你們是蘋果迷嗎?如果是的話,最近可能有看到 Apple 新推出搭載 M4 晶片的廣告,不知道你們還喜歡嗎?
這些年 Apple 最常被人批評的不外乎是失去了最引以為傲的「創意」,自從賈伯斯過世後,Apple 就像變成了另一間公司。
看著這次 M4 晶片的廣告,心裡覺得百感交集,於是就去找了 Apple 最知名的廣告之一 “Think Different.” 來看,過了這麼多年還是覺得很棒。
今天不如就用 Apple 的這兩支廣告來說明,品牌要怎麼把自己的使命說成一個動人又激勵人心的故事。
#黃金圈理論的概念
以前在奧美廣告當策略 (planner) 時,我們很常會借用 Simon Sinek 的黃金圈理論來跟客人解釋概念,因為它很簡單易懂:
當品牌在對外溝通時,通常會由三個層次的圈圈組成,由內到外分別為 Why、How 和 What(如下圖)。
分別代表的意涵為:
Why: 是什麼原因驅動著這個品牌?背後真正的願景、使命是什麼?(這裡不會是賺錢,因為賺錢只是結果,不會是原因)
How: 透過什麼方式、手段達到?
What: 提供什麼產品、服務?
所以越往內圈的溝通層次其實是越高的,最內圈的 why 就是品牌最高的願景以及使命,通常也都是最動人的地方。
#「由內而外」溝通才動人
在奧美,planner 最重要的工作就在幫助客戶發掘出最內層、最獨特的 why,然後再用淺顯易懂的方式「由內而外」溝通給市場聽,這樣的廣告通常更可以觸動人心。
可惜,多數市面上的品牌卻是用相反的順序在溝通,他們傾向先說 what (在賣什麼產品、服務),接者說 how (有哪些特殊的功能、規格),最後可能忘記講或根本不知道自己的 why。
就拿 Apple 的 Think Different 廣告來說,通篇其實沒有提到任何產品相關的訊息,反倒是大量用了過往那些「敢於不同」的人物,不管你喜不喜歡他們,你都必須承認他們的瘋狂與與眾不同,帶領著人類更往前進。
而這就是 Apple 真正的願景:
敢於想的不同,並帶領人類前進
也就是整個 Think Different 廣告是由最內圈的 why 出發,而且也只溝通了 why,連 how 和 what 都沒提到,卻已經足以讓我們充滿感動,這就是「由內而外」溝通的強大力量。
反觀,M4 晶片那支廣告,從頭到尾都在展示 M4 晶片的強大,就是在說明 what,卻沒有告訴我們 why、M4 背後真正的願景是什麼?是要讓我們工作更輕鬆嗎?還是什麼?
「由外而內」進行溝通,就會讓人感到太過產品導向,生硬又很難接受,更不用說要觸動情緒了。
#溝通順序錯了,自然無法喚起人們對願景的渴望
所以你知道為什麼 Apple 的廣告越來越難看、越來越沒有辦法激勵人心了嗎?
其實就是因為他們的溝通順序錯了,沒有好好掌握人們被願景、使命驅動的渴望,自然再也說不出動人的故事了。
如果你的品牌想要更有創意、更能打動人,不仿先試試上面這個黃金圈理論,應該可以幫助你更有架構地去做開展。