時事丨一位NGO工作者看性平風波的反思
閱讀時間約 3 分鐘
身為NGO工作者，加上曾在政治圈待過不長的幾個月時間，對於政治圈的交際與互動，算是摸到了一點邊。連續兩天看著性騷擾事件不斷湧出，雖然與我無切身相關，但還是非常難過、憤怒、甚至不時顫抖。
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每一個被爆發出來的黨務主管、名嘴、媒體人、社運人士，都曾因爲媒體鎂光燈，讓自己給塑造的光鮮亮麗，不一定要多有能力，只要長得稍微帥一點，嘴一下「抗中保台」，搭上幾個安全牌議題順風車，臉書粉專隨便就幾千幾萬個讚。反而用心談論政策、維護行人安全、幫助年輕人打房的小黨，將逐漸被可悲的選制搞到快泡沫化（像是我非常支持的 邱顯智 王婉諭 委員等）。
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對於身在這個圈子的我，「明明能力差的要命，卻因為是利益共同體、卻因為政治立場一致，就可以飛黃騰達、就可以輕易霸佔擁有政治影響力的實位」，這種情況是不斷看在眼裡、無奈在心裡，而且事實是自己無力改變任何現況。只能不斷地看著各種政治決策往非常噁心的方向前去，並只能不斷在內心告誡自己「以後絕對不要成為這樣的大人、老人」。
所以我是蠻不認同《人選之人》中說的「30歲之前不是左派沒有良心，30歲以後還是左派沒有腦袋」。我認為存有對所有社會議題、性別平等基本的良心，是身而為人的基本態度，無關乎你的社會歷練多少，30歲以後當你看見有女性遭受權勢性騷擾、有女同事遭受主管言語霸凌，你若沒有起來為她聲援，那麼你不僅沒有良心，更是成為了新的加害者。不公的事發生在你我周遭，不管你幾歲、你的職位為何，都該站出來勇於制止與反抗。
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但是若談回選舉這件事，我認為身為公民，手中既然有選票，能決定我們的執政者是誰，還是要有獨自思考、審慎思辨的能力。
當執政黨（民進黨）爆發一連串性平事件的同時，理當被大力檢視與抨擊。但是若去翻翻新聞，相信能看見反對黨（國民黨、民眾黨）內所謂的性平、性騷擾、甚至性侵害事件更是層出不窮，甚至沒有一件被得到妥善的處理與救濟。
所以，此時此刻，若在新聞中看見有任何政治人物或政黨正高舉性平大旗，自己黨內卻存在更多爭議，請小心打開思辨的大腦，因為他們正拿著 #metoo 來圖謀個人政治利益，這些人在乎的是趁機打垮對手贏得選戰，他們不是真的在為受害者發聲。這些政治人物，只有可能成為下一個利益集團的加害者。
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● 性騷擾丨國民黨黃浴沂議員「女消防員不鎖門是在引誘別人」：
https://www.upmedia.mg/news_info.php?Type=24&SerialNo=173604
● 權勢性侵丨新北市衛生局林于仙：
https://www.thenewslens.com/article/183409
● 民眾黨也曾爆發性侵疑雲：
https://news.ltn.com.tw/news/politics/paper/1586301
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我始終相信一部好的戲劇能夠給人力量與盼望，我也相信是《人選之人—造浪者》給了許多受害者勇氣，在可能遭受社會異樣眼光、加害者反控、選舉大局為重等壓力反噬下，仍願意站出來為自己找到一線曙光。
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這不僅僅是政治圈的 #metoo，我相信台灣在社會上、各職場上、各種性別關係裡，一定都還存在難以見光的各種權勢性壓迫，真心期盼台灣的性平之路、尊重之路不是只停留在同婚合法、學校多了幾個性別平等辦公室，而是真的從教育開始，扎根在每一個人心中，從學習如何經營健康的人際關係，學習作一個懂的尊重與同理的人開始。
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每一個被爆發出來的黨務主管、名嘴、媒體人、社運人士，都曾因爲媒體鎂光燈，讓自己給塑造的光鮮亮麗，不一定要多有能力，只要長得稍微帥一點，嘴一下「抗中保台」，搭上幾個安全牌議題順風車，臉書粉專隨便就幾千幾萬個讚。反而用心談論政策、維護行人安全、幫助年輕人打房的小黨，將逐漸被可悲的選制搞到快泡沫化（像是我非常支持的 邱顯智 王婉諭 委員等）。
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對於身在這個圈子的我，「明明能力差的要命，卻因為是利益共同體、卻因為政治立場一致，就可以飛黃騰達、就可以輕易霸佔擁有政治影響力的實位」，這種情況是不斷看在眼裡、無奈在心裡，而且事實是自己無力改變任何現況。只能不斷地看著各種政治決策往非常噁心的方向前去，並只能不斷在內心告誡自己「以後絕對不要成為這樣的大人、老人」。
所以我是蠻不認同《人選之人》中說的「30歲之前不是左派沒有良心，30歲以後還是左派沒有腦袋」。我認為存有對所有社會議題、性別平等基本的良心，是身而為人的基本態度，無關乎你的社會歷練多少，30歲以後當你看見有女性遭受權勢性騷擾、有女同事遭受主管言語霸凌，你若沒有起來為她聲援，那麼你不僅沒有良心，更是成為了新的加害者。不公的事發生在你我周遭，不管你幾歲、你的職位為何，都該站出來勇於制止與反抗。
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但是若談回選舉這件事，我認為身為公民，手中既然有選票，能決定我們的執政者是誰，還是要有獨自思考、審慎思辨的能力。
