驗光人員法—總則、執業、開業

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總則

• 驗光人員法：105年1月6號。細則：105年10月6號
• 中華民國國民經驗光師考試及格，並依本法領有驗光師證書者，得充驗光師。
• 中華民國國民經驗光生考試及格，並依本法領有驗光生證書者，得充驗光生。
• 本法所稱之驗光人員，指前二項之驗光師及驗光生。
• 公立或立案之私立專科以上學校或符合教育部採認規定之國外專科以上學校驗光或視光系、科畢業，並經實習期滿成績及格，領有畢業證書者，得應驗光師考試。
• 公立或立案之私立高級醫事職業以上學校或符合教育部採認規定之國外高級醫事職業以上學校醫用光學技術、驗光、或視光系、科畢業，並經實習期滿成績及格，領有畢業證書者，得應驗光生考試。
• 本法所稱主管機關：在中央為衛生福利部；在直轄市為直轄市政府；在縣（市）為縣（市）政府。
• 請領驗光人員證書，應檢具申請書及資格證明文件，送請中央主管機關核發之。
• 非領有驗光人員證書者，不得使用驗光人員名稱。
• 曾受本法所定廢止驗光人員證書處分者，不得充驗光人員。

執業

• 驗光人員應向執業所在地「直轄市、縣（市）」主管機關申請執業登記，領有「執業執照」，始得執業。
• 驗光人員執業，應「每六年接受一定時數之繼續教育（教育訓練）」，始得辦理執業執照更新（一定要提前半年申請）。
• 第一項申請執業登記之資格、條件、應檢附文件、執業執照發給、換發、補發與前項執業執照更新、繼續教育之課程內容、積分、實施方式、完成繼續教育之認定及其他應遵行事項之辦法，由中央主管機關定之。

有下列情形之一者，不得發給執業執照；已領照者，撤銷或廢止之：

一、經「撤銷或廢止」驗光人員證書。

二、經廢止驗光人員執業執照未滿一年。

三、有客觀事實認不能執行業務，經直轄市、縣（市）主管機關邀請相關專科醫師、驗光人員及學者專家組成小組認定（原因消失後，仍得依本法規定申請執業執照）。

• 驗光人員執業以一處為限，並應在所在地直轄市、縣（市）主管機關核准登記之醫療機構、驗光所、眼鏡公司（商號）或其他經中央主管機關認可之機構為之（但機構間之支援或經事先報准者，不在此限）。
• 驗光人員「停業或歇業」時，應自事實發生之日起三十日內，報請原發執業執照機關備查（停業之期間，以一年為限；逾一年者，應辦理歇業）。
• 驗光師或驗光生執業，應加入所在地驗光師公會或驗光生公會（驗光師公會或驗光生公會不得拒絕具有入會資格者入會）。
• 驗光人員變更執業處所或復業者，準用第七條關於執業之規定。驗光人員死亡者，由原發執業執照機關註銷其執業執照。

驗光師之業務範圍如下：

1. 非侵入性之眼球屈光狀態測量及相關驗光，包含為一般隱形眼鏡配鏡所為之驗光；十五歲以下者應於眼科醫師指導下為之。但未滿六歲兒童之驗光，不得為之。
2. 一般隱形眼鏡之配鏡。
3. 低視力者輔助器具之教導使用。
4. 其他依醫師開具之照會單或醫囑單所為之驗光；身心障礙鑑定作業（程度1以上）。

驗光生之業務範圍如下：

1. 一般性近視、遠視、散光及老花之驗光，包含為一般隱形眼鏡配鏡所為之驗光；十五歲以下者應於眼科醫師指導下為之。但未滿六歲兒童之驗光，不得為之。
2. 一般隱形眼鏡之配鏡。
3. 其他依醫師開具之照會單或醫囑單所為之驗光。

• 驗光人員執行業務，發現視力不能矯正至正常者，應轉介至醫療機構診治。
• 驗光人員執行業務，應製作紀錄，簽名或蓋章及加註執行年、月、日，並應依當事人要求，提供驗光結果報告及簽名或蓋章。
• 驗光人員受衛生、司法或司法警察機關詢問時，不得為虛偽之陳述或報告（衛福部官員、法務部檢察官、地方法院法官）。

