雙贏

閱讀時間約 1 分鐘
本圖轉載自今周刊

本圖轉載自今周刊




跟人合作共創雙贏,才能不斷成長持續賺錢。




***進階研習專欄「管理成功心法」:

Frank .Tzeng

曾經擔任日商、德商及本土企業主管。縱橫職場跌跌撞撞三十年,有收穫,有成就,有失落,也有感傷。

希望透過分享自己的經驗,能夠對從事管理工作的朋友,有所幫助,因而可以輕鬆領導身體健康,並且順利達成績效。


avatar-img
209會員
426內容數
走過職場三十年,法蘭克想在這裡跟你分享在職場上,如何讓丹田充沛、思慮清明的內功心法。世界一直在變,商業推陳出新。唯有具備清澈澄明的正確心態,才能波瀾不興、腳步穩健地發揮你的才能,存取成就步步高升,獲得富足和諧的人生。
留言0
查看全部
avatar-img
發表第一個留言支持創作者!
職場法蘭克的沙龍 的其他內容
領導者不願面對真相,付出的代價會很高
老闆主管應該專注在提高績效,不要沉溺在做表面工夫。
幽默的力量強大,它讓領導人顯得睿智與自信。
經營管理,一定要熟悉數字,確實掌握報表數據。
人和才能政通,領導者必須經營好,自己對內對外的關係。
合宜的應酬,可以讓領導人跟團隊,獲得難以計量的好處。
領導者不願面對真相,付出的代價會很高
老闆主管應該專注在提高績效,不要沉溺在做表面工夫。
幽默的力量強大,它讓領導人顯得睿智與自信。
經營管理,一定要熟悉數字,確實掌握報表數據。
人和才能政通,領導者必須經營好,自己對內對外的關係。
合宜的應酬,可以讓領導人跟團隊,獲得難以計量的好處。
你可能也想看
Google News 追蹤
Thumbnail
在本文中,作者分享了在新加坡管理顧問公司擔任商業分析師的經驗,從而理解商業閉環,從打工人變身生意人。管理顧問公司的工作模式與大多數科技大廠不同,並且強調了理解商業模式,與獨立自主的商業能力對於職場人的重要性。
Thumbnail
最近,工作上很用心指導我的主管推薦Sunny閱讀《工作五年,辭職去》這本書。 很感謝主管能教我工作上的流程管理、溝通技巧,還有引導我思考職涯發展的方向,讓我仔細體會不同人、不同做事方法的差異,也讓我更細心的觀察週遭事物,並且反思如果是我會怎麼做。 《工作五年,辭職去》這本書是由日本咖啡連鎖
Thumbnail
作者 Only 系列文章,【一天一千字,進化每一次】在現實職場中,成功不僅僅依賴個人的努力,也需要建立良好的人際網路。在不同年齡階段,人際關係在職場中扮演的角色不盡相同,但都是成功的關鍵。這篇文章重點闡述了不同階段的經驗和教訓,來分享在職場中所得到的心得。
Thumbnail
習慣四~七:雙贏思維、知彼解己、統合綜效、不斷更新。
Thumbnail
「協同效果」就是英文的"Synergy", 意思是兩個人或兩個團體通過協力合作;達到一加一大於二的效果。商學院都是這麼教的。至於;現實有沒有成功的個案,就沒真正檢視過。 我的轉調新加坡,實質引發的後果(Consequences) 是有兩個面向。其中一個是積極的方面,那也是當時在我心裏優先存在的自我
成為好主管,會影響到你的社經地位、物質生活,還會連帶影響到另一半、子女的幸福與眼界。
Thumbnail
「萬事好商量」這本書,是在教人談判,不單贏就算了,還要皆大歡喜。 看完之後,我想起了一個人,Fei是我在職場遇過最會和人ㄅㄨㄚˇ ㄋㄨㄚˋ(交際)、也最能與人談判的高手。偏偏這兩樣,我都沒有。跟著Fei滿場飛奔的腳步,我常常只有在後面替他提鞋的份。
