DayinUP【人才專訪】行銷企劃｜Xing王信之：用心，是最大的秘訣
更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘
專業、用心、幽默
善於社群經營、廣告投放的Xing王信之，從食品、寵物食品、香水，到防疫門、電子產品、線上課程、合法當鋪等，擁有多元類型的項目經驗，他認為，不論是行銷什麼產品，如何抓住核心、解決痛點，根據產品特點再加以發揮，更能貼近市場需求，為客戶創造營收；專業、用心、幽默的風格，是許多客戶給他的評價，也是持續與他合作的原因之一。
用心，是最大的秘訣
除了要了解客戶的產品與目的之外，行銷的策略與脈絡尤其重要，如何根據客戶的預算，預估可達成的效益，制定每個階段的KPI，進行規劃與追蹤，評估階段性目標，進行策略的調整與優化，在執行期間定期與客戶匯報成效與測試的方式，當客戶提出想法與需求時，能夠給予專業的建議與即時的反饋，不僅能夠讓客戶放心，更是專業的態度。
他表示，給予最真誠的對待，投入最大的用心，能夠做到比預期的更好，不僅是滿足客戶的需求，更是對自己的要求。
以下為Xing分享關於紛絲專頁的大概操作流程，具體合作會針對客戶的需求進行深入的研究與調整：
- 粉專現況分析
- 粉專受眾分析
- 產業了解
- 品牌調性確認
- 粉專發文方向擬定
- 活動討論配合
- 貼文製作
精進，能發現不足之處與更多的可能性
程式工程師背景的他，除了擁有邏輯性的理工腦之外，勇於嘗試的性格，在制定行銷企劃時可以做出多種有趣方案，盡可能貼近受眾，同時也能理性判斷，做出最好的執行方案。
他說做行銷有趣的地方，是看事情的角度，每個產業都有不同的經營模式，隨著接觸多元的產業，視野也隨之廣闊，100種的方式中如何找出第101種的可能，在不斷精進的過程中，越能發現不足之處與更多的可能性，透過能力的提升並幫助到客戶，得到客戶的認同與滿意是對他對大的肯定。
為什麼會看到廣告
12會員
166內容數
接案指南計畫，主要協助發案者與接案者在外包接案的路上不再徬徨，有需要協助的地方快來跟我說吧，我會盡可能的協助大家、分享需要的資訊。
希望能對你有所幫助，也讓DayinUP可以在外包接案的路上一路與你相伴，讓我們打破隔閡，建立更好的外包接案生態圈！
留言0
查看全部
你可能也想看
Google News 追蹤
大家好，我是woody，是一名料理創作者，非常努力地在嘗試將複雜的料理簡單化，讓大家也可以體驗到料理的樂趣而我也非常享受料理的過程，今天想跟大家聊聊，除了料理本身，料理創作背後的成本。
哈囉～很久沒跟各位自我介紹一下了～
大家好～我是爺恩
我是一名圖文插畫家，有追蹤我一段時間的應該有發現爺恩這個品牌經營了好像.....快五年了(汗)時間過得真快！隨著時間過去，創作這件事好像變得更忙碌了，也很開心跟很多厲害的創作者以及廠商互相合作幫忙，還有最重要的是大家的支持與陪伴🥹。
嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
▍活動時間：07/10 (三) 20:00 - 21:00
缺乏有效溝通和的積極態度真的會令人無可奈何，有可能是因為忙碌沒有看到，也有可能是不重視等，但不論如何終究會造成項目的難以進展。建議合作前事先建立明確的溝通渠道與合作規範，以增加項目的合作順利，也做好應備方案。
對於個人接案的夥伴，若一直開發新客戶多少也是挺累der，讓老客戶回頭持續跟你合作，不僅可以減少許多的成本，同時也可以增加穩定的收入來源。這次我們就來聊聊，要怎麼讓客戶回頭再跟我合作，看看有哪些方式是可以試試看！
