開放式關係還是偷兼差？
更新於 2023/03/23閱讀時間約 5 分鐘
在開放式關係實踐初期，也會有個狀況是「我/他總是覺得在做虧心事」
無論你只是當作茶餘飯後八卦別人，或是親身在面對開放式關係，在尚未摸透開放式關係之前，容易有一個疑惑：「開放式關係和外遇出軌偷情的差別是什麼？」
我覺得很有個很簡單的比喻：斜槓和偷兼差的差異，就是開放式關係和外遇出軌偷情劈腿的差別。
假如你今天在一家公司工作，然後這個公司基本上算是中規中矩有點保守，你們的勞雇契約裡面可能有一條或兩條，是在說明你在這間公司任職期間不可以兼差，也就是說你想要再多找幾份工作賺更多錢的話…就是違反雇用條約，雇主可能會開除你 ( 分手 )，甚至雇主可能像你索賠 ( 贍養費 )。
這麼一來解釋就很清楚了吧！也就是說如果你一開始工作的形式就是斜槓，不管是跟甲方有合作契約或是有多間公司的勞雇關係，所有關係人都知道你在斜槓，且你們的合作共識裡面也沒有「唯一僱傭」的要求，這就是開放式關係
而且偷兼差不但違背勞僱契約，心態上也會有做壞事、良心不安或對不起公司之類的感受…雖然可能多賺一點錢，但終究有種被困住不自由的感覺。
當轉化成斜槓，在關係上的探索就會更自在，也比較不會有虧欠感，就像現在很多人是用斜槓的方式去追求和打造自己想要的工作型態，在感情上斜槓，也就是開放式關係，就能有這樣的彈性和可能性。
儘管以上的說明很清楚，但實際上還是可能會有「還是覺得心有愧歉在偷兼差」的感覺，尤其是開放式關係實踐的初心者，遇到這種心態上難以轉化往往會困住些許時日呀QQ
這種「還是覺得心有愧歉在偷兼差」的感覺主要有兩種原因：
1.被傳統框架受限已久：通常是年紀比較大的人會有的狀況，因為越往上的世代就來自越保守的社會結構，在各方面條條規規都很多的環境之下，思想上要打開就顯得較難。像是斜槓、自由接案、遠距工作、數位遊牧這類新型態工作形式，都是這近 5 年才開始盛行，因此我們可以想像年紀越大的人工作越久，接觸到新型態的工作形式的比例，在他人生中所有工作時間的佔比，是相對較低的，遠比現在的大學新鮮人來的低很多，看看現在大學新鮮人都想當網紅，就知道他們對於傳統的僱傭關係其實相對沒有那麼嚮往。回來我們討論開放式關係也是一樣的，在一代比一代自由的前提之下，年紀稍長的人，實踐開放式關係初期，因為從小所受到框架的限制較多，相對較難一夕之間就拆框。
如果你或是伴侶有類似的狀況，建議從生活環境層面的開放開始做起，追求所謂「自由」可能不只是單方面情感上自由，思想上也一併開放才能徹頭徹尾地舒展開來。通常閱讀相關書籍是會有幫助的，範疇其實滿廣的，那些命名「新型態」、「新生活」、「未來」、「斜槓」、「新世代」...等商管類的書都很適合，一邊理解工作一邊理解感情，何樂而不為？如果要很聚焦開放式關係，那《道德浪女》和《愛的開放式》是首選，我最近的愛書芥川獎作家平野啓一郎《分人：我，究竟是什麼？》是偏哲學的書，內容用很新穎的觀點切入自我探索，重點是非常淺薄易讀，我也很推薦。
2.關係變動造成的不安全感：在關係不夠穩固的時候，尤其是有關係變動或新的對象加入時，就是相對容易有不安全感的時候，而揭露通常會增加不安全感的感覺，因為提供了新的資訊，無法預期該資訊揭露之後對方的反應，而擔心失去對方，在這種情況之下，就會有「乾脆不說」、「先拖著一段時間」...等，最後呈現出來偷偷摸摸的樣貌。尤其是不善於表達的直男們（我真的沒有要針對直男啦！）在面對關係感到不安又不習慣表達的狀態之下，產生遮遮掩掩的行為，在另一方的角度看起來就是擔心被發現，「明明我們都說好開放式關係了，你怎麼還搞得像劈腿」
如果自己或伴侶是這樣子的狀況，建議把溝通的力氣花費在「建立安全感」，去探討「你和我各自的不安全感來源是什麼」和「什麼行為會讓對方有安全感」，也許未必馬上有答案，但這個討論過程就足以為關係中的安全感加不少分囉！
最後也要跟大家分享，當你所在的環境大部分的人都選擇當一個朝九晚五的上班族時，你決定要當一個 freelancer，確實是與眾不同，也相對可以參考範本比較少，這是開放式關係辛苦的地方，但你可能可以獲得的，比在一家公司待到老死來得多很多。
跳出框架來想，不再以結婚為戀愛關係的終點，而是根據你所想所要所喜歡的方式，來打造讓你自己舒服的關係，這就是開放式關係的本意，也是我為什麼想要實踐開放式關係且和大家分享的主因囉！
當然，我還是要強調，沒有說開放式關係最好，而是選擇一個最適合自己的方式，套一句我們在 web3 很愛說的 DYOR，做自己關係的主人，為自己想要的關係做選擇。
