菲律賓找工作-菲律賓工作注意事項

又到了大家求職的季節了，相信大家都會希望到異國尋找工作，想像著自己穿梭在不同國家的時光，但要到海外工作之前，要先注意一些相關的事項，讓我們在海外工作不吃虧，同時也要懂得保護好自己，遵守當地的法律以及避免受騙上當。

以下是主要幾個菲律賓工作比較需要特別注意的一些細項：

1.如何找尋菲律賓的工作呢？

很多的前輩都是透過招聘網站，點選海外菲律賓去投履歷，大家可以點選這些工作職缺或者是在臉書上面一些菲律賓社團以及背包客棧上面搜尋菲律賓工作，說不定可以找到意想不到的收穫，第一份工作可能會相對比較難，但是第二份工作大多數都是透過朋友介紹，雖然菲律賓找工作不像是台灣這麼的透明，但是如果遇到好的公司跟好的老闆，穩定做下去的人也是大有人在。

2.工作時間/休假：海外工作當中大部分的工作都是責任制，因為我們到海外工作基本上都是主管制，底下都要管理菲律賓員工，需要善用我的中英文能力以及調解的能力，但這時候工作時間的調配就非常重要，有大部分的工作雖然表定8-10小時，但有時有加班的情況或者是休假期間，是一年幾次返台假，還是在菲律賓當地週休，這都要在事先先問清楚，才不會實際工作與應徵的時候不符。

3.薪資規定：薪資就是依照公司的規定，如果是做傳統產業大部分都有台灣的薪資的1.5倍，如果是作業績相關的工作，如房地產或者是銷售型的工作就要問清楚獎金的分配方式以及分紅，而獎金的方式，雖然菲律賓的法律是規定有13薪（年底能夠多領一個月的薪水），而這就要看公司的規定是按照菲律賓的法律走或者是台灣的法律，如果是台灣的通常都是外派所以都還會有年終獎金，就如同13薪的意思。

4.食宿/機票補貼/宿舍：大部份海外的工作都會提供房屋補貼或者是提供宿舍，以及吃飯補貼，如果是傳統產業就是住在廠區，如果是其他產業就是會提供房租補貼，必須自己去尋找租房，機票補貼就是依據公司的返台假或者是有沒有當地休假，這都可以在事先先問清楚。

5.簽證問題：這點一定要特別的注意，菲律賓的工作簽證辦理是以在台灣先辦理觀光簽證再到菲律賓之後公司會幫忙辦理工作簽證，這時必須把護照交給公司，而很多公司也都會保管護照，需要跑許多流程，而辦理工作的時間可能至少兩到六個月不等，而這時間如果需要離開菲律賓就必須要辦理Wavier才能夠離開，但是要看辦理到什麼程度，不然有時候移民局會需要再重跑流程，而簽證問題也是菲律賓最常在抓外國人的很大的原因，千萬不要省小錢花大錢。

5.安全問題：最後一點到海外工作，我相信大家都是脫離自己的舒適圈，千辛萬苦到海外求職，所以安全問題就非常的重要，菲律賓不像是台灣，很多事情都非常的清楚跟透明，要減少自己生處在海外的人身危險，要懂得遠離一些危險場所，而在菲律賓也是能夠結交許多朋友，但是也要小心周圍的朋友是否只是利益上的往來，每個人來到海外工作都非常的不容易，希望大家能夠存到錢也能夠開開心心的工作。