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與風格同行!用職場穿搭訴說職涯故事|為彼此領航 Let's link up徵文活動

更新 發佈閱讀 6 分鐘

各位水手、格友們好!我是你們的 CK船長,

今年發表的幾篇新文章中,我都陸續預告了「為彼此領航 Let's link up」將會有新的徵文活動,相信大家心中對於這個新活動都有很大的期待,看吧!這不就來了嗎?

在這次徵文活動,我們還特別邀請了一位充滿時尚氣息且曾任設計職位的特別來賓發表客座撰文,在本篇文章的最後將會公布徵文活動的活動辦法,以及神祕的特別來賓是誰喔!



ㄟ!等等啊!別急著往下拉,今天船長我可是準備好要把自己的黑歷史都揭露給大家看了~

  

從小到大,我們經歷過國小到高中的制服規定,到了大學突然之間沒有人管你的穿著了,會開始探索適合自己的穿著,但是大部分人在學生時期手上的錢尚不足以支撐廣泛的嘗試,而是在出了社會開始領到薪水之後,才漸漸建立自己的穿搭風格

 

而職場又占了我們每天至少8個小時的時間,當中有些人會跟同事、主管、甚至客戶有密切的交流,儀表的打扮會極大比例的影響其他人對於自己的第一印象,於是如何穿搭就成了我們一個重要的功課

因此,我認為紀錄職場穿搭,其實就是紀錄了自己的職涯演進歷史,職場穿搭是如何改變與調整的,也正好印證了我們在職場上是如何成長的。

2013

我的職涯之初從一家傳產外銷製造業開始,當時在台南的工廠擔任製程技術工程師一職,這家工廠現在都還在,已經有超過50年的歷史了,因此公司的管理也是很”傳產”。

傳統的管理方式有一個很重要的特徵,那就是會有所謂的工作制服,我翻箱倒櫃(電腦的)後找到了自己在2013年的自拍照(當時真是青春啊!),公司的制服是很常見的POLO衫。

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比較特別的是,除了我身上穿的紅色之外,同樣款式公司還有藍、白、灰、綠、卡其等顏色,每一季公司發放制服時可以依自己喜好選擇顏色,平日也不會限制顏色,因此雖然有規定要穿制服,但在公司中走動看到的穿著其實不會呆版,還蠻鮮豔的。

2015

工作一段時間之後,我回到校園攻讀了MBA,接觸了來自各行各業、職場有所成就的同學們。

在鄰近畢業之際、因緣際會下有了主持晚會的機會,這是我第一次自己挑選主持用的服裝,在尋尋覓覓之後挑中了SST某C的西裝,他們的義式合身剪裁,以及合理漂亮的價格,讓我後續幾年在他們家買了好幾套西裝。

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這個時期的我,因為剛入門西裝穿搭,購買西裝以挑整套為主,對於領帶、皮帶、皮鞋這些配件的搭配都還處於萌芽階段,即便穿了很帥的西裝,還是略顯青澀。

2019

有了幾次的晚會經驗,我漸漸敢採用更大膽的搭配,我的本職也進入國際業務時期,越來越大的工作舞台提升了我的自信與氣勢。

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在照片中大家可以看到我不僅把領帶換成了領結,西裝還多了拼接元素,肩線用皮質銜接兩側的灰色布料,手上也搭配了戒指,此時除了百貨公司的西裝店之外,我更學會了如何在巷子裡的韓式跑單幫小店中尋找可搭配的單品。

2023

疫情之後,我進入了專案經理時期,由於職位與薪資大幅成長,於是我有更多資源來做更大膽的嘗試。

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我這次運用了紅與藍的撞色搭配,並用焦糖色的鞋子來平衡視覺,鞋子也不再是普通的綁帶皮鞋,而是沒有帶子的低鞋領樂福鞋。

2025至今

接下來就是大家都認識的現在了,我除了居家經營服飾品牌之外,也常會以攝影師的身分跟著 CK嫂出席各大活動。

現在的穿著就是方便工作但不失正式的風格,我會用各種顏色(因為活動通常會有dress code)的over size襯衫,搭配彈性西褲,鞋子穿窄版運動鞋,畢竟攝影師就是需要常常蹲下、站起、走來走去找各種角度拍照,方便活動是最重要的。

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感謝各位耐心看完我的穿搭黑歷史,接下來就是大家的時間了,一起在方格子上秀出自己的職場穿搭吧!

也請期待其他主題專家在「為彼此領航 Let's link up」的發文喔!

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【徵文活動】

徵文主題:我的職場穿搭|有獎徵文 📖 職場主題沙龍【為彼此領航】活動
徵文內容:在自己的職涯當中,職場穿搭是如何改變與調整的,紀錄穿搭也是紀錄自己的成長。
客座主題專家:邀請充滿時尚氣息且曾任設計職位,初代野格團的閒人擔任客座撰文。

活動辦法

  • 撰寫以「我的職場穿搭」為主題的文章並發表在vocus。
  • 參賽文章需加入hashtag #我的職場穿搭。
  • 分享自己現在與過去在職場上的穿搭變化,若可以提及與自身職涯改變的關聯更好。
  • 將從參賽作品中選出一名優選,獎品 1000元新光三越禮券兩名佳作,獎品為各 500元新光三越禮券,共三名得主,獎品使用Line禮物發放,作為得獎者新年治裝經費。
  • 若得獎者非台灣地區的格友,改以方格子等值珍奶贊助得獎者。
  • 「為彼此領航 Let's link up」對本活動之規範及適用範圍,保有最終解釋權與內容更改之權利。

開始發文時間:2026年1月6日(含)之後發布的文章才能參加活動,不採計修改日期,發文內容務必設定為「免費公開」,若設定為「付費限定」則不符參與資格。
收文截止時間:2026年1月31日
公布得獎名單:2026年2月9日

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