Gary
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▌撒網前，先想清楚你要的是什麼魚
——六個招募策略，幫你用對人、少踩雷
「除非與你合作，否則我不會和你合作。」
我讀到這句話時，還不太明白它的含義，往下讀，才理解這是在談「合作前的篩選」。就像我們生活中的重大決策一樣。
哈拉斯娛樂公司個案研究，探討數據驅動的人力資源策略如何提升顧客忠誠度和員工留任率。文章重點在於哈拉斯公司如何透過資料分析、真實工作預告、精細的獎酬制度設計等方法，將員工滿意度轉化為顧客滿意度，並進而提升業務績效。
這篇文章提供給剛創業的你一些行銷建議，包含品牌名稱設定、社群媒體經營以及實體宣傳等面向，並鼓勵持續努力，堅持下去。
昨天有幸，參加了 孫治華老師 陪伴式講師訓 一年一會 舉辦的 春酒✗ 事業策展工作坊✓
啟發了我新的想法和計畫。
身為創作者，你是否厭倦了「要快、要多」的壓力？本文分享《慢速工作力》的核心概念，教你如何擺脫「奮鬥文化」，以慢工出細活的態度，打造屬於自己的創作之路，創造穩定高品質的輸出。
台鋼雄鷹「團長之亂」延燒，休賽季不續約希本的決策，竟然讓球團意外成為休賽季的流量王者，恐怕令球團始料未及。以下解析台鋼雄鷹的「團長之亂」，解析到底在這場紛爭中，誰更有理？
「羅馬不是一天造成的」，首先我會先以時間序的觀念，解析台鋼雄鷹的「團長之亂」是如何爆發，再來分析球團與希本兩方的立場，並評論在
兩個重點總結《讓你一下筆就能變現》：持續日更、寫對讀者有幫助的內容。
在短影音當道的時代，還有辦法靠寫作變現嗎？如果把「寫作變現」狹義化為賣文章賺錢，那肯定有難度。事實上，不論是短影音文案、管理、電子郵件、經營社群乃至跟AI溝通，都必須靠寫作。
文字無所不在，只是換了個形式。
先求有再求好。寫
看著別人實現夢想的喜悅，你會心動嗎？是否也想過跟隨天賦、追尋夢想？本篇分享發揮天賦做自己熱愛的事。取自書籍《Money Isn’t the Problem, You Are》之摘要。
看著別人實現夢想的喜悅，你會心動嗎？是否也想過跟隨天賦、追尋夢想？本篇分享發揮天賦做自己熱愛的事。取自書籍《Money Isn’t the Problem, You Are》之摘要。
看著別人實現夢想的喜悅，你會心動嗎？是否也想過跟隨天賦、追尋夢想？本篇分享發揮天賦做自己熱愛的事。取自書籍《Money Isn’t the Problem, You Are》之摘要。
