香火傳千載，靈風動四方—李慶成製香工廠

香，作為一種傳統的敬神方式，早在數千年前就已融入東方文化的脈絡中。人們相信香氣可以傳達對神靈的敬意，亦能淨化心靈與氣場；隨著時間的推移，這一習俗逐漸演變為宗教儀式、民間信仰的重要組成部分。「李慶成製香工廠」成立至今超越一甲子，其現任負責人李建霖先生，是許多宗教香火仍綿延不斷的幕後功臣。

薪火相傳，老廠注入新活力

李慶成製香工廠，這個擁有近70年歷史的製香工廠，如今由第三代接班人李建霖先生掌舵，航向新的世代。李建霖先生從小在這個製香家族中長大，耳濡目染之下，他對香品製作有著深厚的感情。

面對著產業衰退的壓力，他選擇繼續家業的動機來自於一份責任感，以及對家族事業的熱愛。隨著時間流逝、父母年紀漸長，製香過程中有些步驟對雙親來說已有些吃力，李建霖先生不忍父母繼續辛苦，於是便自然接手了家族事業。他認為，若不採取行動，這個承載了三代心血的製香工廠，可能會被時代的洪流吞沒。於是，他決心要以創新來延續這份傳統，並將其發揚光大。

儘管製香產業已不如以往昌盛，但焚香仍然是華人傳統文化以及民間信仰中重要的元素。李慶成製香工廠三代齊心，懷著對家業的祝福與期盼，把這份職人精神持續傳承。

品人、品事、品香：製香工廠的品牌哲學

在品牌核心理念方面，李建霖先生秉持「品人、品事、品香」的價值觀，這六字既是技術，也是流程，更是理念。他認為，製香不僅是一種技藝，更是一種與人交流的橋樑。所謂「品人」，代表的是今天和客人見面了，兩者的頻率是否契合？而「品事」，是指雙方在想法和理念上，能否相互理解並取得共識？至於「品香」，則要待品人、品事皆已順利，李慶成製香工廠才會進入深度討論、客製化的流程。

李慶成製香工廠不只提供廟宇中常見的手持直立香，還有各種香品如線香、盤香和塔香等等。此外，品牌也會根據不同宗教、文化背景的需求，設計出獨具特色的產品。李建霖先生表示：「和我們合作過的單位有佛教、道教、一貫道、四面佛......等等，即使信仰各異，但敬神的虔誠和善意都是一樣的，因此我們也不會因為對方不是大眾信仰，就將他們拒之門外。」這種貼心的服務態度，使得李慶成製香工廠在市場中樹立了獨特的品牌形象。

此外不得不提的就是吸睛又吸金的「元寶香」，金元寶造型正中許多香客的招財需求。李建霖先生信心地表示：「我們製作元寶香時使用出口德國的台灣的機械，還有防止夾手的安全機制，不只顧到香的品質，也顧到員工的安全。」

古法新意：香傳環保新風貌

在東洋文化，焚香是祭拜神靈的重要方式，煙霧飄揚，象徵百姓的寄託直達天際；然而隨著環保意識抬頭，使製香、金紙一類的產業倍受衝擊。如今香的使用不再僅限於宗教場合，更有人將其用於氣場淨化、冥想或放鬆身心；另一方面，人們對香的選擇更加注重環保與健康，天然無添加的香料越來越受到青睞。李建霖先生跟隨時代變遷改變作法，開發出環保香、無煙香；他也注重循環經濟的理念，例如與彰化地區的葡萄農合作，以葡萄藤為原料製作碳，再進一步用來製香，實現資源的最大化利用，達到環保減廢的同時促進社區活化。

除了環保議題的衝擊，李建霖先生在製香的程序上也沒有墨守成規。製香既是傳統文化，也是一門藝術，從選材、粉碎、混合、製模到乾燥，每個步驟都需要精湛的技巧。隨著科技的進步，李慶成製香工廠在保留傳統工藝的基礎上，引入自動化製香設備，此舉大幅提高了生產效率與品質穩定性、減少了人力成本，讓品牌得以持續茁壯。「雖然有機器幫忙，但真正優質的手工香還是要仰賴師傅的經驗和技巧，需要長時間的學習與實踐才能掌握精髓。」李建霖先生說。

對製香工廠而言，另外一大挑戰是企業的轉型，如今傳統市場萎縮，如何將實體店面轉型至線上通路成為必須克服的難題。為此，他不斷學習新的行銷方式，例如短影音推廣，並著手規劃電商倉儲工廠的建設。在這個過程中，信念成為他最大的動力來源。「堅持理念，堅持自己的信念，才能在困境中找到出路。」李建霖先生在遇到挫折時如此鼓勵自己，因為這不僅是他對傳承事業的承諾，也是對未來的鋪陳。

數位轉型，傳承創新

李建霖先生提及品牌的未來規劃，李慶成製香工廠不僅想要在電商領域中更上一層樓，還要利用大數據進行生產管理，提升自動化水平。他的目標是將品牌打造得更加現代化，讓更多人了解並喜愛這個歷史悠久的製香工廠。同時，李建霖先生也希望能夠分享他的經驗給年輕的創業者。他強調，創業之路充滿荊棘，成功的關鍵在於堅持。「堅持是最簡單，也是最困難的事。這之間的關鍵是『相信自己』，只要堅持自己的理念，不斷學習和進步，就能走得更遠。」

在製香這條創新與傳承交織的路上，李建霖先生以堅定的信念與智慧，為李慶成製香工廠注入了新的活力。他的貢獻不僅讓傳統的工廠重獲新生，更為台灣的製香產業樹立了信心。

【更多資訊】

●電話：0977-163-411

●地址：41267 台中市大里區中興路一段2巷203弄2號

●官網：https://www.savowy888.com/

【影音專訪】