執行業務所得
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本文探討接案族在稅務規劃中所面臨的問題，包括薪資所得和執行業務所得，並說明這些所得類別的定義及對應的稅率。此外，文章也指出如何依照自身情況合理規劃稅務，預估所得及可用免稅額與扣除額，幫助接案者更好地理解自身的稅務責任與規劃。無論接案新手還是專職接案者都可以參考。
應該可以，依法辦事。
本文探討合約價金中可能被扣除的所得稅、補充保費及其他費用，提供給接案族參考。也比較了公司型態的接案族得負擔的營業稅。總結來說，清楚溝通與合理規劃是解決問題的關鍵。🤝多一分溝通，多一分合作愉快🤝
根據不同所得類型和身分，有不同的扣除額和免稅額。⭐本文為接案族設計：介紹薪資所得、執行業務所得9A與9B，比較其扣繳稅率和免稅額，解答接案族經常發生的疑惑。
什麼是【執行業務所得】？現在人經常斜槓，原本的工作之外可能有接案、兼職的情況，看完文章也許可以衡量用〔薪資所得〕或是〔執行業務所得〕申報，了解愈多比較不容易被業主呼隆。
您好，
想要請教我目前有正職的薪資收入，額外在接廣告投放的外包（代操網路廣告業務），接案性質不符合9B，可以認列在執行業務所得(9A)，但應該也只能列在9A-90其他項目的狀況。但我爬文了解列舉費用的困難度...初步評估自己也是無法列舉9A的費用項目的狀況。
假如外包合作費用超過2萬元，這樣仍然是請業主申報執行業務所得9A，對我而言會比申報薪資所得(90)來的划算嗎？有點搞不太清楚執行業務所得9A業主所代扣繳的10%金額，但假如最後算下來當年個人綜合所得稅率只有到5%的級距，多收的部分之後就會退還回來的話。
因為我無法列舉9A的費用成本做扣除的前提下，其實業主歸類收入在執行業務所得9A或是薪資所得(90)，其實是一樣的意思對嗎？這樣反而我應該主動要求業主將外包合作項目算在薪資所得(90)，反而會比較好，原因是我不會先被預扣10%。
不好意思我還在學習成為外包工作者，不確定是否可以在這詢問問題，謝謝您。