被金錢駕馭？You have to know it's impossible to get back lost time
閱讀時間約 1 分鐘
人一天二十四小時，其中有多少時間是投入在工作之中呢？你可曾仔細計算過？
初入社會，我們雄心勃勃地渴望在職場上闖出一番事業。成功，不僅帶來一種榮耀，其換得的高職位，更能伴隨著跳躍式的高薪收入。方法是甚麼？就是以為自己要非常投入於工作之中，甚至24小時不間斷地工作，肯定應該要比別人付出更多的心力與時間，才有機會被看見，被 promote.
駕馭金錢一書，在時間與金錢的關係中提到
許多人認為，只要付出時間和努力，就會變得成功與富裕。這是錯誤的想法。建立財富需要完成許多階段的努力，努力工作和付出時間只是起點…
在我進入職場的25年的前半階段，我也曾大量地投入我的時間與勤奮。可能是認清自己的能力不足，加上我是個極為重視個人家庭生活的女子，因此一直以來，未見我的事業有大鳴大放的表現，每年的加薪幅度往往也只能跟當年度的通膨指數剛好抵銷而已。25年來的薪酬從2萬8到今日的7萬元，等同於這25年來僅增長了2.5倍？！(1年才0.1倍？) 但你會說(不要說失敗二字)，我是個不成功的人嗎？我倒是覺得在職場上，現在的我還挺能快樂地做自己呢！因為我意識到… 就算公司的行政總務我全包了，我投入的時間只會增加，拆解每一小時的實質薪水卻還是跟以前一樣，我正在進行一項低價值的工作，而我也變得很不快樂！
篇章中有一段話我非常認同:
如果一個職業目標根本無法創造美好的成果和財富，為什麼要日以繼夜發瘋似地投入，為之鞠躬盡瘁？
於是我開始跟主管討論我的本職工作，我拒絕『能者多勞』的枷鎖。
比起公司的高階長官，我反倒覺得現在的自己比他們富有且勝利多了，不管是就時薪，還是就 well-being 的人生面向來看。因為你的一日薪不是以８小時來看，你的一日薪可能是得除上15小時才對。
到了下班時間，David 仍繼續工作。雖以月薪或時薪來看，David 都勝過 Anya，但成功與富有，並不是單純以金錢數字來看的。
金錢越賺越多，此時的本薪成了底線，賺更多錢的壓力增加了，你又得付出更多的時間與體力了。你的跳槽，你的薪水三級跳，可能導致你花得更多，想要更多。再者，超時工作對健康的影響，或許短時間內還未有顯現，但長期下來可能對身心都會成為一種沉重的負擔，並造成嚴重的後果。
駕馭金錢在時間與金錢的關係中提到超時工作的迷思。
超時工作是另一種常見的錯誤觀念。你認為自己加班就可賺到更多錢，實際上，你只是用時間交換不成正比的收入和益處。
先帶到我們的勞基法，撇開平日或休息日的加班費計算不談。國定假日加班費計算，薪資須「加倍發給」。加班8小時以內(不論是加班1小時還是8小時)，一律給1日薪資。加班至第9小時以後，工資另加給計算，在此不多贅述。其中的「加倍發給」並非原本的一日薪乘上2的倍數，因為原本的國定例假日當天，就算你不上工也領得到那一日薪水。
我是員工，以為這天加班了一兩個鐘頭就領到一日薪資，賺到了！但我犧牲的可能是… 可以賴床不必早起，可以享受躺平人生，積極來說，可以帶家人出遊或與好友相聚用餐的美好時光… 這樣說好了，為什麼我的假日還要操煩公事呢？就為了換得更好的加薪與升職的結果？
努力賺錢很重要，但享受幸福平衡的人生(well-being)這件事也不該閃過。
📌我有完整陪伴孩子成長你有嗎
📌人生勝利組可能不會這麼想吧
📌勤能補拙這年頭還有人相信嗎
📌如何計算時間對應金錢的價值
📌你用時間換金錢或替別人賺錢
📌人生勝利組可能不會這麼想吧
📌勤能補拙這年頭還有人相信嗎
📌如何計算時間對應金錢的價值
📌你用時間換金錢或替別人賺錢
作者：羅伯．摩爾 Rob Moore
譯者：林曉欽
出版社：商周出版
出版日期：2019/06/15
譯者：林曉欽
出版社：商周出版
出版日期：2019/06/15
1會員
11內容數
留言0
查看全部
你可能也想看
Google News 追蹤
作者 Only 系列文章，【一天一千字，進化每一次】探討了三種不同的職業心態：為收入負責、無償貢獻以及自我實現。透過個人經歷，作者分享瞭如何從單純為薪水工作，轉變為更具價值和意義的職業態度。本文強調了積極承擔責任能夠促進個人成長，以及對社會的貢獻，最終實現職業的全面成功，並不是單純以金錢為唯一標準。
這本書探討瞭如何追求自由，不讓公司體制毀掉年輕人。書中談到了人生商業模式、無槓桿與有槓桿賣時間、時薪思維、以終為始等議題。作者張輝著重於引導讀者重新連結自己與世界，找到自己生命的意義。最終的自由是什麼以及如何尋找這個自由都是書中探討的重點。
