本文翻譯並重新詮釋自矽谷創業之父 Paul Graham 的 2023 年 07 月發佈的文章,文章來自 How to Do Great Work,原文是不分章節的,但為了方便讀者閱讀,特別分成多個章節。
同樣的,如果你在打造一個強大的工具,別給它加太多限制。強大的工具往往會被用在你想不到的地方,所以儘量去除那些限制,即使你不知道這樣做的好處在哪裡。偉大的成就通常會帶來更多可能,因為它成為了別人進一步發展的基礎。所以,如果你正在創造一些能讓其他人使用的點子,或者提出可以激發他人回答的問題,那就是一個好現象。最好的想法通常會對很多不同的領域產生影響。
如果你用最普遍的方式來表達自己的想法,這些想法往往會比你想的更有影響力。當然,只做到「真實」還不夠,一個偉大的想法還需要「新穎」。即便你學到了很多知識,走到了某個領域的前沿,還需要一定的能力才能發現新的東西。英文裡有幾個詞來形容這種能力,比如「原創性」、「創造力」和「想像力」。這確實是一種獨立的技能,有些人即便有很強的技術能力,卻未必有這種創造力。
我一直不太喜歡「創意過程」這個說法,因為它有點誤導。原創性不是一個過程,而是一種思維習慣。有創造力的人,無論關注什麼,都能產生新的想法,就像角磨機總是迸出火花一樣,他們控制不住自己。如果他們關注的事情是他們不太了解的,這些新點子可能就沒那麼好。
我認識一個很有創造力的人,離婚後他決定專注於約會,但他的約會經驗只相當於一個普通的 15 歲少年,結果可想而知。但這樣也讓我看到原創性和專業知識分離後的樣子,能更清楚地認識到原創性本身的特質。
我不確定原創性是否可以被培養,但肯定有辦法充分利用你的創造力。比如說,你在做某件事時,更可能產生原創的點子。這些新想法不是來自於「刻意去想」,而是來自於努力構建或理解一些稍微有挑戰性的東西。