開業

• 驗光所之設立，應以驗光人員為申請人，向所在地直轄市、縣（市）主管機關申請核准登記，發給開業執照，始得為之。
• 申請設立驗光所之「驗光師」：執行業務「二年以上」者為限。
• 申請設立驗光所之「驗光生」：執行業務「五年以上」者為限。
• 前項執行業務年資之採計，以領有驗光人員證書並依法向直轄市、縣（市）主管機關辦理執業登記者為限。（但於本法公布施行前已執行業務者，其實際服務年資得併予採計。）

• 驗光所應以其申請人為負責驗光人員，對該機構業務負督導責任。
• 驗光所之「負責驗光人員因故不能執行業務（驗光）」時，應指定「符合規定代理者」。（代理超過45日者，應由被代理者報請「原發開業執照機關」備查。代理期間，最長不得超過一年。）
• 驗光所負責人登記事項如有變更，或是「停業或歇業」時，「30日內，報請原發開業執照機關備查」。

1. 停業（一年內，登記好理由後，發還執照。）
2. 歇業（超過一年者，收回執照。）

• 驗光所應將其開業執照及收費標準，揭示於明顯處「收費標準由直轄縣市主管機關核定（由公會制定收標準）」（並且，應開給載明收費項目及金額之收據）。
• 驗光所不得違反收費標準，超額或擅立項目收費。
• 驗光所執行業務之紀錄及醫師開具之照會單或醫囑單，應妥為保管，並至少「保存三年」。

驗光所

• 驗光所之「名稱使用、變更」，應以所在地直轄市、縣（市）主管機關核准者為限。
• 非驗光所，不得使用驗光所或類似之名稱。（驗光所之名稱使用與變更、申請條件、程序及設置標準，由中央主管機關定之。）
• 經中央主管機關依第九條規定認可之機構，設有驗光業務之單位或部門者，準用前項之規定。

• 非驗光所，不得為驗光廣告。
• 驗光所不得以不正當方法，招攬業務。
• 驗光所之驗光人員及其他人員，不得利用業務上之機會，獲取不正當利益。
• 驗光人員及其執業機構之人員，對於因業務而知悉或持有他人秘密，不得無故洩漏。
• 驗光所應依法令規定或依主管機關之通知，提出報告；並接受主管機關對其人員、設備、衛生、安全、收費情形、作業等之檢查及資料蒐集。

驗光所之「廣告」，其內容以下列事項為限：

1. 驗光所之名稱、開業執照字號、地址、電話及交通路線。
2. 驗光人員之姓名及證書字號。
3. 其他經中央主管機關公告容許登載或宣播事項。

驗光所核准登記

1. 名稱、地址、開業執照字號。
2. 負責驗光人員的名字、生日、身分證、住（地）址、證書字號。
3. 執業之項目。

驗光所名稱使用（不得使用下列名稱）：

1. 單獨使用外文名稱。
2. 他人已使用登記名稱。
3. 同一直轄市內，與被撤銷廢止開業執照未滿一年or受傳業處分驗光所相同類似之名稱。
4. 疾病。
5. 妨害公共秩序，善良風俗。
6. 易使人誤會其與政府機關（衛生福利部），公益團體有關。

驗光所申請

1. 驗光人員證書正影本各一。
2. 身分證影本各一。
3. 驗光所帄配置圖，建物合法使用證明文件。
4. 驗光人員執登照。
5. 驗光所20平方公尺以上（6.05坪），驗光室5平方公尺以上；執行紀錄之保存設施儀器（光、影、膜、鏡、度、表）；手部衛生設備；等候空間。

公會（章程、公會名冊、選任職員簡歷名冊）

區域：該轄區內（師）21人以上發起組織，則未滿21人者，可加入鄰近區域之公會or共同組織。

全國：全國聯合會之設立，由1/3以上縣市驗光師公會完成組織後，使得發起組織。

「驗光師公會」

• 驗光師公會由人民團體主管機關主管。但其目的事業，應受主管機關之指導、監督。
• 驗光師公會之區域，依現有之行政區域；在同一區域內，同級之公會以一個為限。
• 每年召開會員大會一次，必要時召開臨時大會。人數超過300人時，按其會員人數比率，選出代表，召開會員代表大會。
• 理監事任期均為3年，連選連任者，不超過1/2，理事長只能連一次。
• 驗光師公會應訂立章程，造具會員名冊及選任職員簡歷名冊，送請所在地人民團體主管機關立案，並分送中央及所在地主管機關備查。
• 驗光生公會，其組織準用本章驗光師公會之規定。

