Parlour New Osaka｜會客室新大阪，懷舊浮誇style居酒屋

Only One Japanese Restaurant、世界で個別に店舗展開している日本人5人が台湾に集結！ それぞれの強みを融合させて創り上げた Parlour New Osaka 響きはダサいけど中身はSo cool！ これぞ本当のダサカッコいい！！！ エセ関西人が創る本物のJapanese居酒屋を 是非ご堪能下さい♪、SNS、Youtube、ブログ、商品、HPなど、いま見て欲しいリンクを、まとめてシェア

経営理念とは 会社の象徴やシンボル、 思想、哲学、「 理想とする信念 」。 会社の根幹にある1番大切な信念です。 絶対にこれだけはブラさないという 何よりも大切な軸です。 譯：( 經營理念是一個公司的象徵、思想、哲學，亦是公司理想的信念。 亦是穩定公司基礎最重要的信念 。) 人を喜ばせようと思ったら、 その人の事を知ろうとする事が大切です。 人間の大原則として 、 ① 人は自分の事に一番興味がある。 ② 人は自分の事をわかって欲しい。 認めて欲しいと思う生き物。 ③ 人は自分の事をわかってくれる相手に 好感をもつ。 譯：想要讓人開心的話，重要的是要先了解對方 。 ① 人對自己有關的事物才會感興趣 。 ② 人總是想讓別人多了解自己，認同自己 。 お客さんの気持ちをわかろうとする事が重要です。 大切なのはお客さんに興味を持つ事 。 トークのスキルは全く必要ありません。 不安そうにしているなら声をかけてあげたり、 気づいてあげる事が大切です。 表情や動作をよく見て、 一人一人に合った接客をしてあげよう。 お客さんの 不満や不安を 理解しようとする事の方が大切です 。 譯：( 談話技巧是完全不需要的，重要的事是要保持對客人感興趣 。) ( 客人要是覺得不安時，就去詢問一下，主動發現去了解是很重要的 。) ( 時常注意客人的表情跟動作，去迎合每一個客人而做的接待服務 。) 社員、アルバイト関係なく、 お客さんに喜んでもらう為に本気で仕事してる かっこいい集団になろう。 そして憧れられる働き方をしよう ！ 譯：( 不管是正職員工還是非正職員工，讓我們一起成為認真上班並盡全力的讓客人開心的集團分子吧。讓我們用會被崇拜的上班方式一起工作吧!)