作者提醒我們,就算養成好習慣也不要掉以輕心,但這又是為什麼呢? 好習慣的建立應該都是好事阿!
讓我們用「異數」以及「破框能力」這兩本書來回答上述疑問:
- 異數,刻意練習 (一萬個小時的努力) 以及優勢累積,從字面上的意思來看,跟好習慣是一體兩面。
- 破框能力,「能力陷阱」會讓人以為自己擅長的事就是最有價值,而且是最重要的事。
千萬不要掉入「能力陷阱」,當養成好習慣後,應該把它當成一個新的基礎,再藉此延伸到下一個好習慣的養成;這才符合「異數」中所說的優勢累積,以及呼應了「破框能力」中所說的如何讓工作做得更好。
現代社會節奏太快,資源卻有限,多數人只能把所有精力用來應付眼前的工作上;每天都必須要留時間給自己,去思考為什麼要做這些事?
弄清楚工作的意義和目的,讓我們知道應該做什麼、如何去做,以及為什麼要做。
本章節重點摘要如下:
- 習慣為精通創造基礎;當你熟知簡單的動作,到了不假思索就能執行的程度,就可以把注意力放在更高階的細節上。
習慣便是這樣成為追求任何卓越表現的骨幹。
- 當習慣變得自動化,對回饋就變得比較不敏感,落入無意識的重複之中。此時錯誤就比較容易趁虛而入;當你可以不假思索把事情做得「夠好」,就不會去思考要怎麼樣才能做得「更好」。
- 習慣的好處在於讓你可以不經思考行事,壞處則在於讓你習於以特定方式做事情,不再注意到微小的失誤。
- 經驗一直在累積,就以為自己一直在進步,其實只是一直在強化目前的習慣,而不是在改善;某些研究顯示,一旦精通某項技巧,隨著時間過去,表現反而會有些微退步。
- 追求精通,習慣是必要的,但只有習慣不夠,需要的是自動化習慣與刻意練習的組合。
精通 = 習慣 + 刻意練習
- 精通一項習慣後,就必須回到工作裡需要耗費心力的部份,開始打造下一項習慣。
- 精通是一個過程,在此過程中將焦點鎖定在成功的一個微小元素,不斷重複該技能,直到將其內化,然後以這個新習慣為基礎,往個人發展的下一個疆界前進。
- 就在你開始覺得自己已精通一項技能,「事情變得自動化讓你應付自如」的那個瞬間更需小心,不要踏入自滿的陷阱。
解決辦法 → 建立一套反省與複查的系統。
- 對任何事業而言,維持努力都是最重要的,成功之道就是學會用正確的方法做事,然後每一次都用同樣的方法做。
- 少了反省,我們會找藉口,試圖合理化,並且欺騙自己。必須有一個過程可以幫助我們決定自己的表現是比昨天更好或更差。
- 奧運金牌得主,每次練習之後會寫筆記,檢視自己當天的訓練,尋找可以改善之處。
- 有些主管或投資人會做「決策日誌」,在裡面記錄每週做的重要決定、做決定的原因,以及期待產出的結果;他們會在月底或年終複查這些選擇,看看哪裡做對、哪裡出錯。
- 不要讓身份的任何單一面向決定你是誰;越是讓單一信念定義自己,越無法適應生命的挑戰。倘若你一輩子都以一種方式定義自己,那個身份卻消失了,那麼你現在是誰?
越是緊抓一個身份認同不放,越難讓自己超越這個身份成長。