工作型態
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本文探討了現代工作型態的轉變，從傳統的體力勞動轉向知識型工作，以及這種轉變如何影響我們的時間掌控和幸福感。透過洛克菲勒的案例和現代職場的觀察，說明了在數位時代中，如何在工作效率和生活品質之間取得平衡的重要性。
一場疫情下來逼得公司與員工得遠距上班，調整為混合型態的上班模式是現在進行式與未來趨勢，本集吉白職場提供3個方法，拉近老闆看不見員工❣️心的距離❣️
心理學說的「復原力」，其實指的遠遠不僅是從挫折中復原的能力，如果無法將負面經驗轉化，所謂的受挫力強也只不過是「勇於認錯，絕不改過」而已。
我很喜歡在自己的籃子裡放滿了許許多多、七十八十分的技能們，覺得滿足。看著這些技能們，雖然堪用但其實覺得不夠好，有點心虛；但若要精進，八十五分我可以試著努力一下，如果要再進一步，九十幾分是很費功夫的，我就會想把這些時間——
拿去蒐集其他更多的神奇寶貝🎶