當執政黨（民進黨）爆發一連串性平事件的同時，理當被大力檢視與抨擊。但是若去翻翻新聞，相信能看見反對黨（國民黨、民眾黨）內所謂的性平、性騷擾、甚至性侵害事件更是層出不窮，甚至沒有一件被得到妥善的處理與救濟。
所以，此時此刻，若在新聞中看見有任何政治人物或政黨正高舉性平大旗，自己黨內卻存在更多爭議，請小心打開思辨的大腦，因為他們正拿著 #metoo 來圖謀個人政治利益，這些人在乎的是趁機打垮對手贏得選戰，他們不是真的在為受害者發聲。這些政治人物，只有可能成為下一個利益集團的加害者。
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https://www.upmedia.mg/news_info.php?Type=24&SerialNo=173604
● 權勢性侵丨新北市衛生局林于仙：
https://www.thenewslens.com/article/183409
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https://news.ltn.com.tw/news/politics/paper/1586301
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我始終相信一部好的戲劇能夠給人力量與盼望，我也相信是《人選之人—造浪者》給了許多受害者勇氣，在可能遭受社會異樣眼光、加害者反控、選舉大局為重等壓力反噬下，仍願意站出來為自己找到一線曙光。
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對一些「鋼鐵直男」而言，去判斷這些距離可能太幽微。隨著社會對性騷擾與令人不適的追求之探討，的確使得一些人開始覺得自己本來好像可以做的事情漸漸要變得不能做了。但這不意味著你被剝奪了什麼，而是從現在起，你應該要開始練習你一直沒有好好培養的人際敏感度。
這種把所有「非典型」的互動全都混為一談的狀況點出了當前社會的兩個問題：「對性的教育和公開討論的缺乏」以及「過於單一的親密關係標準價值」。拉開我們每個人的記憶去看，在MeToo運動之前，我們是否曾經聽過有人公開談論過性？如果有的話，是誰在談論？通常不是你的父母或老師。
MeToo事件是因為在台灣演藝圈發生的一連竄的性騷擾事件，引起了大眾的關注，但它其實是一場全球性的反性騷擾運動，揭露了許多隱藏在各行各業的性侵犯性騷擾案件。通常涉及權力不對等的關係，例如上司與下屬、老師與學生、明星與粉絲等。
這些案件不僅對受害者造成了深遠的身心影響，也反映了社會中存在的性別不平等和
世界各國都有監察權（Ombudsman監察使）附屬於國會（或行政部門），而不是獨立機關。
我就是研究這個的。
昨天林濁水（民進黨新潮流動腦的人）的觀點。
和我一樣，我們是就戒嚴時代長大的，見到許多不民主、不合理的制度，覺得不以為然。
旨揭要點函頒文、總說明、對照表.pdf
一、新竹市政府（以下簡稱本府）為維護職場性別工作權平等及提供員工
與受服務對象免於性別歧視與性騷擾之工作及服務環境，並建立性別
歧視與性騷擾事件申訴管道，維護當事人權益，特依性別平等工作法
（以下簡稱性工法）第十三條第一項、第三十
這次來講點認真的，不過也是整理之前上課的一些內容，內部轉訓順便整理，目前還沒有處理實務經驗，也有點鴕鳥心態的希望不要遇到這樣的事件。(多數資料取材自黃秀蘭律師的課程及勞動部)
#何謂性騷擾
只要與性或性別相關，會感到不舒服不自在，覺得被冒犯、被侮辱的言語或行為，影響到日常生活工作表現
本篇文章探討性侵害案件相關人員可能成為的第二受害人的情況，以及對其產生的情緒和心理衝擊。除了性侵害當事受害人外，也需要關注處遇相關人員的壓力與需求，以期提供更有效的支持與協助。
因為去年修法鬧很大，如果有資方到現在還不知道性工法修法，那真的是混到不行，哪天被罰活該了。
但我要提一下最近的狀況，因為除了案件變多以外，其實我也發現大多數資方其實是有警覺的，也就是說，大致上都能把握立即介入處理的這個原則，而法律規定是立即且有效，但有效這一點再說，總之大多數資方都懂得要馬上進行介
去年在MeToo浪潮與社會輿論的關注下，立法院火速於112年7月底三讀通過性平三法修正，並將在今年3月8日正式全面施行。對此，現代婦女基金會於38婦女節前夕，提出對政府、雇主落實職場性騷擾防治法令措施的提醒...
我們是否帶著吃瓜心態的點開腥羶色新聞，無意間透過他人被性騷擾的經驗來滿足自己的幻想。一次又一次點閱，無數人的閱讀，造成被害人等比級數次的傷害。
對一些「鋼鐵直男」而言，去判斷這些距離可能太幽微。隨著社會對性騷擾與令人不適的追求之探討，的確使得一些人開始覺得自己本來好像可以做的事情漸漸要變得不能做了。但這不意味著你被剝奪了什麼，而是從現在起，你應該要開始練習你一直沒有好好培養的人際敏感度。
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MeToo事件是因為在台灣演藝圈發生的一連竄的性騷擾事件，引起了大眾的關注，但它其實是一場全球性的反性騷擾運動，揭露了許多隱藏在各行各業的性侵犯性騷擾案件。通常涉及權力不對等的關係，例如上司與下屬、老師與學生、明星與粉絲等。
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因為去年修法鬧很大，如果有資方到現在還不知道性工法修法，那真的是混到不行，哪天被罰活該了。
但我要提一下最近的狀況，因為除了案件變多以外，其實我也發現大多數資方其實是有警覺的，也就是說，大致上都能把握立即介入處理的這個原則，而法律規定是立即且有效，但有效這一點再說，總之大多數資方都懂得要馬上進行介
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