付費限定
那些年，與現實社會強者朋友的那些往事（1）
閱讀時間約 6 分鐘
那位All together 女孩
在個人任職券商後面幾年，由於當時個人已有預備要全職操作的打算，所以不管是自家上司、老闆還是往來上市櫃公司的高管或老闆，都當成平輩在自然應對，不像一般受薪階級應對長官的模式。
這樣的模式倒也沒有得罪人，反而交到了幾位等級明顯與己身天差地遠的朋友。
這些緣份後來因為決定專職操作要破釜沉舟，不想有依賴朋友資援的心態，強迫自己刻意斬斷這些往來。幾年過去，現在回頭想想，過往有些趣事已事過境遷，好像能寫下來。
曾經有個朋友，是現實社會的強者，自己白手起家創辦實業。因為他公司的上市輔導，當時是我們公司主辦，有了一次應酬接觸的一面之緣。
那年農曆過年，我在老家的村裡溜達時，赫然發現這位老董竟然在附近鄰居家裡打麻將，聊了一下才知道，原來他老家在嘉義，陪老婆回雲林娘家過年，他老婆是我們村裡的人，鄉間父老只知道這位嘉義女婿是在外地開工廠的。
也因為這層關係，老闆們彼此的聚會，他三不五十就會提：小G怎麼沒來？小G怎麼沒來？搞的後來跟他們公司的每次應酬，自家老闆都強制我要出席。
後來熟到一定程度時，演變成連他自己的場子都邀我去幫忙他應酬。
然後，真的比較有密切來往之後，他離婚了.........
留言0
查看全部
你可能也想看
Google News 追蹤
收藏初衷
老闆朋友年紀大了，打算結束工廠營運，過退休的生活。
我問他怎麼不傳給兒子？朋友說兒子是科技新貴，收入比他工廠賺的還多，不可能回來接班。他以前收藏的古玩都放在工廠，要整理出清，因為工廠也要賣掉。
我們是1990年在玉市認識的好朋友，當時我們多次一起逛玉市，買古玉又買紫砂茶，
那天 老同學打電話約我到士林
說著有事要談
把我介紹一個不認識的人
一個冷跟淡的人
說著他是投資 人 的人
他說著要開一家飲料店
但要找一個人負責
他不需要我投資 甚至可以分紅
要我在士林街上找店鋪或其他地方也行
要我想好 再聯絡他
那時我沒把這事 當作考慮
只當作一場交際
有一個人在職場上總是高高在上，身份地位無不受人羨慕和推崇。突然有一天，那個人無預警從雲端掉下來，每個人都在等著看好戲，如果那個人是我們，我們如何在眾目睽睽之下重新站起來，要用什麼樣的心態重新鋪一段未來的路?
有一男子，五十歲那年被公司裁員，原本擔任研發部門資深經理的他，突然被通知隔天不用來上班
那些對於自己有廣泛人脈的人來說，在他們離開職場之後，有多少是還有用的人脈？或是好朋友，我是說真的好朋友那種，那種你可以沒事情約出來聊天打屁看電影、COVID期間居家隔離還能幫忙送食物那種。
我是一個剛出社會不久的新鮮人，從大學開始到現在已經進入社會七年左右，如今這已經是我的第三家公司，平均待一家公司差不多是三年左右，工作對我來說除了是要賺錢之外還有一個重要因素就是自我成長，今天要說的就是「貴人」。
我在我的第一份工作遇到了兩個貴人，第一個我人生中的第一位師傅，雖然大家都說他不好相處，
為了東亞市場的須要，邀我進去董事局做報告，以當時相對較小的生意規模，它的必要性；我並不太理解。至於，用意又是何在？我更沒想過要去追問。唯一確定的，會有這一幕戲，絕對是執行長個人的主觀意願。
其中關鍵因素之一，必然和“私誼”有關係。任何公司團體都一樣，只要十人以上，人際關係必然有親疏遠近之別。差別只
我們這些五年級前段班的，還在社會浮沉，但是下一代大概都出來創業或者是公司的中階主管了。
最近認識一位做電商的年輕人，在第二次見面時，他突然告訴我，他的父親是我高中同學，說想要來找我敍敍舊，我在想，應該不是仇人吧！所以應該還好。但緊接著是他媽也是同學，所以也要來。我的心裡就開始敲鼓了，見好呢？還是不
「妳消失去哪裡了？公司也沒去？也沒回家？妳不會真的跟老湯睡了吧！？放心！我可以找到他家，不要以為可以躲得好好的！」
「妳在台北無依無靠妳還能去哪？至少那天我對妳說的那些都是真心的，我是真的想跟妳好好地走下去，但我就是氣不過，還沒有一個我的女人可以出軌到檯面上來，妳想離開我？也要我願意才可以...
