最近正在讀這本書,將來若是這種工作型態能成為主流就好了。
目前的我還不算合格的自由接案者,但我想努力朝著這個方向繼續邁進。穩紮穩打累積實力,打造獨一無二、屬於自己的工作模式。
很喜歡書中提到一個觀念:
我們必須確實培養「基礎技能」作為在社會上生活的根基,再取得「專業技能」,以便帶來實質的成果。
把職場當成「可以領到錢的職業訓練所」,上司和前輩都是「訓練員」,日復一日的工作則是「訓練課程」。
基礎技能是不管在哪個領域都能通用的「模板」,包含商業禮儀、電腦文書行政瑣事、人際互動應對進退,或是職場生活的一切基本功。
專業技能則是能做出實際成果的高階技能,這份「專業」將是你最大的武器。
有了這兩項技能,可以幫助你在各個職種、工作之間轉換,選擇也會更多。
我想,在公司上班上到倦怠,或是鳥事太多想辭職的時候,這個想法或許能讓人轉念一下,多一些繼續努力下去的動力吧。以往常聽到別人說自己堅持上班的動力是賺錢,現在越來越常聽到的是:把公司當成「職業訓練所」,一邊訓練技能(賺經驗值)還能領錢(賺金幣),時不時接任務,應付上司和同事(打怪升級),簡直就像電玩遊戲一樣嘛!