09/11/2011
突發奇想,讓睿宇辦了個保齡球賽,
再加上停辦了好久的中秋節烤肉活動。
原本的想法很單純
讓睿宇對比賽的一些規則和舉行的方法有些了解。
自己也曾經有辦商業活動的經驗。
這個經驗是可以傳承給孩子的。
陪著睿宇把整個活動完成。
十幾個人的活動。
由事前的規劃開始
賽制的選用
時間場次的考量
選手的編組,比賽的規則,獎狀的制作。
然後進行事前的排練
實際上舉辦時,仍然有點生澀。
不過總算也是個開始。
雖然睿宇還小,但也許可以開始讓他面對未來職場上所可能面臨的需求。
而希望睿宇能慢慢接觸這些課本外的經驗,主要也是受到睿恩的一些啟示。
今年七月提供了一個工作給睿恩。
這兩個月來,可以感覺到他對於工作上的態度進步很多。
雖然有很多地方仍需要修正的。
但比起一開始的一塌糊塗,簡直有天壤之別。
工作的本質,他作的非常優秀。
會讀書跟會作事中間不見得是等號。
難怪現在年輕人進了職場會有不適應,而發生些匪夷所思的事。
這是Curtis給我的靈感,好爸爸也可以是一個壞老闆。
他是一個加拿大人,來台灣工作,今年去綠島潛水時,我常和他聊天。
他告訴我他年輕時是幫他爸打工,而他老爸是他遇過全世界最糟糕的老闆。
我想以一個老闆的身份,對睿恩來說,我應該也是個很糟糕的老闆吧。
動不動就扣錢,晚發薪水,刻意的刁難,挑剔,從不鼓勵,而且是客戶導向,客戶永遠是對的。
我教了他一句話,我想他也記住了。
I pay you money, you lick my shoes.
但是為了微薄的薪水,他必需忍受這一切。
否則他就沒有錢可以支付手機費,也沒有錢和同學一起去看電影。
這就是人生,也是他以後將面對的現實。
不過,我希望我也是睿恩以後在職場上遇到最糟糕的老闆。
對了,最後經過了既不緊張但又刺激爆笑的保齡球賽。
妹妹竟然拿到了冠軍。
還在總共六場的賽事中,拿到了單局217的高分。