《 時間是每個人有限的資產 》
#時間 每個人一輩子的時間是有限的，不管是活100年、200年，再長壽的人都會有走向終點的一天，但是面對這種「有限」的資產，人們卻無節制的隨意消耗，人生中最重要的東西就是生命，而計算生命的單位就是「時間」，所以怎麼可以認為時間不重要？
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所有的後悔，都與時間有關。

閱讀書評

文化生活

<div class="draft-block draft--p left">  不對，錢什麼時候都可以賺，你買不到相處的回憶。你問老年人，是要更多錢還是一段相處的時光，尤其朋友大部分已不在？</div>

《人生奇聞軼事》是阿呆身邊發生的奇聞軼事，有時是親身經歷、有時是旁觀者，將「小胖」化作主角，分享一些看似不可思議，又時有所聞的故事，小胖可能是任何人，有時候小胖也會是阿呆自己。

#高情商 大家對情商的認定是什麼呢？情商高＝不會生氣、謙和有禮、能忍則忍？錯、錯、錯！大錯特錯！高情商是代表「能高度掌握自己情緒的能力」，喜怒哀樂都是人之常情，我們都該更健康的看待情緒這件事，我們該學習的是，掌握自己情緒的能力，而不是不能生氣或是逼自己忍耐。
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#你能做的是保護自己而不是隱忍逃避

<div class="draft-block draft--p left">  沒錯，人都要會生氣，教育要人順服，如折斷動物爪子，如何維護自己？不會生氣的人，只會抑鬱</div>

#職場 在職場中，令人討厭的人非常多，這種不受歡迎的人，既然大家都不喜歡，理論上就會慢慢消失，但實際上為什麼這些人，不僅沒有消失，甚至存活得更久更好，很多還能當主管？原因很簡單，就是這些人更強而已，而遇到這些人的各位，比他們更弱，所以強者生存，這就是職場。
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「自己選的就沒資格抱怨。」

<div class="draft-block draft--p left"> 閒言閒語的確沒有用處，提出建設性建議，不要期待他人自動符合期待。工作就事論事要臉皮厚，敢談事，尤其帶初出茅廬的新人，多指點準沒錯，避免失誤。如果小智是資深同事，你看績效能否公平反應綜合能力。</div>

#溝通 遇到問題就需要溝通，工作、感情、人際關係、職場…，簡單的道理每個人都懂，但在問題發生的時候，多數人的反應卻不是這麼一回事，不想講、不理會、直接走掉、背後抱怨、生悶氣…，才是更多人的選擇，更多人選擇了「不溝通」。
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最糟糕的溝通方式不是起衝突，而是不溝通。


<div class="draft-block draft--p left"> 你也要知道，別人有定義良好溝通的自由，如果他習慣吵架溝通，你們講好就好，如果對方習慣溫和談話，比起逼迫對方更改，自己調整方式比較快。而且你要看感情基礎，通常越熟才越能用吵的，誰喜歡一直衝突？</div>

#界線 每個人都有自己的範圍，適時向身邊的人，標示自己的界線，不僅讓自己舒適，也讓對方了解怎麼與你相處，自己的界線請自己主動講清楚，沒有人會通靈、也沒有義務該去體貼你，不懂得保護自己的人，活該死好。
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「最終都是撕破臉，那一開始講清楚就好啦，你這段時間的難受不就很可笑？」

<div class="draft-block draft--p left">  遇過朋友、家人以和為貴，工作以合為貴還真沒見過......是不用和主管報告嗎？</div>

大多數的人們，都是從別人的眼中、口中認識自己，覺得別人比較好，覺得自己也該變成「看起來很厲害的模樣」，當問到「自己是怎樣的人？」、「想變成什麼樣子」，大多收到的回答是「別人都說我是…的人」、「我想像某某某一樣。」，或是「不知道。」。
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當一個花瓶，看似受歡迎，但懂的人都懂，花瓶只會被人在恥笑。

<div class="draft-block draft--p left"> 容貌焦慮，尤其同儕對青少年影響，需要開導克服。跑趴的人...不予置評</div>

#任性 是能為自己的選擇負責，並且勇往直前，並不是不負責任的耍賴，很多人沒有踏出第一步的勇氣，最常聽到「我要想好才去做」，最後連嘗試看看都沒有，其實這些人並不是真的要好好思考，他們只是給自己一個理由不敢去冒險罷了。
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小胖第一次體會到「生活」原來是這麼困難，一切都毫無頭緒。

<div class="draft-block draft--p left">  還是事先調查下才好，完全沒了解還能成功，也要環境容許，因為是澳洲......</div>