友直，友諒，友多聞
昨天拿跟朋友，就是很久不見的一個房仲朋友吃飯，他平常就就喜歡博覽群書、讀報紙，他昨天我們說知道台灣第一家大賣場是什麼？萬客隆，大家都忘記了吧
現在後來有大潤發啦，然後家樂福啦，Costco啊，早就忘記了，而且他還會去看來源，是從哪個國家引進來的。 還有關於詐騙的一些想法，我們會以為沒有錢那誰要騙你，結果社會新聞案件就有，利用街友然後讓他們保高額的保險，最後再將其殺害詐領保險金，天啊所以不是沒有錢就不會被騙了。跟朋友聊天還蠻舒服的，因為他們常常要接觸不同的人群，說他想要有話題它必須與自己去了解更多的知識，他們可以對上高知識份子跟高經濟者，也可以相對我們這種平民百姓的朋友，通通可以侃侃而談。
再來因為他們接觸5光十色的人群，所以在看待人的方面也算是很有經驗，可能透過短時間的聊天就可以大概知道對方的一些個性品性等等的。
我們就在討論共同的朋友中，我經過長時間的接觸這個共同的朋友，我才知道說他是個很會說但是做不到的人，但是我這個中介朋友卻是在這一個小時內的談話中他就知道這個共同朋友是這樣子的人，這就是看人的眼光經驗的累積。
他說異性朋友之間，就是尊重是基本的，若為了避免誤會吃飯他會請我就是帶家人一同出席，但我們之前那個共同朋友他就是算是好色，他就會比較想要知道單獨相處的機會，哇那我突然提壺灌頂，真的是這樣耶！
那當然關於比較不ok的朋友，我們就慢慢的疏離，也減少接觸，當然也要多充實自己的經驗知識，希望能讓自己累積更多的看人眼光。
蠻喜歡這樣子跟他互動的感覺，在健康方面他也有所見解，他也胃食道逆流很長的時間，透過吃少一些來改善這個問題，年紀漸長對於自己的身體健康飲食狀況，特別的小型注意。
當然我們也有稍稍的談論政治，畢竟現在有戰爭動盪不安，台灣又要面臨選新的政府，這也算是很貼身的關鍵大家互相交換想法。
Affettö • 艾菲特
電話：03-3590699
地址：桃園市龜山區自強西路352號
營業時間：11:00～21:30
留言
留言分享你的想法！
你可能也想看
Google News 追蹤
川普2.0的關稅與貿易政策，表面看似反覆無常，實則圍繞著幾個核心目標：扭轉貿易不公、推動美國再工業化、確保戰略自主，以及貫徹「美國優先」原則。本文深入剖析其背後的一致性邏輯、長期戰略意義，以及對全球產業鏈的影響，並探討不同產業的贏家與輸家。
賺錢功勞都自己的，英明神武，賠錢過錯都別人的，罪該萬死。這種不認錯，不檢討，把過錯都推給別人，自己都不用負責的人，秋哥認為，大家當朋友就好，不必深交。因為如果你跟這樣的人做生意、談感情，到最後倒霉的，一定是你自己。幾千年前孔子講的友直友諒友多聞，曾子講的吾日三省吾身，幾千年後的現在，一樣適用。
有效的營運流程需以**現實為基礎**，透過**團隊辯論與承諾**確認計畫，**預算依計畫而定**，**部門協調步伐一致**，提供**員工指導機會**，並進行**定期追蹤與檢討**，確保策略有效執行並達成企業目標。
一直想減肥的我，很佛心的在控制飲食
盡量控制自己少喝珍奶
但又希望喝到有嚼感、配料的飲料
覺得雪耳的超級適合我
通常這種的飲品含糖量都很低
不管叫做雪耳、銀耳還是木耳，其實都是指同一種用料XD
口感很有存在感
冰冰涼涼的就很好喝
難得休息的一天，整理一些之前買的周邊多買多收的，想說來出出去，結果呢就遇到一個要我加line的人
故事從這裡開始
因為是大陸的周邊，所以想說也po在小紅書上，結果就有一個人說幫朋友問，叫我加他的line然後傳商品圖給他，其實我已經覺得很怪了，因為我po出來的就是所有商品圖&價格&交貨方式。
在職場中,有這麼一群人,他們總是能把工作做得比別人好一點,多一點。他們不僅完成分內的工作,還經常主動承擔更多責任,為團隊帶來意想不到的價值。這些人往往被稱為"職場神隊友",他們的秘密是什麼?難道真的是因為他們比別人更聰明或更有天賦嗎?