文末碎碎念：
🔸三媽喜歡且善用職場關係來類比兩性關係，因此在文章內一概用「員工」來代稱「男友」。
🔸本文內的開放式關係為與一人以上發展情慾關係（情或慾擇一或者兩者皆有），且依據關係深淺與彼此共識不同，達成不同程度上的知情同意（那種讓對方傷心難過又棄之不理的，是壞壞渣渣，不在本文所討論及三媽本人所推崇的範疇內喔！）
🔸開放式關係並非「比較好」的關係模式，所謂「最好」是因人而異，更重要的是讓關係成為你更自在更舒適的樣子，而非按照某個套版，公式化困住自己。
🔸燒腦編寫，麻煩分享，支持我努力產文🙏謝謝
🔸追蹤《三媽從來不說謊》每週更新開放式關係或關係訂製文章https://www.instagram.com/samatsai/
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*合作聲明與警語：
本文係由國泰世華銀行邀稿。
證券服務係由國泰世華銀行辦理共同行銷證券經紀開戶業務，定期定額(股)服務由國泰綜合證券提供。
剛出社會的時候，很常在各種 Podcast 或 YouTube 甚至是在朋友間聊天，都會聽到各種市場動態、理財話題，像是：聯準會降息或是近期哪些科
這篇文章藉由小説《聊天記錄》探討關於情感關係的多種可能性，討論了一對一關係和開放式關係、不同人數之間的平衡和溝通、喜歡和愛的區別，以及當下社會對多元愛情觀的迷失和追尋等話題。最後，我們能否同時愛著很多人的觀點。
近年來全球掀起一陣收納與整理的風潮，也讓「斷捨離」成為了熱門關鍵字，因此許多相關的職業也應運而生。然而，真的在整理過後就能讓我們的生活變得更加順遂，工作也更充滿專注力嗎？
日本作家森博嗣在《人生超整理》這本書中坦承自己的工作室及書房都非常凌亂，但卻不認為這些東西有必要不時去整理或捨棄，更不
之前跟朋友聊到開放式關係，我朋友說開放式關係只是便宜男性。
但真要說這種關係，我倒是蠻能接受的。只是多數人，不管男女，其實不是真正意識到開放式關係是什麼。
去年6月有一個男人問我能不能交往時，我提到我能接受開放式關係。
就他的理解，他以為開放式關係是隨他搞我忍受就好，但其實這不是開放式關係的內
新的一年會重新看清很多事，對於所信仰的價值有更全面的檢視。 事件如下：昨天發現一位曾經欣賞的以女性獨立為主題的自媒體人發了一篇極有可能會誤導他人的「開放式關係」教學影片。 很多人好奇不少關於開放式關係的問題，這裡就列舉三個常見的問題。 現在，你知道什麼是開放式關係了嗎？
一開始我們只能用「一對一關係」的方法去類推，跟新對象說，我有另一半而且沒有要分手；在他們聽來就是「你/妳只是炮友」，所以那時變成，我們一直只有「炮友」，而不是真的認真相處的對象。
開放式關係是一種多重伴侶的關係，雙方都能跟伴侶以外的人分享感情甚至情緒，對於擁護者來說，他們非常重視「誠實」、「透明」，而且非常謹慎的跟「雜交」劃清界線，這非常的考驗忠誠度、佔有慾跟公平性，對自己來說每多一個人，你就要花更多的時間跟心力去維持一份關係。
網路上有人詢問，自己實踐開放式關係三四年，但最近的交往對象只接受一對一關係，自己很想與他走很長、很遠，但有一點沒信心，該怎麼辦？
在開放式/多重關係的社群工作中，常會碰到一方想要開放、另一方不想要開放的伴侶，當伴侶提出想要開放式關係，而自己又不太了解那是什麼，該怎麼辦。
我再說一點我對開放式關係的想法，有人直接想／猜成我想同時保有幾個人可以做愛，其實不是這樣的，簡單得說是，我不完全介入對方的生活／生命，我也不被對方完全介入我的生活／生命，各自保有自己的空間，私密的領域，包括情感和情慾都算「私領域」，私領域裏的東西當然可以告知，但不必經過對方的認可和同意，只要是安全的
４．有沒有找到開放式關係的伴侶，跟我要開放式關係是２件事啊！不能混為一談。
像：異性戀的人沒結婚，沒交過異性情人，他仍是異性戀；
同性戀的人沒交過伴侶，仍是同性戀。
開放式關係是情感模式的一種，
什麼戀跟有沒交過伴，有沒有伴不相關啊！
*合作聲明與警語：
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剛出社會的時候，很常在各種 Podcast 或 YouTube 甚至是在朋友間聊天，都會聽到各種市場動態、理財話題，像是：聯準會降息或是近期哪些科
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