作者： 安齋勇樹原文作者： Yuki Anzai譯者： 林佑純出版社：天下雜誌作者文案:一個公式Ｘ四個原則，以引導取代領導，扭轉討論發散、沉默、沒效率的無力感，掌握有效提問點方法，激發最高生產力。觀後感：這本書著重在提問技術，透過提問來發掘別人的才能，藉此活用別人的長處來創造團隊佳績
