從老師轉職為外貿

從日本回來後，深深感覺到日本跟台灣生活環境的差異，覺得一直做老師的生活太平淡，不甘於這麼平淡，總想要去做更多有趣、不一樣的事，加上以前在私校，沒發展性、師道蕩然無存的環境中，決定朝國外業務、行銷這條路走。

四月回台灣，花三個月參加政府產業新尖兵的國際行銷課程，想找行銷相關的工作，過程中學到如何寫企劃、使用google ads、google analytics的工具，覺得頗有趣的，但起薪真的跟私立老師差很多。

決定轉職，就不要在這麼糾結薪水，投履歷去吧!

面試了4家台北的新創公司，薪水真的低阿，加上公司新人老闆自己也有壓力在，一直恐嚇我這個工作很辛苦，網路上評價也不好，我不知不覺就想打退堂鼓了XD

於是決定先找台南附近的公司，認識一下國外業務的工作內容，再看看未來有沒有其他選擇。面試4家公司，4家公司全部都錄取，真是太開心啦!

面試才知道多益對找工作幫助很大，以前拿金色證書在補習班打工實習，讓我覺得多益根本沒用阿，一堆人怎麼花大錢補習、考試。補習班起薪超低，從26,000到一例一休，老闆決定降為23,000，另外3,000當星期六的加班費。 畫大餅說未來會分紅、讓例，結果公司制度一團混亂。晚上星期六還要師訓，從師範大學出來， 修了學程、實習、工作，居然還要做國小、國中英文教學的訓練，訓練內容是按照創辦人博士的填鴨式教學方式，而且拿的還是最低薪，不可置信，拜託，讀英文系的不要去這麼低新的公司啊~英文練好一點，外面願意還是有大方願意給你薪水的，不要被慣老闆，或是補習班主任壓榨。

第一家去麻豆的光電公司，是一家小公司，雖然小，但資本額也有六千萬，是另一家大企業旗下的分公司，應徵業務助理，公司想要外銷，也會到國外參展，面試用英文自我介紹，提到自己有進修日文，還有對做行銷的興趣。 面試過程相當愉悅，過沒幾天說錄取，直接做業務，而且薪水還幫我加兩千，作為語言補助。

第二家去南科的公司，不同於一班科技業，這家是麻豆傳產，轉型為電子業，在台灣市佔率幾乎是百分之百，公司在地方的評價相當好，去銀行辦事人員看到公司名稱，也相當肯定公司，以前傳產時代，去過該公司上班都說福利超好，所以心動程度超高。

第三家是一家做法拉利、捷安特等國際大廠鋼圈的公司面試，董事長親自面試，一開始不知道，想說人資伯伯想來聊天嗎XD 一看到履歷就說，這麼優秀，這段時間去哪裡打工? 分享日本的經驗、聊運動、 聊怎麼當業務、聊家人的職業工作，算是還蠻愉快的，過程中有點感覺到伯伯不好相處阿~因為董事長在日本八年，覺得我才待一年，居然敢這麼講話，我問號，不是伯伯要我講的嗎? 還說我的學歷沒成大這麼好，高中也不是讀台南女中，來砍我薪水 (我拿獎學金去讀私立的耶) 最後還是說，直接錄取! 8/2來上班，我想想還使考慮一周，董事長說給兩個禮拜，不來的話履歷就丟垃圾桶了，哈哈哈哈，真的是慣老闆，夠囂張。

再來是一家化妝品公司，要會講英文的業務，我也去應徵了解內容，第一次面試要寫邏輯測驗，跟直接寫英文回覆信件，投履歷的熱度是0，但覺得公司環境很棒，怎麼都沒人要去應徵，上網查一下就知道大概問題在哪裡，跟協理了解發現，公司很願意栽培新人，公司福利也有發獎金，年終不多但還是有的，薪水在未來一兩年也可以達到我預期的數字，也是錄取!

面試下來才發現，南部真的缺會講英文的人，大部分英文厲害的都北漂或國外漂了。

雖然純文科相對難就業，但機會還是不少的，只要不要太侷限自己，多學習，了解公司缺什麼外語人才，還是有很多機會。

想到這裡不僅哀傷起來，跟家人溝通要去國外，要去外面找公司，都被看不起，在附近都找不到工作了，去外面比較好? 去國外唸書回來就能找到工作了? 好好的老師不做，還能幹嘛? 去工廠做助理拿最低起薪就好。

還好舅舅有開建設公司，我媽眼界也比較開闊，可以找我媽溝通，多方嘗試，不然種田出生、做工且不想改變、不願離開家鄉的家人，溝通完全不在同一個線上，似乎無法體會外面的世界。

永遠活在自己的家庭裡，單親媽媽的身邊，缺少與朋友的連結，只想把小孩綁在身邊。

原來這就是台灣老人。

原來以前被教導的孝順是愚孝。