回饋
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雖然說父母給予孩子的愛是不求回報的，但是，我們會發現孩子在我們身上學到的點點滴滴，因此有時候我們會感覺到在孩子身上似乎看到我們的影子，這就是「教育」的重要性，因為我們在「傳承」，傳承著我們的習氣，傳承著我們的優缺點，傳承著我們的觀念、想法，甚至一舉一動，看似平常，卻是不容小覷，它往往會
12/18是我的完稿日，這天除了我寫到凌晨快三點才結束之外，晚上九點還發生一件震撼我心的大事！
一位國小讀者的母親私訊給我一張照片，是國小聯絡簿的生活小記（應該是聯絡簿吧？我離國小階段實在太遙遠了
上面寫的題目是「我最喜歡的書」，而且他選我的作品！！歐買尬，真的是太榮幸了！！！
厲害~~~好暖心的催稿
2024 1219 江蕙演唱會：報酬 回饋 Reward
看到很喜歡的歌手江蕙要開演唱會的消息，很是替江蕙開心。
她的歌聲，撫癒安慰過很多人的心靈，她的溫柔嗓音，極具療癒的能量。
前幾週在跟弟弟的通話裡，我淚流得不停。
子欲養而親不在之痛，常折磨著我。
夏天，就會想到爸爸
年底快到了，你開始年終績效面談嗎？
隨著團隊成長與授權機制，
老闆無法掌握每個人一整年績效表現細節，
同時主管也需要跟自己團隊成員討論績效。
#三明治面談技巧
於是我給團隊建議是在績效回饋的過程，
先讚揚、再改善、最後肯定，
讓夥伴有尊嚴地願意改善做不好的地方，
而不是一
玖原機構總裁洪村山小時家境貧困，連布鞋都買不起，他的母親卻告訴他，以後有能力一定要做公益回饋社會，他不忘母訓，在母親往生後，以母親的名字成立「金環社會關懷基金會」行善，他的子女也跟隨他行善的腳步，今年5度回鄉捐款100萬元回饋彰化，他勉勵大家，只要肯努力，天無絕人之路，一定能夠成功。
洪村山偕女兒
付費限定
一家企業做得再怎麼好，總還是會有永遠不知足的員工。一家員工滿意度不高的公司，會產生劣幣驅逐良幣的惡果。在員工滿意度很高的公司裡，則會發生相反的效果。
本文簡介 3GPP 在 Release 18 與 Release 19中引入人工智慧/機器學習（AI/ML）功能到無線電介面、無線電接取網路和核心網路的標準化工作。
小說上網開始連載之後，可能會是以下某一種情形....
(1)點閱數很高，有很多人留言回饋，也有不少打賞和付費閱讀
這是屬於大成功的狀態~恭賀心喜!!!
(2)點閱數很高，但是沒有人回饋，也沒有打賞。
小說標題內容吸引人注意，有很多人點閱文章，作者心裡可以獲得成就感，持續看著數字累積成長。
弱弱的餅乾應該算是第三種……
不過最近是說看開了嗎？有點流量隨緣、打賞隨緣！
就像尼采說的—是金子總會發光的！（雖然褒貶都有）
我對美美股的啟蒙書<每股獲利入門>這本書,打開了自己對美股投資的認識,很多人都說:美股是一個最好的投資標的,為什麼?因為它有兩個理由:
(1)長年的股價當中有長期的績效表現
(2)積極的配息方式來做調整
過去,我在自己的社交社交圈當中,有人專以美股交易投資為自己的副業還有自己的斜槓收入,主要還
本文探討如何透過多元選修課程設計，提升學生對學習歷程檔案的認識與能力。課程包括作品觀摩、建議整理及報告發表，強調三大能力向度：學科專業、後設認知和行銷表達。最後，透過課後反思及同儕互評，幫助學生在實作中不斷成長，強調學習是一個動態的過程，而非固定的成果。
