人品與國籍有關嗎? | 主管適時放手_閱讀摘要:複利領導-簡單的事重複做就會有力量PART(25)p.4

更新於 發佈於 閱讀時間約 3 分鐘

這兩天河道上很多關於大谷翔平拒絕日本富士電視台訪問的新聞,起因是富士電視台之前使用空拍機,偷拍大谷翔平的新居,嚴重侵犯個人隱私,甚至導致附近鄰居被竊,造成嚴重損失。

剛好跟家人聊到這件事,家人表示很難相信日本人會這樣做。

我回:「哈哈!人品好壞不分國籍呀!」

過往職涯中,我有幸跟國外公司及外籍人士往來,美國、英國、義大利、日本、中國、香港、新加坡、泰國、越南、印尼、馬來西亞、韓國…,各國原本就有各自的文化,而形塑在一般大眾心中的普遍印象,也通常是文化的風格。

但工作上往來的對象,是「人」,所以我的心得是「人品是這個人的本質,而文化是包裝在外的演技」。

所以,在還不了解對方的個性之前,先了解國家的文化,是有助於先拉近溝通的距離;但交流與合作的品質好壞,還是得看人品。

其實,就算不說國外人士,光是台灣人,就有各種型態的呈現了,所以看到那則新聞,我只覺得「人性之惡的正常發揮,跟國籍無關」,哈哈!

🗒本篇分享閱讀摘要—

書名:複利領導-簡單的事重複做就會有力量PART (25)_p.4

作者:賴婷婷

出版社:時報文化出版企業股份有限公司

想像一下,某天你在種子堆裡挑選種子。你拿了一顆不起眼的小種子,並將它埋在土壤中。幾個月後,驚喜!這顆種子長成了一棵茂盛的大樹。🤩

這,就是「複利」的力量。而「複利領導:簡單的事重複做就會有力量」這本書,就像是你手上的那顆種子。😀

這本書不是在教你複雜的領導理論,也不是那種讓你眼花繚亂的管理策略,而是告訴你領導力的核心——「簡單的事重複做就會有力量」。😘

這是什麼意思?書中舉了許多真實的例子,從大公司到小團隊,從個人到組織,帶你看看那些重複但重要的行為如何積累成驚人的成就。😇

你會發現,那些你覺得稀鬆平常的習慣,可能就是創造巨大成果的關鍵。這本書將引導你如何建立健康的習慣,培養持續的動力,並帶領你的團隊一起走向成功。🥳

每一章節都像是一個友善的教練,在耳邊輕聲提醒你:只要堅持,複利的力量將在不知不覺中幫助你達成目標。🥰

這本書將為你的工作和生活帶來新的視角,讓你看到那些每天的小事,竟然能在長遠的時間軸上,產生巨大的改變。翻開這本書,開始你的複利領導之旅吧!😍

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