在某一次的讀書會上，主持人提出一個問題：「各位同學，你們認為夢想和理念有什麼不一樣呢？」
說實在的，已經很久沒有聽到「夢想」這兩個字出現在跟自己很近的生活中。上一次聽到，應該是 2021年維京集團創辦人布蘭森上台空，全球爭相追逐這位傳奇企業家短暫的太空旅行。這樣的夢想不是人人都可以實現，要用近乎半輩子的時間和富可敵國的財富打造，太過奢華了。
那麼，你的夢想是什麼？或者這樣問好了，你記得上一次自己開口談夢想是什麼時候嗎？記憶中的那個夢想，是什麼樣子呢？我記得的夢想，是 15 年前高中畢業剛上大學時，想要未來能成為一個能懂五十種語言的語文學家，環遊世界而且暢行無阻，很八股吧～
接著讀了商學院的研究所，出國再讀第二個碩士學位，緊接著進入職場，不知不覺已經在社會打轉近十年。幾乎可以確定的是，這次是我再度聽到有人在耳邊談著夢想二字。
有趣的是，我們之所以談夢想，並不是因為夢想有多偉大、對人類有多重要；而是生命中有另外一種東西，在現實生活中如果你知道有它，甚至能觸碰到它，你可能會覺得生活和工作都更有意義，甚至更快樂，那，就是理念。
夢想和理念，簡單來說是利他光譜的兩邊
一般來說，夢想相較之下更關乎自己或周遭人事物的事，而理念則關於更大一群人，甚至社會、環境、其他族群的事。但也不排除有些人的夢想等於理念，這些人執意想要達成的遠方目標，就是關乎整個社會的利益，那最好。但是這邊我們就不談那些與生俱來的使命感。我們來談談如何靠理念讓生活和工作更快樂。
找到你所相信的理念，依著理念生活著
我從一個每天追求產品良率、每月追求工廠滿單率、每年追求個位數的毛利 (俗稱保三保四，也就是毛利要有 3%，是不是很慘) 的傳統製造業，一切以數字和金額為導向的商業思維，經過一番的懷疑自我、迷茫探索、撥雲見霧、鎖定目標，逐步踏入每間公司有自己的使命、想要改變的社會問題、同事互助合作、人人時時追求成長的新創公司，甚至成為一個公益人才平台創辦人口中「最有理念與價值觀的年輕人」。
想利用這篇文章想跟大家分享，如何和理念靠得更近。
第一， 什麼樣的人事物吸引你
現代人的選項和機會太多，專注力和深度思考的時間卻太少，與其漫無目標的到處找尋有熱情或喜歡的人事物，也許你可以嘗試用「不喜歡什麼人、不喜歡什麼工作、看不順眼什麼樣的行為」來下手。
其實，迷惘幾乎是現在所有40歲以下世代會面臨到的問題，但有趣的是，大部分的人並不會表現出來，導致迷惘的人會覺得自己是少數、是異類。我反而覺得不必這樣想，經過了這幾年的探索與拓展，我可以很堅定的告訴你，你以為的少數其實比你知道的還多，只是我們當時的圈子和認識的人有限。
此外，能感知而後認知到自己處於迷惘狀態的人，是有自覺的，當人一旦有了自覺，才有改變的可能、才有追求的動力。
但是要找到自己相信的理念、有興趣的社會議題、想要成為的那種大人，是絕對沒辦法在不嘗試，或不花一段時間就達到的。而我的作法是，透過每次的選擇，摸索出自己的不喜歡、不認同、看不下去，堅決避開這些，一定會和喜歡的、認同的、看得下去的相遇。
第二， 密集接觸那些你喜歡的人事物
當你漸漸知道自己對哪些人事物有興趣後，積極的去與他們互動。除了公司以外，學習型社群、公益組織、活動義工都是很好的接觸管道。
當年我想要逃離萬惡的傳產時，第一個嘗試就是想辦法讓自己加入一個「跟我不喜歡的人事物相反的學習型組織」，在裡面接觸那些我以為想要成為的人，學習他們的想法、態度、行為、甚至職涯。
第二個嘗試是參與「舉辦我關心的社會議題的活動」，利用短期的義工投入，驗證自己到底是不是對這個領域真的有熱忱，還是一時半刻的新鮮。
第三個則是加入一個公益組織，在工作之外，同時擔任這個公益組織的學習者和給予者。為什麼要同時有兩個角色？除了世界很大，知道的永遠不足以外，身為給予者就是下一段要講的，讓自己浸泡在其中。
第三， 成為他們，或成為幫助他們的人
從探索、挖掘到建立，已經花了不少的時間與心力，接著再透過鞏固與放大，讓自己成為一個真正有理念的人，以及更有意義的生活和工作。
鞏固要內外並行。
內，這些理念與觀念在自己的心裡，是否操持著每一次你的選擇和觀點？
外，在他人的眼裡，你的言行舉止是不是與你所倡議的理念與觀念 (1) 表裡如一 (2) 完全一致 (3) 真心相信 (請注意這三個是有順序的，當你做到 (3)，基本上(1) 和 (2) 也會被滿足)。
如果還沒有辦法成為他們 (至今我也還在這條路上努力著)，成為幫助他們實現理念的一環，也是確認自己始終朝著鎖定的目標前進的一種方式，也就是「成為編織那美麗星空中的一顆星星」，而作法則是上述第二點提到的 3 種方式。
最後，無論你已經是，或正在是，一個有理念的人在做的利他的事，勢必是想要更多的人一起共好，就是最後一步要做的 -「放大」。
這是個打群架的時代，沒有競爭的你爭我奪，只有協作的把餅做大；也是個人人是社群的時代，沒有什麼老派的為善不欲人知，只有每個人用自己舒服的方式發聲，把愛傳出去。
而無論你是要自己一個人做，或是找到一群相同理念的人一起做，利他共好絕對是這個時代不會錯的選擇。
當然，如果你能像我一樣，持續在不同的有使命感的公司任職，讓每天的 8 個小時都和這群良善的人一起共事，再找到幾個業外的公益組織，讓剩下的其他時間都和這群人一起做不同面向的好事，一定可以達成開開心心上班、快快樂樂下班的夢想生活 : )
祝福大家都能找到自己的理念，然後在理念下更認真生活。
總結一下要如何找到理念，更快樂又有意義的生活和工作：
- 第一 反向作為：探索與避開自己的不喜歡，就能與喜歡的相遇
- 第二 持續行動：持續和行動一樣重要，唯有行動才能帶來改變
- 第三 鞏固放大：從表裡如一、每個選擇完全一致，到所有人認為你就是這樣的人
最後，善用社群好好發聲 (記得，發聲也要遵循第三點，不要虛實生活是兩種樣貌)
You are what you do, not what you say.
