵 超ㄅㄧㄤˋ 獎品搭配超瞎趴的四大主題，等你踹共啦！還有機會獲得經典的「偉士牌樂高」喔！馬上來參加本次的活動吧！
隨著理財資訊的普及，越來越多台灣人不再將資產侷限於台股，而是將視野拓展到國際市場。特別是美國市場，其豐富的理財選擇，讓不少人開始思考將資金配置於海外市場的可能性。
然而，要參與美國市場並不只是盲目跟隨標的這麼簡單，而是需要策略和方式，尤其對新手而言，除了選股以外還會遇到語言、開戶流程、Ap
每年五月是繳納綜合所得稅的時候，也是一個檢討個人財務目標的好時機。這篇文章以作者小茹的個人經歷為例，深入介紹了在2022年和2023年的薪資所得、股利情況及合法節稅項目等內容。在現代物價飆漲的情況下，投資股票與善用股息扣抵稅額是改變財務命運的有效方法。
金融機構發放的股利，和退休員工有什麼關係？
答案是：金融機構的退休員工，要靠發放的股利過日子。
像合庫金每年股利都發1元左右，就是這個原因。
2023年，合庫金發放現金股利0.5元，股票股利0.5元，正好1元。
我曾經遇到位合庫金退休員工。
年終該如何做有效率的規劃?
償還高利率債務
成為緊急預備金
預留年度大支出
過年紅包來源
作為投資的本金
投資自己腦袋
購買體驗與服務
犒賞自己與家人
財富縮水的NG行為
無節制的花費
沒有儲蓄的習慣
擁有高利率債務
操作高風險投資
沒有保險或保險不足
過度浪費
總是
某公司當年度獲利創新高，但卻未因此發給員工年終獎金，員工可以請求公司發年終獎金嗎？如果有發年終獎金，但發放金額卻未達基本工資，合法嗎？到職未滿一年的員工也可以請求發年終獎金嗎？
本篇文章將說明年終獎金的常見法律問題。
去年(2023年)新春開盤正好碰上通膨降溫，聯準會放緩升息力道，國際盤勢在台股封關期間大漲，當時台股開工第一天就狂掃722億元，指數大漲560點，這些記憶都歷歷在目 ~ 但去年與今年時空背景不同，尤其指數又來到萬八，在封關前，相信不少人都在考量，到底要不要持股抱過年？
過完了農曆年的假期。也開始要工作了，昨天開了紅盤。
小漲了30幾點，也算是有了一個好彩頭。成交量也破了3000億。
在過年前的文章，有說到在投資的時侯，其實心態比技術更為更要。
今天來閒聊一些投資的心態的部分
在商業上的邏輯，供應商知道這個季節有許多匆忙採購的年節需求，要趁機把相關商品擺到最顯眼、最容易隨手拿取的位置，股票市場裡也是有農曆年節的採購(促銷)旺季，因為這時候資金相對充裕，想要賣股票的大戶最適合在這時候爭取買家青睞，過年期間有各種新年度展望樂觀的報導，就像是百貨公司福袋會在年初一推出
最近快封關了，要不要抱股過年，一直都是個話題。讓我們看看你可以怎麼想呢？
小明認為最近股市回檔，應該是一種底部確認，他猜農曆年後會開紅盤，所以他要大買，過完年後，我就可以大賺一筆！
小華評估未來股市的走向仍傾向是多頭趨勢仍，因此農曆年前他要控制他的現金跟股票的部位是三比七，如
每年過年紅包行情都在變化，尤其是疫情過後物價飆漲的現在，包得多了、少了，都會影響身邊的人對你的評價，讓人覺得你小氣寒...
今天是我今年的第一個工作天，前兩天，去度了個年初假
2024 年的前兩天，美股和台股的表現都不太好
台股從年未的 17930 到今天的 17599 跌了331 點
當然昨天下跌的理由，從媒體上來看是FED的會議
不符合市場降息的需求。
在年初就是大跌，雖然在帳面上有些損失
但是也是適時回