護理人員
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荷蘭與醫療照護相關最大的工會分別是：
NU91: 會員主要是護理人員，2024年年費爲189歐，可以透過雇主申請，把會費由稅前收入扣除免繳稅。但其實目前不少雇主100%補貼工會會費，所以這幾年這個稅務優惠變得較不吸引人。
FNV: 會員由各個健康照護相關職業組成，這個工會的費用依照年紀以及收入決
這篇文章記錄了作者安胎55天的經歷，從最初的茫然到逐漸接受現實，在過程中找到一些樂趣和成長，並從中體悟到「為母則強」的真諦。
無論在什麼國家或文化圈，感冒總是令人不快的，但人們卻使用各種戲謔來調侃，使這種小病變得更容易接受。從歐美的「Man Flu」、日本的「發燒戀愛劇情」，到華語圈的「感冒buff」，這些說法不僅是娛樂，更反映不同文化對疾病的獨特看法。
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前幾週荷蘭社區護理人員工會與雇主完成勞資協商，以下簡單介紹重要的協商結果：
新的勞資協商結果適用期爲2025年1月1號到2026年8月31號。
薪資總共調升7.5%。分兩次調，分別是202年7月1號調4%，2026年7月1號調3.5%。
有老人醫學專科且在特殊班別上班的人，每個人額外發放獎金1
職安衛開講 Safety and Health at Work
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在全球對可持續發展意識逐漸提高的背景下，許多企業開始將ESG融入其核心業務策略。我們分享幾個案例，這些企業不僅在商業上取得了成功，還為社會和環境做出了貢獻。
★案例一：Patagonia“DON
孤獨，原非所想的那麼浪漫。
遍體鱗傷敗戰被遺棄的卒，
匍匐荒野，手無寸鐵，悽惶探尋回鄉的路。
宿醉昏沈口乾舌焦的酒鬼，
醒於暗夜寂寂，混身熱燙的呻吟。
烈日岸上的魚，尋不得一口水。
屈解的人生，罪履的錯歷，下油鍋的魂，
本獨一無二，因之所有無可取(替)代，
眾生啊！豈只他
我恨不得時間快轉些，誰知此刻正是煎熬盲度的呢？
沒有人懂得這苦中作樂的幽默，人間少些功利少些不計較，
多些放捨，除了潤滑自己也解放了周遭。
等著、候著，下`班前的相詢………
---問過主治醫師，可能還要在加護病房觀察幾天。
這波鋒面於今日收斂些，而預報於週五猛烈，我眼如霜凍後的融冰，
於
過雨出梅了，沒有下不完的雨，沒有不放晴的天，日頭赤炎炎。
三天前兄嫂送母住進了養護院，不忍相陪，心便一直痛著糾纏著不安不捨與欲訴無人無
淚的哽咽。如似呦！彼時送倆女入幼稚園(僅在百公尺遠)，南桃之都上四技，那種愛別離
如對葉落花飄頻頻回顧召喚叮嚀，保重喔！乖喔！魂不守舍的只紅著眼眶思思念念。
衛福部公開醫院護理薪資…最低5.3萬挨轟造假 真相竟是「僅供參考」
近期各大醫院急診塞爆，導致醫療壓力飆升，醫護人力更是不足。衛福部除了向外界公開處理狀況，也公開全台400多家醫院的護理人員薪資，然而數字卻被質疑美化數據，挨轟是「平行時空」。針對爭議，衛福部也親上火線解答了。
衛福部在臉書專頁公
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護理人員在高壓環境下的辛酸與挑戰，以及一個真實案例：Susan Nelles 事件。文章詳細描述了護理工作中的壓力、藥物計算的挑戰、以及醫療失誤的嚴重後果。