一直以來沒有思考過金錢與自己的關係？
不知道金錢留不住的原因在哪？
你從未檢視過消費習慣，或嘗試思考過卻找不到貓膩？
沒有深入思考過自己與工作的關係，不知如何開始？
你已經很努力賺錢卻永遠靠近不了自己的理想生活？
《跟錢好好相處》，從你的錢怎麼來，到你的錢怎麼去，都有全面性的檢討，他適用任何人。
當我們談到上班的危機，我們是否真的能夠依靠工作所賺取的收入來實現財富自由呢？這是一個深具挑戰性的問題。
首先，讓我們反問一下：上班能否確保我們的財富自由？這不僅僅是一個關於薪水的問題，而是關乎我們對於生活的選擇和掌控權。傳統上，我們被灌輸著一種觀念，認為唯有通過每天的辛勤工作，我們才能夠在生活中取
時間與金錢都是有限的資源，但時間的價值比金錢更重要。我們可以透過不同的方式來善用時間，包括提升時薪、增加被動收入、讓金錢為我們賺錢等。多元收入和被動收入的建立可以幫助我們在沒有工作時仍有穩定的收入。文章更進一步介紹了作者家庭的收入結構，並分享了一本免費電子書，內容涵蓋了作者的財富自由之路。
本文從我如何從完全不懂理財的公務員，利用白天工作之後，晚上時間投入美股，從基金、存股到技術分析、籌碼分析、事件交易的歷程與心得
探討業務同仁「領多少薪水，做多少事」思維，文章指出這種觀念可能忽略工作的內在價值，僅以薪水衡量。薪水是否等同於工作價值，以及這種思維對未來的影響成為討論焦點。提倡超越薪水思維，挑戰傳統觀念，注重工作的滿足感和成就。勇敢探索個人工作價值，使工作不僅是換取薪水的交易，而成為實現夢想和發揮所長的平台。
一生中，我們都會和錢打交道，但要記住，金錢是一種能量。當我們開始賺更多錢時，消費也同步增加，這是自然現象。重要的是要有正確的金錢觀念，並且相信自己能持續擁有財富。如果你一直為金錢所困擾，可以檢視自己的心態和信念，尋找改變的方向。
作者 Only 系列文章，【一天一千字，進化每一次】探討了三種不同的職業心態：為收入負責、無償貢獻以及自我實現。透過個人經歷，作者分享瞭如何從單純為薪水工作，轉變為更具價值和意義的職業態度。本文強調了積極承擔責任能夠促進個人成長，以及對社會的貢獻，最終實現職業的全面成功，並不是單純以金錢為唯一標準。
這本書探討瞭如何追求自由，不讓公司體制毀掉年輕人。書中談到了人生商業模式、無槓桿與有槓桿賣時間、時薪思維、以終為始等議題。作者張輝著重於引導讀者重新連結自己與世界，找到自己生命的意義。最終的自由是什麼以及如何尋找這個自由都是書中探討的重點。
一直以來沒有思考過金錢與自己的關係？
不知道金錢留不住的原因在哪？
你從未檢視過消費習慣，或嘗試思考過卻找不到貓膩？
沒有深入思考過自己與工作的關係，不知如何開始？
你已經很努力賺錢卻永遠靠近不了自己的理想生活？
《跟錢好好相處》，從你的錢怎麼來，到你的錢怎麼去，都有全面性的檢討，他適用任何人。
當我們談到上班的危機，我們是否真的能夠依靠工作所賺取的收入來實現財富自由呢？這是一個深具挑戰性的問題。
首先，讓我們反問一下：上班能否確保我們的財富自由？這不僅僅是一個關於薪水的問題，而是關乎我們對於生活的選擇和掌控權。傳統上，我們被灌輸著一種觀念，認為唯有通過每天的辛勤工作，我們才能夠在生活中取
時間與金錢都是有限的資源，但時間的價值比金錢更重要。我們可以透過不同的方式來善用時間，包括提升時薪、增加被動收入、讓金錢為我們賺錢等。多元收入和被動收入的建立可以幫助我們在沒有工作時仍有穩定的收入。文章更進一步介紹了作者家庭的收入結構，並分享了一本免費電子書，內容涵蓋了作者的財富自由之路。
本文從我如何從完全不懂理財的公務員，利用白天工作之後，晚上時間投入美股，從基金、存股到技術分析、籌碼分析、事件交易的歷程與心得
探討業務同仁「領多少薪水，做多少事」思維，文章指出這種觀念可能忽略工作的內在價值，僅以薪水衡量。薪水是否等同於工作價值，以及這種思維對未來的影響成為討論焦點。提倡超越薪水思維，挑戰傳統觀念，注重工作的滿足感和成就。勇敢探索個人工作價值，使工作不僅是換取薪水的交易，而成為實現夢想和發揮所長的平台。
一生中，我們都會和錢打交道，但要記住，金錢是一種能量。當我們開始賺更多錢時，消費也同步增加，這是自然現象。重要的是要有正確的金錢觀念，並且相信自己能持續擁有財富。如果你一直為金錢所困擾，可以檢視自己的心態和信念，尋找改變的方向。