【104資訊科技 × 數位永續】以科技連結人與社會,共創幸福職場與綠色未來

更新 發佈閱讀 3 分鐘

📌【104資訊科技篇】用數據讓人才找到方向,用科技讓世界更永續

104資訊科技以「讓每個人都能找到更好的自己」為使命,

不僅是就業平台的領航者,更是推動數位永續的實踐者。

2023 年,104 以創新科技與 ESG 行動相結合,

從節能減碳、幸福職場到社會共好,

持續展現「以人為本、以誠為基、以永續為志」的企業精神。


♻️ 104 怎麼做永續?

  • 溫室氣體盤查連續 6 年查證,電力使用量減少 3.2%。
  • 女性員工 56%、女性主管 43%。
  • 推出 AI Skill-Up 學院,提升人才永續競爭力。
  • 協助超過 1,000 家 NGO/社企找到合適人才。
  • 通過 ISO 27001,全年資安零事故。


💡 科技 × 人才 × 永續

104 相信,

「永續不只是減碳,更是讓每個人都有改變世界的機會。」

以數據驅動社會創新,

用平台力量連結企業、人才與公益,

讓永續成為科技的日常語言。


✅ 小結:數位驅動 × 永續共好

從雲端節能到社會共榮,

104 用科技實踐責任,用行動創造希望。


🔖 Hashtags

#數位永續 #幸福職場 #碳中和 #人才培育 #資訊安全 #ESG實踐 #永續觀察筆記


📄 延伸閱讀|104資訊科技 ESG 重點 & 永續報告書

【ESG 重點整理】

• ♻️ 環境面:連續 6 年碳盤查、雲端節能、電子化減紙

• 👥 社會面:AI Skill-Up 學院、幸福企業金獎、協助 1,000 家 NGO

• 🏛️ 治理面:ESG 委員會、資訊安全零事故、女性董事 33%


🏢 此報告書涵蓋品牌

一零四資訊科技股份有限公司(104 Corporation)


🔗 永續報告書下載連結

👉 104資訊科技 2023 永續報告書 PDF 下載

※ 內容依品牌永續報告書整理撰寫,詳細資訊請以原始報告為準。

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序/敘/緒∞續言
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我並沒有要幫企業做廣告,畢竟有在做永續,並不等同好企業,因為我沒有查證,不確定企業有沒有漂綠或隱惡揚善。我想強調的是消費者可以得到優惠,恰巧是企業為實踐永續而所做出的優惠(行銷策略/活動)。 ※文章內容摘錄自各組織每年出版的永續報告書,目前包含的報告書揭露年份是2023和2024年。
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