付費限定

基因6天水訟_平和之道

更新於 發佈於 閱讀時間約 19 分鐘
過度殷勤服務無法避開衝突,反動不得體表現會直接衝突,解決爭訟的能力是外交手腕,核心關鍵在於內在平和。
raw-image

內外在衝突都來自於能量不平衡,若能運用交涉與平衡的能力,就能超越衝突達到和平。

以人類圖的角度理解第6卦:它位於情緒中心,是情緒權威的開關。開關無度,會經常衝突,但若開關合宜,就能獲得真正的和平。

陰影是衝突,壓抑的能量是過度殷勤,反動的能量是不得體

基因天命給第6卦陰影的關鍵字是衝突。這個卦象開啟的人,很容易在生活中遭遇衝突事件。衝突是內在本質,但,表現出來的方式各有差異。

以壓抑傾向運作,呈現的是過度殷勤。這是因為壓抑了自己的能量,害怕產生衝突,因此,就殷勤討好對方,以避開衝突。會看臉色,但是,看的不是自己的臉色,而是別人的臉色。此外,對臉色的解讀也未必正確。也許,別人只是稍微臉色不好,但自己過度解讀、過於在意,把這個臉色放大,甚至想太多,以為不處理就會發生什麼不好的事,把太多的注意力放在「別人」身上。這是壓抑的表現方式。壓抑自己的感覺,過於注意別人的感受,太過殷勤去討好別人。

過度注意別人的情緒,怕別人生氣,於是遮掩壓抑自我,表面沒衝突,但內心是衝突的。這種壓抑就像餐桌髒了,需要擦乾淨,但服務生卻只用桌布蓋上餐桌,沒有把髒東西清潔乾淨,這時,雖然看不見餐桌的髒,卻不代表餐桌是乾淨的。壓抑、掩蓋真實情緒,表面殷勤討好,就像「蓋上桌布,卻沒擦桌子」的清潔方式並不良好,壓抑的情緒仍會在該爆發時爆發。

日常生活中,不要以為那些「殷勤討好」、「關注別人情緒」的人,自己沒有脾氣。反之,如果遇到這種人,或是觀察到某人有這種行為之時,請以正直的方式和對方互動,不要以為對方「殷勤討好自己」,就可以隨意對待。任何人被錯待,都是有感覺的,只是要不要說而已。千萬不要以為別人忍辱,就可以大方的錯待他們。情緒累積下來,如果在某個衝突點中爆發,也是很可怕的。

另一種是反動式的能量,這種能量是大喇喇的把衝突端上台面。對這種行為的描述是「不得體」,為什麼呢?因為,這種大喇喇展現情緒,通常是很不得體的。

在生活中,我們偶爾會看見用這種方式處理情緒的人。許多時候,這種行為背後的信念是一種「有恃無恐」。會用「不得體」方式對待別人的人,不僅是控制不住自己的情緒,用憤怒方式發洩情緒,造成傷人又傷己的結果那樣簡單,更是因為背後的權力關係。

在一個群體中,敢於這樣「耍脾氣的人」,通常具備某種「江湖地位」,或者擁有某種「可以抗爭的本錢」。他們可能掌握某種資源,或是擁有支持他們的大老,使他們有膽氣,說話很大聲,脾氣當然就很大。

衝突,一面來說是情緒能量,另一面來說則是權力關係。誰做決定,誰被主宰,如果在決定和被決定的過程中,出現了不公平、不公正,讓一方(有時也可能是決定的那一方)感覺到委屈,衝突就出現了。能量運作比較大喇喇的人,也許不敢在比自己更強大的人面前耍脾氣,卻會在「認為對方比自己弱小」的人面前耍脾氣。這種發洩情緒的作法,是很不得體的。這是以憤怒的方式,把自己的情緒衝突轉稼給別人。

不過,當事人通常不會承認這種「發洩情緒」、「把別人當作情緒垃圾桶」的作為,因為,在陰影中,缺少心靈之光,無法洞察自己,當然也不會以正直的方式對待別人。

看到這樣的人,不必掉入爭論中,也不必想辦法「除掉對方的陰影」,畢竟,只有自己真正覺知,才可能除掉陰影。自己的陰影,自己處理。別人的陰影,當然也是別人要處理。

處理自身陰影的方式是調整思想頻率:透過沉思、觀想,改變思維頻率,陰影會散去,內心會看見光明,並且能夠展現真正的天賦。

天賦是外交(手腕)

