「見不得別人好」的心態，人人有之，尤其在成人的世界，或職場上，更是如此。
你優秀，真心誇你的人不多，想扯你後腿的人卻不少。
連一個雞毛蒜皮、簡簡單單的事都是如此。
半年前老闆與全辦公室同仁因為一場餐會，大家都染疫，只有我安然無恙；但大家不相信我是抵抗力比較強的「天選之人」，而是酸言酸語說:「你一定是隱匿不報」、「你可能染疫無症狀」，甚至有人說「萬華大流行」時，在台北上班的我就染疫過了。我百口莫辯，甚至最後因「三人成虎」， 也懷疑自己是不是染疫過了，才有這等防護力。等後來我真正確診，這些嘴巴才閉起來。這不過是個人身體的小事，根本「 與他人無關」、「不影響別人權益」，卻都有人「見不得你好」；更遑論是涉及權力、升遷與薪資或獎金等等的「大事」了。
我擔任祕書，很多時候要在老闆身邊隨侍在側，就常聽到各方人馬互相給別人「穿小鞋」的醜態。
比如某位得寵的親信工作發生一點小失誤，老闆在碎唸時，就有人加油添醋，把其他過錯「灌」在他身上，讓老闆火上加油。還有一次公司要舉辦大型活動，行前協調會當然意見分歧，照理開會就是要互相協調、統合意見做出結論，但事後就有「意見被否決」的高級主管，心有不甘地到老闆跟前告狀。
當你權勢愈大，愛說嘴的人愈多
我曾掌握權力時，更體會這種「見不得別人好」的流言有多可怕。
因年紀輕輕就當上媒體主管，掌控新聞曝光與調動記者權限，雖然很多人吹捧拍，但加諸在我身上的流言也不少。
最離譜是一次我趁休假，開車帶媽媽去看新社花海，隔天竟有人言之鑿鑿說看到我由某局處長專車接送去賞花，真不知是那隻眼睛看見 ；還有人暗地批評我「靠穿裙子跑新聞」、「藉美色上位」（天知道我跑新聞像瘋婆子，那有美色可言？）
我當時確實很憤怒與不爽，覺得自己在職場上的努力，別人不僅故意不想看見，還試圖抹煞、拉黑。
我們所受到的教育，似乎真心讚美別人:「你很棒」、「你很厲害」很困難。
就像很多明星一樣，只要大紅大紫，就會有些酸民或狗仔企圖「扒糞」。