領導力

領導力，不是要去領導別人，
而是先能夠領導自己，以身作則，
成為自己的領導者，主動修復、療癒、改變、成長與自己的關係，
繼而影響、激勵別人，促進與他自己的關係；

領導，不是上對下的權威，不是對和錯的批判，
而是我知道、我做到、我成為，
然後成為啟發他人、鼓舞他人，去領導他自己的一股力量；

當我們能夠成為自己的領導者，
在人生旅程，就能夠分享與見證彼此的經驗與合作。