付費限定【書選閱讀#065】打造第二大腦:讓知識資產更有效率的管理與再利用,創造知識複利
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【書選閱讀#065】打造第二大腦:讓知識資產更有效率的管理與再利用,創造知識複利

更新於 發佈於 閱讀時間約 2 分鐘

生成式人工智慧技術的產品與服務問世之後,帶來整個世界不小的衝擊。

尤其是OpenAI所發布的ChatGPT更是眼下最耀眼的一個代表技術,不斷地更新我們對於人工智慧能耐所及的認知,也帶來不少人的擔憂恐慌。不過,保持正面態度的人普遍認為,這類技術的發展肯定有助於生產力的提升,只要我們願意擁抱與善用它。

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這本《打造第二大腦》的核心概念,就是告訴讀者如何提升數位工具的使用效能,讓數位工具猶如我們的第二個大腦,建立起更好的連結與協作機制。書中提供了一個「CODE」框架模型,引導讀者以更高效的方式組織資訊,提升生產力、創造力與專注力,從而拿出更佳的工作成果。

在閱讀完這本書之後,我歸納出了三個重要觀點:

  1. 數位工具做為第二大腦的關鍵在於:如何同步以減少在資訊傳輸與再利用上的阻力?
  2. 萃取知識的過程中,將內容結構化、脈絡化,相對於末端的枝葉(筆記內容),緊連著主幹的主要分支(從筆記中萃取中的重中之重)反而更容易記得。
  3. 知識管理的過程愈是到後期才萃取知識,所付出的時間與精力成本也愈大。比起先儲存起來之後再看,當下就閱讀並做筆記反而是更省力的做法。



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說到人脈經營,你會想到什麼?在社群媒體上擁有很多連結名單、常出入各種社交場合,還是覺得能言善道的人才能做好人脈經營,如果自己是內向的人就不用多想了?耶魯大學的組織行為教授,瑪莉莎.金恩,指出多數人對於人脈經營的認知都是錯誤的,更重要的是人脈結構,而不是人脈規模的經營。
西蒙學習法:對於有一定基礎的人來說,只要肯認真下功夫,在六個月內就可以掌握任何一門學問。在這篇文章中用三個關鍵、一個公式,讓你學會西蒙學習法。
從內容來看,是延續三年前的著作《知識煉金術(企業版)》中的個人篇,拓展為更完整的架構與說明。雖然書名叫知識煉金術,但談的其實是「如何成為領域專家?」的議題。
這是一本討論在網路經濟時代如何做好管理的書。在這個超連結複雜世界的網路結構中,存在著許多該連結而未連結的節點,稱之為結構洞。填補了結構洞,打破了社會不流動,就是商機,會為企業帶來資訊與控制的優勢。
這本書的內容透過八個面向:閱讀力、邏輯力、表達力、影響力、連結力、自信力、實踐力與復盤力,告訴讀者三件事:如何榨取一本書的最大價值?如何透過閱讀打造個人品牌?如何藉由閱讀獲得持續成長?
資訊的豐富,反而會造成注意力匱乏。尤其是在這個資訊爆炸的時代,相對於有價值的資訊,增加了更多無意義、沒價值的雜訊。作者玲木進介根據自己的經驗法則指出,八二法則同樣適用於我們每天接收到的資訊:近八成的資訊都可以捨棄,是不需要的。如何辨識出具有價值的資訊?成為這個社會上必備的能力之一。
說到人脈經營,你會想到什麼?在社群媒體上擁有很多連結名單、常出入各種社交場合,還是覺得能言善道的人才能做好人脈經營,如果自己是內向的人就不用多想了?耶魯大學的組織行為教授,瑪莉莎.金恩,指出多數人對於人脈經營的認知都是錯誤的,更重要的是人脈結構,而不是人脈規模的經營。
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