職場上勤能補拙
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我後半生都在做粗工；因本身沒體力做不了粗重體力活，所以大部分時間做粗工的項目都比較沒什粗重體力工作，而為彌補天賦不足需努力勤奮，像我目前的工作負責輕隔間清掃、丟棄廢棄物清理，固定性工作雖只一個人並負擔兩棟高14層樓；但工作量非很多粗重且自行安排。我的公司令到現場工作者早上需7：45分前到達，工地需參加工具箱會議于8：00左右開始工作。
我一向早睡早起習慣早上7：20分左右到工地，用完早餐就每日倒垃圾只有一間小小臨時辦公室、換清潔水擦辦公桌用的，隔幾日就掃地一次，開始工作到完成約莫5至10分鐘時間大約在7：40分左右完畢；許多同事會計較上班時間未到不肯動，我先天體力不足學習簡易技術緩慢而有自知之明。
這個工地他們擁有自己的不同公司粗工及外勞，我雖處在同工地卻不是他們的臨時工，所以工作性質、下班時間不一樣，我們下班時間是下午4：30分，他們則是5：00，我常常還更早下班令他們羨慕。
平常自行安排工作但不偷懶反而積極努力本分，不因無人管理監視而不勤奮別人有眼有耳明瞭有無認真負責該有的工作；因天賦不足若再懶惰、工作態度不佳根本不是人所應為之行為！
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拾。ten以前也開過店，多少知道當老闆的心態，
但目前的上班族職場上，真的，跟以前不同，
老闆真的不是人，
腦子裡要始終清楚自己想要在這個崗位收割什麼，長官想要你產出什麼，在工作中平衡好這兩點就好。其他的，就Let it go吧。
是不是有長輩一直告誡著你，上班在做事要勤奮？你是否也有「勤能補拙」的迷思？平常的觀念，懶惰是個負面、而勤奮是屬正面的詞，但在職場上勤奮人的績效不一定會比懶惰人來的好。
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結果今天學長在我旁邊唸：「完蛋，我忘記報名了，今天已經額滿無法報名了。」
我只回：「
工作不是盲無目的地日復一日的上下班，也不是無奈地如死水般廝守自己的工作執掌，更不是認為自己是微不足道的無名小卒，只要認清你是一個怎麼樣的人，可以如何為公司、團隊提供改善的方案，你就做到一直夢寐以求的生活型態。
因為工作的關係，艾兒莎常常需要演講、開會，因而需要大量的做簡報，同時與合作廠商開會時，也常常需要聽職場人士簡報，每次開會時，一看到對方簡報第一頁，我就可以馬上知道這次開會到底有沒有效率。因為「簡報」真的對商務溝通來說太太太重要了!
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