基因6的天賦是外交手腕。

這個天賦能夠整合衝突,帶進彼此和諧。

易經第6卦的卦名是「訟」:訴訟、爭訟。一方面代表兩造有衝突,另一方面也代表兩造透過訴訟尋求和平相處的方式。

「衝突是為了磨合。」懂這句話,就能轉化陰影。這句話正是「訟」的背後能量。

以行動支持創作者!付費即可解鎖
本篇內容共 7695 字、1 則留言,僅發佈於基因天命沉思你目前無法檢視以下內容,可能因為尚未登入,或沒有該房間的查看權限。
avatar-img
134會員
372內容數
身心靈文字創作者丨方格子 創作內容有:#心靈小品 #能量調頻 #情緒調整 #靈魂基因 #靈性療癒 #正念冥想 #肯定句 #INFJ
留言0
查看全部
avatar-img
發表第一個留言支持創作者!
被生活壓抑,會感覺無望絕望,頭腦過度壓抑而反動,則成為固執己見。但若懂得轉化思維,將蛻變出新的氣象,連外貌形態、氣質都有所轉變!
不動頭腦的模仿只是壓抑困惑,壓抑能量反彈會更迷惑,但若以此點燃想像力的火苗,靈光照明將編排出美麗的圖畫。
逆來順受造成疲憊,輕蔑他人也消耗心力,將頻率對焦到決心,能夠解決問題,至終臣服於大我的神聖意志,達到天人的合一。
封閉自我的排斥與咨意入侵他人,都是不誠實的能量運作。若誠實面對自己,將能產生真正的親密,達到內外都通透的透明度。
過度承諾無力完成是半顆心,半死不活的作為很不可靠。若承諾合宜則能夠完成目標,展現奉獻姿態達到圓滿、滿足。
不寬容常以冷漠形態表現,有時以偏狹觀點吹毛求疵,但若有真實的理解,必能獲得恰切的答案,以寬仁的態度饒恕一切。
被生活壓抑,會感覺無望絕望,頭腦過度壓抑而反動,則成為固執己見。但若懂得轉化思維,將蛻變出新的氣象,連外貌形態、氣質都有所轉變!
不動頭腦的模仿只是壓抑困惑,壓抑能量反彈會更迷惑,但若以此點燃想像力的火苗,靈光照明將編排出美麗的圖畫。
逆來順受造成疲憊,輕蔑他人也消耗心力,將頻率對焦到決心,能夠解決問題,至終臣服於大我的神聖意志,達到天人的合一。
封閉自我的排斥與咨意入侵他人,都是不誠實的能量運作。若誠實面對自己,將能產生真正的親密,達到內外都通透的透明度。
過度承諾無力完成是半顆心,半死不活的作為很不可靠。若承諾合宜則能夠完成目標,展現奉獻姿態達到圓滿、滿足。
不寬容常以冷漠形態表現,有時以偏狹觀點吹毛求疵,但若有真實的理解,必能獲得恰切的答案,以寬仁的態度饒恕一切。
你可能也想看
Google News 追蹤
Thumbnail
嘿,大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢? 跨年夜的我趕工製作某個外包設計案,在工作告一段落時趕上倒數。 然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻,看到朋友傳來的解籤網站,興致勃勃熬夜體驗了一下,覺得非常好玩,或許有人玩過了,但還是想寫上來分享紀錄一下~
Thumbnail
在<復關係的正向衝突>中,作者亞曼達.瑞普立探討了衝突的根源及其複雜性。無論是家庭、社會或政治衝突,本書提供實用的方法來理解與解決衝突,讓人們在競爭中找到合作的可能性。運用作者的見解,我們可以系統性地分析衝突,釋放過度的控制慾,並重塑身份認同,最終促進個人與群體之間的和諧與進步。
Thumbnail
心理學有一個詞叫「rumination」(縈思),在這裡指人類像反芻食物一樣,不斷地在腦中重播負面事件,沉溺於負面情緒之中。每個人或多或少都有縈思的傾向,尤其是負面事件剛發生的時候。但這樣的人並不一定是心理韌性不夠強。我認為的其中一個可能是,我們只是太過認真看待世界,輕易就將自己毫無保留交付出去。
Thumbnail
生氣時,內心的需求未被滿足,使我們將責任和期望轉嫁給他人。然而,責怪他人的方式只是掩蓋了我們對自己無能感和匱乏感的逃避。真正的解決之道在於正視自己的情感需求,學會自我照顧和自我負責。通過這樣的自我探索與成長,我們不僅能減少憤怒,還能建立更健康的人際關係,並找到真正的自我價值。
Thumbnail
衝突在日常生活中無處不在,但許多人卻害怕衝突,試圖逃避甚至壓抑不滿。本文將探討害怕衝突的原因、應對衝突的方法和衝突處理能力的鍛鍊,旨在幫助讀者更好地應對衝突,促進人際關係的進步。
我們似乎都難以做到就事論事、「不以人廢言」的原則。
Thumbnail
許多人害怕衝突,時常裝聾作啞而維持表面的和平, 但殊不知努力維持的和諧,卻始終進不到人的心裡去, 一輩子活在謊言中而留下內心的空虛感, 身而為人本來就可以有情緒, 但絕對不要以傷害人的姿態做溝通, "你可以有情緒,但不能夠傷害人", 而是利用衝突,看見彼此",然後越來越了解彼此後,連結更緊密的關係。