N次方的前同事曾經對當時的主管說"你值得我好好經營" 當時聽到這句話我不太明白他所謂的"經營"是什麼? 是指男女關係? 還是商業利益? 最近看著現在主管為了衝刺業績的努力 與客人之間長期的交流 以及在幫朋友推銷她的手作飾品 我似乎明白了當時那句"經營" 的意思 現任的主管群長
Thumbnail
在這個充滿競爭與機遇的時代,人們總是追求成功,希望能在人生的舞台上留下自己的足跡。 然而,真正能夠走到成功的路上,並非只有才華或者運氣,更重要的是周圍的人和環境。 其中,與成功者的交往無疑是一個極其寶貴的機會。 當你有機會與這些成功者接觸,不僅能夠學習他們的經驗和智慧,更能在心靈層面得到深刻的
Thumbnail
借鏡別人的失敗經驗;促使自己加快成功的腳步。
Thumbnail
在本文中,作者分享了在新加坡管理顧問公司擔任商業分析師的經驗,從而理解商業閉環,從打工人變身生意人。管理顧問公司的工作模式與大多數科技大廠不同,並且強調了理解商業模式,與獨立自主的商業能力對於職場人的重要性。
Thumbnail
最近,工作上很用心指導我的主管推薦Sunny閱讀《工作五年,辭職去》這本書。 很感謝主管能教我工作上的流程管理、溝通技巧,還有引導我思考職涯發展的方向,讓我仔細體會不同人、不同做事方法的差異,也讓我更細心的觀察週遭事物,並且反思如果是我會怎麼做。 《工作五年,辭職去》這本書是由日本咖啡連鎖
Thumbnail
作者 Only 系列文章,【一天一千字,進化每一次】在現實職場中,成功不僅僅依賴個人的努力,也需要建立良好的人際網路。在不同年齡階段,人際關係在職場中扮演的角色不盡相同,但都是成功的關鍵。這篇文章重點闡述了不同階段的經驗和教訓,來分享在職場中所得到的心得。
Thumbnail
習慣四~七:雙贏思維、知彼解己、統合綜效、不斷更新。
Thumbnail
「協同效果」就是英文的"Synergy", 意思是兩個人或兩個團體通過協力合作;達到一加一大於二的效果。商學院都是這麼教的。至於;現實有沒有成功的個案,就沒真正檢視過。 我的轉調新加坡,實質引發的後果(Consequences) 是有兩個面向。其中一個是積極的方面,那也是當時在我心裏優先存在的自我
成為好主管,會影響到你的社經地位、物質生活,還會連帶影響到另一半、子女的幸福與眼界。
Thumbnail
「萬事好商量」這本書,是在教人談判,不單贏就算了,還要皆大歡喜。 看完之後,我想起了一個人,Fei是我在職場遇過最會和人ㄅㄨㄚˇ ㄋㄨㄚˋ(交際)、也最能與人談判的高手。偏偏這兩樣,我都沒有。跟著Fei滿場飛奔的腳步,我常常只有在後面替他提鞋的份。
N次方的前同事曾經對當時的主管說"你值得我好好經營" 當時聽到這句話我不太明白他所謂的"經營"是什麼? 是指男女關係? 還是商業利益? 最近看著現在主管為了衝刺業績的努力 與客人之間長期的交流 以及在幫朋友推銷她的手作飾品 我似乎明白了當時那句"經營" 的意思 現任的主管群長
Thumbnail
在這個充滿競爭與機遇的時代,人們總是追求成功,希望能在人生的舞台上留下自己的足跡。 然而,真正能夠走到成功的路上,並非只有才華或者運氣,更重要的是周圍的人和環境。 其中,與成功者的交往無疑是一個極其寶貴的機會。 當你有機會與這些成功者接觸,不僅能夠學習他們的經驗和智慧,更能在心靈層面得到深刻的
Thumbnail
借鏡別人的失敗經驗;促使自己加快成功的腳步。