談判協商不是一件簡單的事情，卻是人生中的重要溝通技能。只要知道如何運用一些談判上的小技巧，你也能成為談判高手！例如，你知道談判中有哪兩個最重要的兩個數字嗎？

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無論買東西、商業會談、職場升職等等，談判協商的場景在生活無處不在，掌握良好的談判技巧將會對個人發展大大的加分。在談判技巧中，有什麼是接近談判終局時需要注意的小細節呢？本篇為您來揭曉！

我們常常聽到企業家這個詞，但你知道是擁有哪些特質的人才會被稱為企業家嗎？我們又是如何去定義企業家這個角色呢？

談判協商是令很多人感到不自在的事，但是卻是在生活中常常會運用到的溝通技巧。在談判之前，該做好什麼樣的準備呢？又有那些關鍵的談判技巧可以幫助後續協商溝通的進行呢？

協商談判在我們的生活中無處不在，好的溝通談判技巧不僅僅能讓你省下很多錢、幫助企業賺取更多利潤，最後讓你的人生境界更上一層樓呢！

做管理就要會帶人，好的老闆其實就像是員工在職場上的教練一樣，激發員工的潛能，使他們做出極致表現。身為主管的你，知道要如何善用教練式領導來激發員工的潛能嗎？

KPI是企業常常用來考核員工表現的關鍵績效指標，但，你還在用「KPI」管理員工嗎？現在哈利熊就來告訴你一個在500強企業風行的管理方法——目標與關鍵結果管理法，簡稱「OKR」。快來看看OKR究竟是什麼？它能如何改善KPI常常無法做最重要的事的問題呢？

在現今快速變化的商業環境中，人力資源的靈活性將強化企業的競爭力優勢，因此與斜槓青年自由工作者合作會變得越來越有吸引力。為了保持競爭力優勢，企業應該都要試試看以外包的方式的來完成部分業務，但在這過程中怎麼確保雙方合作愉快呢？

你常常會遇到這些挫折嗎？譬如說，「交待下去的事情常常做不完….」、「為什麼員工總是無法達成業績目標…」，這些可能會讓你在工作中感到垂頭喪氣的問題。快來看看如何用「SMART原則」提高績效表現及目標達成率！

在現今充滿變動的商業背景下，談判協商能力已然成為決定成敗的關鍵。美國溝通談判專家艾德．布朗多重新檢視、更新了他的十大談判技巧！趕快來看看成為談判大師吧。