職場生存戰略
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相信大家在職場上都有碰過一些慘痛的經驗與同事鬧不合的經驗吧，今天我要分享的是如何在職場上獲得好人緣。在職場上，除了能力以外，好的人際關係也是非常重要的。好的人緣代表你與同事主管相處的很好，自然就較有機會獲得被提拔的機會。
首先第一點就是要記得時常說好話並鼓勵同事。當同事遇到困難時，不要馬上退縮，而是要思考其他的解決方案，並幫助同事一起克服困難。另外，如果你有企劃能力，可以將它用得恰到好處，並引用自己所學的知識來鼓勵同事重新站起來。這樣不僅可以讓同事感到被關心和支持，也能夠增加你在職場上的好感度。
其次，要在職場上獲得好人緣，你的行為一定要端正。不要故意去挑撥離間同事的關係，更不要為了一己私利而破壞職場同事的關係。如果你想在職場上建立良好的關係，必須具有同理心和同情心，並且要與同事合作，而不是與他們競爭。這樣才能讓你在職場上獲得好人緣，也能夠增加你的職場信任度。
最後，要獲得好人緣，你必須要有自信和積極的態度。在職場上，人們通常會欣賞那些有自信和積極態度的人。因此，要時刻保持積極的心態，並且相信自己能夠做好工作。同時，也要願意學習和接受挑戰，不斷提升自己的能力和技能，這樣才能在職場上得到更多的認可和支持。
總結來說，要在職場上獲得好人緣，需要時常說好話並鼓勵同事，行為端正且具有同理心，同情心，個性與同事合作而非競爭，以及擁有自信和積極的態度。如果我們都能夠做到這些，相信我們都能夠獲得好的人緣，與同事建立起更好的關係。
首先第一點就是要記得時常說好話並鼓勵同事。當同事遇到困難時，不要馬上退縮，而是要思考其他的解決方案，並幫助同事一起克服困難。另外，如果你有企劃能力，可以將它用得恰到好處，並引用自己所學的知識來鼓勵同事重新站起來。這樣不僅可以讓同事感到被關心和支持，也能夠增加你在職場上的好感度。
其次，要在職場上獲得好人緣，你的行為一定要端正。不要故意去挑撥離間同事的關係，更不要為了一己私利而破壞職場同事的關係。如果你想在職場上建立良好的關係，必須具有同理心和同情心，並且要與同事合作，而不是與他們競爭。這樣才能讓你在職場上獲得好人緣，也能夠增加你的職場信任度。
最後，要獲得好人緣，你必須要有自信和積極的態度。在職場上，人們通常會欣賞那些有自信和積極態度的人。因此，要時刻保持積極的心態，並且相信自己能夠做好工作。同時，也要願意學習和接受挑戰，不斷提升自己的能力和技能，這樣才能在職場上得到更多的認可和支持。
總結來說，要在職場上獲得好人緣，需要時常說好話並鼓勵同事，行為端正且具有同理心，同情心，個性與同事合作而非競爭，以及擁有自信和積極的態度。如果我們都能夠做到這些，相信我們都能夠獲得好的人緣，與同事建立起更好的關係。
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這篇文章主要講述在職場上，同事是資源的競爭者，而長官則是資源的分配者。此外，文章還探討了人性的幾個現象及看法，如不對人性抱有太高期待、當別人對你太好時要小心等。最後邀請讀者進一步探索作者的其他文章，分享互動的方式。整髒的內容充滿了關於如何應對職場及人性的智慧。
在職場上，主管是我們工作上的領導者，他們對我們的職涯發展有著很大的影響。因此，能夠看出主管的真心意圖，對於職場工作者來說非常重要。如果主管是真心想培養我們，那麼他們會給我們機會學習成長，並提供我們適當的指導和支持。而如果主管只是想榨乾我們的價值，那麼他們會給我們過多的任務，並要求我們在短時間完成。
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工作就是戰場，職場上充滿了陷阱與危機
成功與失敗的關鍵都在於是否能洞察局勢
懂行的人之所以能在職場中避開雷區、解除危機，就是因為他們明白一些簡單的守則
在這個資訊時代，社交網絡的重要性實在不容忽視。然而，社交網絡不僅僅是收集名片或添加聯繫人，更重要的是建立真誠的人際關係，這能為我們開闢新的機遇，並帶來職涯發展的無限可能性。我們將深入探討如何在職場上建立有意義的社交網絡，也將介紹一些實務操作方式，以及在拓展人脈的過程中可能遇到的挑戰。
這篇文章 Mr. S 藉由分享自己的親身故事給你，讓你了解為什麼要避免直來直往的原因。希望我的故事可以啟發你，讓你能夠順利閃避職場上的地雷，並且取得突出的表現喔。
佛洛姆引用《激勵式的管理》這本書，認為人發展的誘因是「自己的能力被同時代的人和自己所認同…並因他所做的事情和所提供的幫助，而得到獎勵…」，他認為透過勞工們覺得自己也是資本家，也是這個系統的參與者，他們的不滿被克服了；改變生產方式（工作條件），人在社會與經濟中可以轉變成主動而有責任的參與者。
不知道你是否曾經也有在職場上盡可能配合同事卻還是被欺負到忍無可忍經驗？職場上跟同事交往時，通常以和為貴，可以當朋友就不要當敵人。因為Mr. S深信著：囂張的沒有落魄的久(台語)。當劣幣驅逐良幣，良幣絕對不能再坐以待斃！
剛剛跟在大陸工作的好朋友敘舊，
聊天內容有聊到這半年的進展。
在聊天的過程中，
他跟我聊到在大陸工作真的很辛苦很拚。
拚就算了，
但是常常有種努力忙了半天，
但說不出到底做了哪些可以拿來說嘴的成就，
到是身體變差，
心情也常很低落。
----
這也不奇怪。
因為有很
回顧你的職場身邊是否曾經出現這樣的同事，他背後閃著光芒，不論捅了多少簍子，你怎麼也碰不得，只能氣得牙癢癢。有人一出生就含著金湯匙，世間捉弄人的淒涼是許多平凡上班族的心聲，但除了感嘆，我們一定可以做點什麼，讓我們的職場更美好。
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