周逸達 達哥 Zeal Chou
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嗨,我是周逸達,大家都叫我達哥!從習武到演藝,從攝影到創業,我的故事像是一場冒險的合集。現在,我是 One Muse 的創辦人,致力於透過「萬謬卡」幫助人們突破限制、實現人生理想。我相信,生活是一場探索,越努力,越能找到屬於你的精彩。如果你正在尋找靈感和力量,我的部落格一定能給你啟發,歡迎一起交流!
Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
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一套結合六大系統的卡牌,透過牌陣可以還原在你所問的問題下,潛意識投射出來的能量狀態。同時可以藉此擁有全局觀、掌握到挑戰與機會,並得出具體解決問題的下一步。進而可以造命改運~聽起來很玄妙吧,我自己一開始也不相信,這是條傳世兩千年的路,讓我們一起慢慢看下去!
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由新到舊
Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
2025/09/24
創業者真正的瓶頸:不是方法,而是時間和能量!
許多創業者誤以為只要找到正確的方法就能成功,卻忽略了時間和能量才是致勝關鍵。本文將帶你拆解方法、系統、能量三者之間的關係,並提供實際步驟幫助你檢視自身狀況,提升效率,不再讓方法淪為紙上談兵。
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Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
2025/08/14
棋局之外的佈陣|「半年的約定」-長篇小說實驗
這是一部融合真實商業戰場經驗與內心劇場描寫的半虛構商戰成長小說,講述主角 Noah 在半年內如何應對多重壓力,完成經濟翻身與多條事業線佈局。小說特色是「沉浸式心理 OS」與「多線交錯敘事」,帶領讀者參與思考與感受角色的內心世界和商業策略。
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Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
2025/08/13
《突如其來的召喚》|「半年的約定」- 長篇小說實驗
這是一部融合真實商業戰場經驗與內心劇場描寫的半虛構商戰成長小說,講述主角 Noah 在半年內如何應對經濟壓力、事業佈局、商業談判、團隊協作、人脈經營、情感羈絆等多重挑戰。小說特色是「沉浸式心理 OS」與「多線交錯敘事」,讓讀者能深入角色內心,體驗商戰的緊張刺激。
含 AI 應用內容
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Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
2025/06/16
如何用 AEO 格式打造個人知識模組:讓 AI 永遠記住你的內容
這篇文章探討如何建立個人知識模組,以利於 AI 語言模型理解和引用,並建立個人語言圖譜,成為未來 AI 知識的資料來源。文中提供四步驟將舊內容轉換成模組,並說明如何撰寫易於 AI 學習的語言格式,以及如何選定主題詞群組、反覆輸出相同概念的不同面向、保持語言一致性與風格清晰,最終成為語言宇宙的建築師。
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Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
2025/06/16
AEO 正在悄悄取代 SEO:知識工作者與行銷人正在被重寫的生存規則
SEO專家針對文章提出的優化建議,旨在提升文章在搜尋引擎和AI模型中的能見度和影響力。建議重點包括:優化文章結構使其符合AI模型的理解和引用方式,例如段落獨立性、結構明確等;注重文章的語意清晰度和一致性;強調內容的原創性和獨特性;以及將個人品牌和知識植入AI模型的知識庫中。
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Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
2025/04/16
AI時代的思考力:One Muse顯化系統論,讓你成為AI最佳拍檔
在AI時代,人類如何提升思考力,避免被AI取代?本文介紹「One Muse顯化系統論」,一套能量導向的系統性思維模型,幫助讀者有效與AI溝通,解決問題並創造AI無法提供的解方。透過切入方式、模型交錯、提問力等三個面向,讓讀者學習如何運用系統性思維,提升創造力與解決問題的能力。
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Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
2025/04/16
哲學大師都在用的方法:One Muse系統如何帶你解開人生謎題
One Muse系統結合東西方哲學智慧,協助使用者突破人生卡點、顯化目標。文章以老子、孔子、佛陀、榮格、蘇格拉底、黑格爾、尼采、Ken Wilber等哲學家的思想為例,闡述One Muse系統背後的哲學思維,並提供具體行動建議,引導讀者反思自身困境,找到解決之道。
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Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
2025/04/11
為什麼人工智慧是賦能圈的關鍵推手?
從教練的觀點探討AI輔助教練如何提升效率和創造力,文章分享了AI工具如何協助教練處理例行事務,例如追蹤進度、設計提問、分析情緒等,讓教練能更專注於與個案的深度連結和輔導。同時也介紹了One Muse賦能圈提供的AI工具,以及未來AI在教練領域的發展方向。
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Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
2025/04/11
One Muse 賦能圈:AI 教練團陪你高效成長,打造理想人生
One Muse 賦能圈利用七大AI神器,結合教練制度與顯化行動計畫,協助使用者加速成長、持續突破。文章詳細介紹各AI工具的功能,並突顯賦能圈與傳統課程社群的差異,例如教練陪跑、每週追蹤、AI工具實作、系統化商模等。
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Zeal Chou|One Muse 賦能集團的沙龍
2025/04/07
從會員到教練、再到顧問:賦能圈的晉升路徑與意義
「One Muse賦能圈」提供會員、教練、顧問三階段成長路徑,強調真實改變與持續收入。文章說明其制度設計,包含推薦制度的責任與意義,顧問層級的費用與價值,以及榮譽、收益、成長三向動力制度。它不是快速致富的捷徑,而是需要努力和投入的成長歷程。
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