Thumbnail
有時候我們特別容易生氣,可能一件外人看起來微不足道的事,卻能讓我們暴跳如雷、無法釋懷 我自己以前也會這樣,只要看到事情沒有依照我認為「應該」的方式進行,我就會大發雷霆,甚至氣到無法言語 最近一年來,我學著用另一種方式跟自己對話,問自己生氣或有情緒的真正原因是什麼,真的是因為某件事情發生了
矛盾和衝突是生命成長的關鍵因素。文章探討三種基本模式如何影響我們面對矛盾的反應,以及困難相位中的內外矛盾。
人見食利分不平 動則得咎無所措 瓶身有漏不堪用 以德行商商養道 兵於暗中伏隱藏 失民之志動不得 人見食利分不平,是在描述所看到的現象。 就看到的現象而言,因為財利或是貨物上的分配,不是每個人都滿意,所以有人因為這樣,造成爭吵或是訴訟。進一步造成彼此的隔閡,而不親近。 動則得咎無所措,是在描述
Thumbnail
「不懂情緒,請站起來離開吧!」 賞識、親和感、自主、地位、角色是人類的五大狀態維度,而這些狀態特別容易引發情緒的產生。 過往,身邊人總會教我們: 「不要生氣」....怎麼可能!! 「直接面對憤怒,直球對決」....談何容易!! 「忽略你的脾氣吧」....屁話!!
Thumbnail
嘿,大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢? 跨年夜的我趕工製作某個外包設計案,在工作告一段落時趕上倒數。 然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻,看到朋友傳來的解籤網站,興致勃勃熬夜體驗了一下,覺得非常好玩,或許有人玩過了,但還是想寫上來分享紀錄一下~
Thumbnail
在<復關係的正向衝突>中,作者亞曼達.瑞普立探討了衝突的根源及其複雜性。無論是家庭、社會或政治衝突,本書提供實用的方法來理解與解決衝突,讓人們在競爭中找到合作的可能性。運用作者的見解,我們可以系統性地分析衝突,釋放過度的控制慾,並重塑身份認同,最終促進個人與群體之間的和諧與進步。
Thumbnail
心理學有一個詞叫「rumination」(縈思),在這裡指人類像反芻食物一樣,不斷地在腦中重播負面事件,沉溺於負面情緒之中。每個人或多或少都有縈思的傾向,尤其是負面事件剛發生的時候。但這樣的人並不一定是心理韌性不夠強。我認為的其中一個可能是,我們只是太過認真看待世界,輕易就將自己毫無保留交付出去。
Thumbnail
生氣時,內心的需求未被滿足,使我們將責任和期望轉嫁給他人。然而,責怪他人的方式只是掩蓋了我們對自己無能感和匱乏感的逃避。真正的解決之道在於正視自己的情感需求,學會自我照顧和自我負責。通過這樣的自我探索與成長,我們不僅能減少憤怒,還能建立更健康的人際關係,並找到真正的自我價值。
Thumbnail
衝突在日常生活中無處不在,但許多人卻害怕衝突,試圖逃避甚至壓抑不滿。本文將探討害怕衝突的原因、應對衝突的方法和衝突處理能力的鍛鍊,旨在幫助讀者更好地應對衝突,促進人際關係的進步。
我們似乎都難以做到就事論事、「不以人廢言」的原則。
Thumbnail
許多人害怕衝突,時常裝聾作啞而維持表面的和平, 但殊不知努力維持的和諧,卻始終進不到人的心裡去, 一輩子活在謊言中而留下內心的空虛感, 身而為人本來就可以有情緒, 但絕對不要以傷害人的姿態做溝通, "你可以有情緒,但不能夠傷害人", 而是利用衝突,看見彼此",然後越來越了解彼此後,連結更緊密的關係。
Thumbnail
有時候我們特別容易生氣,可能一件外人看起來微不足道的事,卻能讓我們暴跳如雷、無法釋懷 我自己以前也會這樣,只要看到事情沒有依照我認為「應該」的方式進行,我就會大發雷霆,甚至氣到無法言語 最近一年來,我學著用另一種方式跟自己對話,問自己生氣或有情緒的真正原因是什麼,真的是因為某件事情發生了
矛盾和衝突是生命成長的關鍵因素。文章探討三種基本模式如何影響我們面對矛盾的反應,以及困難相位中的內外矛盾。
人見食利分不平 動則得咎無所措 瓶身有漏不堪用 以德行商商養道 兵於暗中伏隱藏 失民之志動不得 人見食利分不平,是在描述所看到的現象。 就看到的現象而言,因為財利或是貨物上的分配,不是每個人都滿意,所以有人因為這樣,造成爭吵或是訴訟。進一步造成彼此的隔閡,而不親近。 動則得咎無所措,是在描述
Thumbnail
「不懂情緒,請站起來離開吧!」 賞識、親和感、自主、地位、角色是人類的五大狀態維度,而這些狀態特別容易引發情緒的產生。 過往,身邊人總會教我們: 「不要生氣」....怎麼可能!! 「直接面對憤怒,直球對決」....談何容易!! 「忽略你的脾氣吧」....屁話!!