驗光師公會置理事、監事，均於召開會員（會員代表）大會時，由會員（會員代表）選舉之，並分別成立理事會、監事會，其名額如下：

1. 縣（市）理事不得超過21人；直轄市理事不得超過27人；全國聯合會理事不超過35人。
2. 各級驗光師公會「理事」不得超過全體1/2；各級驗光師公會「監事」不得超過理事1/3；候補理監事，不超過理監事的1/3。
3. 理監事在3人以上時▶互選「常務理監事」（不超過1/3），再從（常務）理事中挑選一位理事長。常務監事3人以上時▶互選一位監事會召集人。
4. 驗光師公會全國聯合會理事、監事之當選，不以直轄市、縣（市）驗光師公會選派參加之會員代表為限。
5. 直轄市、縣（市）驗光師公會選派參加驗光師公會全國聯合會之會員代表，不以其理事、監事為限。

「驗光師章程」（違反法令、章程者，給予警告、撤銷其決議、罷免理監事、限期整理）

1. 名稱、區域及會所所在地。
2. 宗旨、組織及任務。
3. 會員之入會or出會。
4. 會員應繳納之會費及繳納期限。
5. 會員代表之產生及其任期。
6. 理事、監事名額、權限、任期及其選任、解任。
7. 會員（會員代表）大會及理事會、監事會會議之規定。
8. 會員應遵守之專業倫理規範與公約。
9. 經費及會計。
10. 章程之修改。
11. 其他依法令規定應載明或處理會務之必要事項。

補充

「繼續教育」

• 「師」120點繼續教育＋（其中包含感染管制、性別議題最少12點最多24點）。
• 「生」72點繼續教育（其中包含感染管制、性別議題最少7點最多14點）。
• 公務人員中「師」分3級，看年資。12年以上一級，4年以上二級。

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每6年應完成以下教育

一.專業課程 二.專業品質 三.專業倫理 四.專業相關法規 五.性別議題 六.感染管制

申請認可教育團體

1. 全國性醫事人員學會，各該類醫事人員相關學會or公會。
2. 設立滿3年。
3. 公會人數應達下列比率or人數之一。一.醫師、助產人員10%以上 二.中醫、醫事放射師40%以上 三.護理人員三千人以上 四.前三項以外醫事人員20%以上

「執業登記」

1. 醫事人員證書正本影本各一份。
2. 身分證明文件影本一份。
3. 近3個月內之一吋正面脫帽半身照2張。
4. 擬執業機構出具之證明文件。
5. 執業所在地公會會員證明文件。
6. 繼續教育之證明文件。
7. 仍在有效期內之專科醫事人員證書。

• 領得醫事人員證書5年內執登申請（可免第6項），如果超過5年，並第一次執登；連續歇業2年；多重醫事人員；兼具教師，繼續教育總積分達1/6以上證明文件，登記前一年的時數。
• 醫事人員歇業後重新執登之日期，未逾原執業處所執業執照所載應更新日期。

「更新執照」（更新日期屆滿6個月內，填具申請書，並有下列文件）

• 原執照、3個月內照2張、公會會員證明、繼續教育證明。
• 領了證書，逾5年沒申請執登者，其更新日期為該證書發證屆滿第6年之翌日。

「醫療法」—有醫師在的醫療機構（本法）

• 主管機關：中央行政院衛生署。直轄市：直轄市政府。縣市：縣市政府。

4大原則

1. 尊重自主：遵循同意，告知義務；遵循自主權，拒絕，接受治療。
2. 不傷害：不讓病患承擔不當風險。
3. 公平正義：公平分配醫療資源。
4. 行善：不傷害他人，以病患利益為前提。

「勞基法」

• 特休：做滿6個月可休3天；做滿1年可休7天；做滿2年可休10天；做滿3年可休14天；做滿5年可休15天；做滿10年，每1年加1天最多30天。
• 退休：工作15年以上，滿55歲者。工作25年以上。工作10年以上，滿60歲者。

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