在這篇，不會提及有幸能爬上位置的倖存者們，而是想來談談人才斷層問題
或許，在迷宮中持續練等的各位挑戰者也能偶爾回頭伸出援手？希望有一天能讓台灣真正重視這個問題。
直接統稱為創意產業好了，這其中包含商業平面以及3D動畫產業等等，只要是創意相關就涵蓋在其中，因為都有差不多相同的困境，不過本篇仍會以設計產業為主。
創意產業在筆者看來是一個極度扭曲的破損金字塔結構，最底層不外乎就是畢業生、學生這一類，依序往上是各種層級的職業，到了最頂端，並不是一個很正規的金字塔結構，薪資是呈現極端的變化，越往上，淘汰的人就越多，位置越少。
設計相關學生畢業後，照市面職缺來看，通常是只有美編、美工可選，這兩個職稱其實差異不太大，筆者就以最惹人厭的美工來統稱好了。
美工絕對是CP值超高的套餐職缺了，初入社會之時，發現企業時常將美工跟各種職缺做組合搭配，例如美工＋國貿、美工＋會計、美工＋倉管、美工＋業務、美工＋客服、美工＋行政……有的甚至還不只是兩種組合，多種組合加上底薪，CP值這麼高的職缺到底上哪找？找美工就對了！
本科生初入職場沒得選，什麼都不懂只好先答應再說，接著才發現血淋淋的現實，而有些企業其實不懂自己到底想要什麼樣的人，那也沒關係，找美工就對了！
可能會有人以為美工就只有本科生會去應徵，並沒有，由於有些企業並不懂自己想要找什麼樣的人才，有時確實是不太需要用上設計系的技能，所以非本科生會去應徵美工，導致初級戰場就是一場大混戰，可能企業就只要一個聽命行事的員工幫忙把字體放大放小而已，這種級別的小事確實非本科也做得到，這導致一個很奇怪的現象，設計系本科生到底一開始要做什麼才好，有點遠見的人，剛踏出畢業大門就遠遠以錢為志向，懷抱夢想的本科生則最容易先以美工為起始點。
刷經歷什麼的其實根本就不重要。
想起當年陳育民講師曾說道：「先談生存，再談理想」，這是很實際的一句話，設計產業真的一開始別去做美工，總會有人去接手這個爛位置，別降低自己的價值。
如果真要接下，那被作為套餐組合時，薪資上不去就是該跑的時候了。
另外當踏入美工這個職涯時，其實是很難合理的升到下個層級，因為整個創意產業並沒有形成一種工業化結構，反而是非常零散破碎的狀況，這導致新手一開始就要彎曲式的左繞右繞才容易跨過中間的大斷層，也有可能在過程中就摔斷了腿。
而越往上的企業看的格局則會變得不一樣，但要求的技能卻變多、變難了，薪資則不一定有顯著提升，這些額外的技能，則是要新手不斷的砸學習成本才能獲得，當美工時的經歷則不一定能獲得這些知識，相當於不只浪費了時間，還白白磨耗了自己的精神。
即便砸了高昂的學習成本，不只不能得到相對回饋，還不一定能真的在職涯中派上用場，可以說投資報酬率極低，非常低。
面對一個這樣極為慘烈的現況，已經夠慘了，現在又出現AI非本科生投入戰場，整個創意產業從艱難變得更加艱難，新手會更難生存，也更容易有投機心態出現，如果真的有意願繼續於此路往上爬的新手，請記住AI是工具，但你跟外行非本科生的差異，在於你懂背後運行的脈絡，相對於加強技法，知識才是你最大的優勢，是這些外行人不屑擁有的最大差異。
最後總結
最近聽了轉角遊樂器的Podcast，討論中提及《英雄旅程》的作者說過這樣的話：
『當人生遇到困境的時候，他建議人去想一想，你兒童時代最喜歡玩的遊戲是什麼，人會從遊戲裡找回初心。』
當你在這個極度扭曲的社會現實中不慎跌落，也許這句話適用於觀看此文的任何人。