認識一位大哥，應該算是有錢人家的子弟吧！他家是那種老字號的貿易公司，光是國內外的配額，就可以躺著做生意。所以他專科畢業以後，就進了這一行。他沒有薪水，所以也沒有勞保，反正父母給他一張提款卡，要錢就去領吧！裡面從來沒有餘額不足的時候。
最近發生兩件事情，讓他開始思考人生方式，一是他的妻子五十歲生日，
由於工作的關係，時常會接觸到一些新開業的公司。老闆年輕、幹部也年輕，充滿了朝氣，今天一個目標、明天一個想法。但是開著開著，公司就𣎴見了。
有一家已經為它服務了快四十年的工廠，突然聽說副總要來找我。我正在想是不是有什麼問題？一看到人，我就認出他了，三十年前，他剛進這家公司時，曾經因為勞健保的事情來
收藏初衷
老闆朋友年紀大了，打算結束工廠營運，過退休的生活。
我問他怎麼不傳給兒子？朋友說兒子是科技新貴，收入比他工廠賺的還多，不可能回來接班。他以前收藏的古玩都放在工廠，要整理出清，因為工廠也要賣掉。
我們是1990年在玉市認識的好朋友，當時我們多次一起逛玉市，買古玉又買紫砂茶，
那天 老同學打電話約我到士林
說著有事要談
把我介紹一個不認識的人
一個冷跟淡的人
說著他是投資 人 的人
他說著要開一家飲料店
但要找一個人負責
他不需要我投資 甚至可以分紅
要我在士林街上找店鋪或其他地方也行
要我想好 再聯絡他
那時我沒把這事 當作考慮
只當作一場交際
有一個人在職場上總是高高在上，身份地位無不受人羨慕和推崇。突然有一天，那個人無預警從雲端掉下來，每個人都在等著看好戲，如果那個人是我們，我們如何在眾目睽睽之下重新站起來，要用什麼樣的心態重新鋪一段未來的路?
有一男子，五十歲那年被公司裁員，原本擔任研發部門資深經理的他，突然被通知隔天不用來上班
那些對於自己有廣泛人脈的人來說，在他們離開職場之後，有多少是還有用的人脈？或是好朋友，我是說真的好朋友那種，那種你可以沒事情約出來聊天打屁看電影、COVID期間居家隔離還能幫忙送食物那種。
我是一個剛出社會不久的新鮮人，從大學開始到現在已經進入社會七年左右，如今這已經是我的第三家公司，平均待一家公司差不多是三年左右，工作對我來說除了是要賺錢之外還有一個重要因素就是自我成長，今天要說的就是「貴人」。
我在我的第一份工作遇到了兩個貴人，第一個我人生中的第一位師傅，雖然大家都說他不好相處，
為了東亞市場的須要，邀我進去董事局做報告，以當時相對較小的生意規模，它的必要性；我並不太理解。至於，用意又是何在？我更沒想過要去追問。唯一確定的，會有這一幕戲，絕對是執行長個人的主觀意願。
其中關鍵因素之一，必然和“私誼”有關係。任何公司團體都一樣，只要十人以上，人際關係必然有親疏遠近之別。差別只
我們這些五年級前段班的，還在社會浮沉，但是下一代大概都出來創業或者是公司的中階主管了。
最近認識一位做電商的年輕人，在第二次見面時，他突然告訴我，他的父親是我高中同學，說想要來找我敍敍舊，我在想，應該不是仇人吧！所以應該還好。但緊接著是他媽也是同學，所以也要來。我的心裡就開始敲鼓了，見好呢？還是不
「妳消失去哪裡了？公司也沒去？也沒回家？妳不會真的跟老湯睡了吧！？放心！我可以找到他家，不要以為可以躲得好好的！」
「妳在台北無依無靠妳還能去哪？至少那天我對妳說的那些都是真心的，我是真的想跟妳好好地走下去，但我就是氣不過，還沒有一個我的女人可以出軌到檯面上來，妳想離開我？也要我願意才可以...
認識一位大哥，應該算是有錢人家的子弟吧！他家是那種老字號的貿易公司，光是國內外的配額，就可以躺著做生意。所以他專科畢業以後，就進了這一行。他沒有薪水，所以也沒有勞保，反正父母給他一張提款卡，要錢就去領吧！裡面從來沒有餘額不足的時候。
最近發生兩件事情，讓他開始思考人生方式，一是他的妻子五十歲生日，
由於工作的關係，時常會接觸到一些新開業的公司。老闆年輕、幹部也年輕，充滿了朝氣，今天一個目標、明天一個想法。但是開著開著，公司就𣎴見了。
有一家已經為它服務了快四十年的工廠，突然聽說副總要來找我。我正在想是不是有什麼問題？一看到人，我就認出他了，三十年前，他剛進這家公司時，曾經因為勞健保的事情來