貼標籤
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近日吵得沸沸揚揚的政二代.還有一直存在的星二代.商二代
甚至是種族.性別.年齡.職業.宗教.貧富.胖瘦.外貌都存在著許多不同的標籤
即所謂的刻板印象.偏見.歧視...
這些標籤
不斷的貼在別人身上.也貼在自己身上
這種反應
是社會發展.是多元文化.是自我經驗.累積交融所產生
沒有任何證據的無意識自然反應
這些刻板印象.偏見.歧視...
深入且影響著我們的信念及決策
我們無法消除與克服
或許只能盡量避免不深陷泥沼
避免不被利用產生對立與爭端
只要我們
多一分..易地而處
退一步..換位思考
多一點..深入探究
少一絲..鄙視嘲笑
或許我們就能少些標籤
多了正確訊息與判斷
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秋季全站徵文，我們準備了五個創作主題，參賽還有機會獲得「火烤兩用鍋」，一起來看看如何參加吧～
美國總統大選只剩下三天， 我們觀察一整週民調與金融市場的變化（包含賭局）， 到本週五下午3:00前為止， 誰是美國總統幾乎大概可以猜到60-70%的機率， 本篇文章就是以大選結局為主軸來討論近期甚至到未來四年美股可能的改變
過去我們總認為書上寫的內容一定就是真理，但近年來資訊爆炸，而且人人都能發表意見，於是學會如何思考與判斷便成為了更重要的一件事。
上週在報上看到一篇文章寫道某位老師為了「幫助」不願午睡的小孩而頻頻更換座位，後來把小孩安置在教室內的「小陽台」而被家長一狀告上法院，而投書的人正是這位老師的先生，
貼標籤是否是一種我們再也不想認識他人，而執行的殘忍行動？
我覺得是，而且執行的方向是對內（家庭）而非對外，內／外有什麼差異？
記得還小時，對於父親也有類似的心情，覺得為什麼對外人那麼好？願意花很多時間去與之交談，卻不願意多花時間與自己家人相處，此時我想我大概知道為甚麼.....
外面的人無論如何從
朋友麗雯是美容工作室的店長，受到大型連鎖店倒閉的影響，客人減低了一次買團體券及套票的意願，為了擴大客源，她要求員工趁工作空檔外出發傳單。某天她的員工阿美至附近發傳單，一出門過了2、3小時才回來，麗雯非常生氣，就要求阿美加班，但是阿美卻答:「我肚子非常痛。」
凡事都有一體兩面，世間萬物的意義是以人的主觀視角去認知的，如果能意識到這點，對遇見的人貼上「好的標籤」，並避免貼上「壞的標籤」，你會發現你身邊的人都開始朝好的方向靠近！
你覺得自己不擅長某件事，
❌會不會不是因為你不夠厲害、不夠沒有天份；
✅而是你沒有用對方法、沒有找對厲害的教練、沒有足夠的動機⋯⋯
很多事情，其實不是做一次就可以「成功」或者說「抓到訣竅」的，厲不厲害其實也是一個「比較值」，我們要追求的是「精通」、「普通」、「入門」，也都影響著我們有多少動力去學好
只有一百五十九頁
這本書勇奪第167屆芥川賞入圍作品，是一本關於被貼標籤的小說，但厚度非常友善，相信看不下一本書的你也能看完。
原來自己也充滿偏見
這本書看著簡介與封面，我承認一開始我就帶有刻板印象，認為這是一本在討論女同的小說。
但隨著閱讀下去，我嚴重被打臉，明明知道隨意把別人標籤化是不好
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外面的人無論如何從
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