❚ 活動時間：03/20 (三) 20:00 - 21:00
談到成功，誠信、努力這些特質都很重要。在《商業至簡：60天在早餐桌旁讀完商學院》這本書中，作者提到還有些特質更為重要，並將這些稱之為價值驅動型專業人才的十項性格特質。
馬榮浩是誰？谷歌廣告專業人才，分享專業谷歌知識，就看我！馬榮浩，大神，8年谷歌廣告經驗，Google ADS投放資深顧問。
許多新創品牌在初期投入太多不必要的成本，導致金流與人力造成缺口，越想要去補足，衍伸的問題就越大。
現在的新創品牌門檻固然不高，有想法的品牌也越來越多，對於市場的刺激都是好的，最後要比的就是營運能力，能在市場待得越久，就能在市場帶來更多影響力。
隨著大缺工浪潮席捲全臺企業，各大企業求才若渴，不少具備前瞻思維的勞工，也都紛紛開始規劃進修或學習其他專長，根據1111人力銀行針對上班族所進行的調查中，超過8成以上的上班族不滿意現職薪資，因而更願意主動學習，以利個人在職涯中有更好的表現與待遇，其中近4成是為了考取工作職務相關證照！
本篇文章以職缺利基化的角度，闡述目前勞動市場企業招募的現況、面臨問題並提出解決辦法。是一篇求職、招募實用好文!
大家好，我是woody，是一名料理創作者，非常努力地在嘗試將複雜的料理簡單化，讓大家也可以體驗到料理的樂趣而我也非常享受料理的過程，今天想跟大家聊聊，除了料理本身，料理創作背後的成本。
哈囉～很久沒跟各位自我介紹一下了～
大家好～我是爺恩
我是一名圖文插畫家，有追蹤我一段時間的應該有發現爺恩這個品牌經營了好像.....快五年了(汗)時間過得真快！隨著時間過去，創作這件事好像變得更忙碌了，也很開心跟很多厲害的創作者以及廠商互相合作幫忙，還有最重要的是大家的支持與陪伴🥹。
嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
▍活動時間：07/10 (三) 20:00 - 21:00
缺乏有效溝通和的積極態度真的會令人無可奈何，有可能是因為忙碌沒有看到，也有可能是不重視等，但不論如何終究會造成項目的難以進展。建議合作前事先建立明確的溝通渠道與合作規範，以增加項目的合作順利，也做好應備方案。
對於個人接案的夥伴，若一直開發新客戶多少也是挺累der，讓老客戶回頭持續跟你合作，不僅可以減少許多的成本，同時也可以增加穩定的收入來源。這次我們就來聊聊，要怎麼讓客戶回頭再跟我合作，看看有哪些方式是可以試試看！
❚ 活動時間：03/20 (三) 20:00 - 21:00
談到成功，誠信、努力這些特質都很重要。在《商業至簡：60天在早餐桌旁讀完商學院》這本書中，作者提到還有些特質更為重要，並將這些稱之為價值驅動型專業人才的十項性格特質。
馬榮浩是誰？谷歌廣告專業人才，分享專業谷歌知識，就看我！馬榮浩，大神，8年谷歌廣告經驗，Google ADS投放資深顧問。
許多新創品牌在初期投入太多不必要的成本，導致金流與人力造成缺口，越想要去補足，衍伸的問題就越大。
現在的新創品牌門檻固然不高，有想法的品牌也越來越多，對於市場的刺激都是好的，最後要比的就是營運能力，能在市場待得越久，就能在市場帶來更多影響力。
隨著大缺工浪潮席捲全臺企業，各大企業求才若渴，不少具備前瞻思維的勞工，也都紛紛開始規劃進修或學習其他專長，根據1111人力銀行針對上班族所進行的調查中，超過8成以上的上班族不滿意現職薪資，因而更願意主動學習，以利個人在職涯中有更好的表現與待遇，其中近4成是為了考取工作職務相關證照！
本篇文章以職缺利基化的角度，闡述目前勞動市場企業招募的現況、面臨問題並提出解決辦法。是一篇求職、招募實用好文!