作者 Only 系列文章，【一天一千字，進化每一次】，這篇文章探討了職場晉升的兩種世界觀：競爭模式和合作模式。競爭模式強調在有限資源中爭奪優勢，通過績效和規則勝過他人；合作模式則注重與他人協作，共同完成目標。作者建議根據情況靈活運用這兩種模式，競爭和合作並行，最大化職場成功的機會。
現在又再興起北上消費，雖然我對這「玩意」的意欲一直都不大，但對於北上消費這個名詞其實早已經不陌生，在我人生中最早出現北上消費的應該是當年仍就讀中學的時候⋯⋯
川普2.0的關稅與貿易政策，表面看似反覆無常，實則圍繞著幾個核心目標：扭轉貿易不公、推動美國再工業化、確保戰略自主，以及貫徹「美國優先」原則。本文深入剖析其背後的一致性邏輯、長期戰略意義，以及對全球產業鏈的影響，並探討不同產業的贏家與輸家。
賺錢功勞都自己的，英明神武，賠錢過錯都別人的，罪該萬死。這種不認錯，不檢討，把過錯都推給別人，自己都不用負責的人，秋哥認為，大家當朋友就好，不必深交。因為如果你跟這樣的人做生意、談感情，到最後倒霉的，一定是你自己。幾千年前孔子講的友直友諒友多聞，曾子講的吾日三省吾身，幾千年後的現在，一樣適用。
有效的營運流程需以**現實為基礎**，透過**團隊辯論與承諾**確認計畫，**預算依計畫而定**，**部門協調步伐一致**，提供**員工指導機會**，並進行**定期追蹤與檢討**，確保策略有效執行並達成企業目標。
一直想減肥的我，很佛心的在控制飲食
盡量控制自己少喝珍奶
但又希望喝到有嚼感、配料的飲料
覺得雪耳的超級適合我
通常這種的飲品含糖量都很低
不管叫做雪耳、銀耳還是木耳，其實都是指同一種用料XD
口感很有存在感
冰冰涼涼的就很好喝
難得休息的一天，整理一些之前買的周邊多買多收的，想說來出出去，結果呢就遇到一個要我加line的人
故事從這裡開始
因為是大陸的周邊，所以想說也po在小紅書上，結果就有一個人說幫朋友問，叫我加他的line然後傳商品圖給他，其實我已經覺得很怪了，因為我po出來的就是所有商品圖&價格&交貨方式。
在職場中,有這麼一群人,他們總是能把工作做得比別人好一點,多一點。他們不僅完成分內的工作,還經常主動承擔更多責任,為團隊帶來意想不到的價值。這些人往往被稱為"職場神隊友",他們的秘密是什麼?難道真的是因為他們比別人更聰明或更有天賦嗎?
作者 Only 系列文章，【一天一千字，進化每一次】，這篇文章探討了職場晉升的兩種世界觀：競爭模式和合作模式。競爭模式強調在有限資源中爭奪優勢，通過績效和規則勝過他人；合作模式則注重與他人協作，共同完成目標。作者建議根據情況靈活運用這兩種模式，競爭和合作並行，最大化職場成功的機會。
現在又再興起北上消費，雖然我對這「玩意」的意欲一直都不大，但對於北上消費這個名詞其實早已經不陌生，在我人生中最早出現北上消費的應該是當年仍就讀中學的時候⋯⋯