再好的老闆，都不要挑戰他的極限！職場生存，切忌天真！

疫情之下，好多公司紛紛展開裁員或組織調整，不久前才剛跟朋友聊到我們公司今年很佛心的盡力照顧持永久合約的員工（在歐洲有分短期合約或是永久合約），沒有做任何裁員或是大幅度的變動，只有針對短期約聘員工進行調整提早結束他們的合約並不再續約，同時今年全年人事凍結不再招聘新人或是外聘顧問，本來以為今年大概會這樣平穩地結束，沒想到才剛跟朋友聊完，隔週就聽到我們整個公司尤其我們整個大部門地動山搖的人事變動，從公告當天到現在過了幾天，都還遲遲無法回神，覺得像在看一場驚悚電影，驚心動魄！

其實面臨今年嚴峻的市場挑戰，各大公司會做出應對政策都是可以預期的，以我們的例子來說，.................

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