喪假
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喪假
含有「喪假」共 7 篇內容
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喪假 不是只有處理親屬喪葬事宜而已，身心靈療癒也是很重要的！
「請喪假帶全家人出去玩有錯嗎？」 原 PO 「爆怨公社」表示，爸爸近日過世，陸陸續續請了「2 天 2 天 4 天」的喪假，頭兩天處理殯儀館，第 2 次兩天申請補助之類的，最後 4 天前 3 天他帶媽媽跟兄弟姐妹去爬山，去海灘走走散心吃東西，最後一天送爸爸出殯處理好瑣事，一切辦妥才後回公司上班，不料
2024-04-09
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喪假
清明時節雨紛紛｜當得知同事的重要親人離世，要怎麼應對比較好呢？
死亡是人生旅途中難以避免的課題。在職場的人際圈發生這類狀況時，要如何面對失去重要之人的同事呢？
2024-04-08
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喪假
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職務代理人
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管理
工作休假/ 請假篇（五）
在前三週的節目中，我們介紹了英語中工作請假或休假時常用的名詞片語。由於這類的片語數量不少，所以本週我們仍將繼續介紹。而必須再提醒各位的是，這些名詞片語仍常常需要配合我們一個月前學過的請假與休假常用動詞基本句型。各位若能熟讀每個名詞片語之後的例句，相信使用上會更加得心應手。
2023-11-26
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產假
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工作請假
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喪假
婚、喪、病、事、公假-假都有，請假流程要走！
我們家員工說：勞基法的請假是以小時計算。勞闆們我該怎麼說？ 婚假(8日)：勞工請假規則 第 2 條 最小請假單位：日/半日/小時(勞資雙方合意約定)。 請假期間：自結婚之日前十日起三個月內請畢。但經雇主同意者，得於一年內請畢。 📌婚假期間適逢點閱召集，由勞資雙方自行協商決定如何給假。 相關函釋
2022-08-30
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婚假
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喪假
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病假
［職場案例小教室］外勞有請喪假的需求該怎麼辦理比較好？
＜外勞有請喪假的需求該怎麼辦理比較好？＞ ＊外籍勞工其實也適用勞動基準法，這種狀況下自然也有依法請假的權利，建議確認需要什麼文件請員工提供作為證明即可，只是訃聞多為台灣習俗，應先跟員工確認能提供的資料為何。
2019-11-20
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職場案例小教室
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外籍勞工
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外勞
［職場案例小教室］員工到職前家裡有親屬過世需要給喪假嗎？
員工到職前家裡有親屬過世需要給喪假嗎？
2019-09-03
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職場案例小教室
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喪假
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到職前
［職場案例小教室］喪假的請假須知（日數、方式、證明文件、收養）
喪假的請假須知（日數、方式、證明文件、收養）
2019-09-01
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職場案例小教室
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喪假
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死亡證明
